1: メインクーン(京都府):2012/10/13(土) 20:53:25.85 ID:aGNppPc50
bsg1210131821006-p1

 「ペットが具合悪いので会社を休みます」なんて言ったら、普通は「ふざけるな!」と叱られるところだが、なんと、快く休ませてくれる会社がある。
 ペット用品などを手がける住宅メーカーのヤマヒサ(大阪市北区)は、ペットが病気になったり、死んだり出産したりしたとき、社員は有給休暇を取得でき、仕事は職場の上司や同僚がカバーするという。いくらペット用品を作っている会社とはいえ、なぜそこまでするのだろう。ユニークな制度の背景を探った。

■ 愛犬の葬式に半日休暇を取得
 「愛犬が死んだと会社に電話したら、すぐに休みがとれました」と話すのは、ペットケア事業部の奥村正朋係長(32)。家族同様にかわいがっていたポメラニアンが死に、火葬するために半日休暇を取ることにした。
  普通の会社ならとんでもない話だろうが、同社にとってはごく普通のこと。
こんな理由で会社を休んでも、誰一人渋い顔をする人はいない。
 同じ部署で働く森本美沙子さん(25)も、飼っている猫が原因不明のせきを患い、通院させるため、残りの仕事を同僚に任せて帰ることが度々あった。
 だが、責められるどころか、「部長から『1日休んだら』と声をかけてもらいました」と笑顔で話す。ペットを理由にした休暇や早退など、まったく後ろめたさは感じないという。
  「わが社にとって、社員のペットは家族同然なのです」(広報)。
そんな意識が浸透しているのは、ペット用品を作る同社にとって、犬や猫は欠かせない存在だからだ。いってみれば半ば“社員”のようなものなのである。

http://www.sankeibiz.jp/business/news/121013/bsg1210131821006-n1.htm



2: ライオン(catv?):2012/10/13(土) 20:54:01.52 ID:9pvdPj/30
有給は理由の如何を問わず取れるはず

7: クロアシネコ(兵庫県):2012/10/13(土) 20:55:28.22 ID:flh1zV390
>>2
ここをどこだと思っている?日本だぞ。

511: 黒(新疆ウイグル自治区):2012/10/14(日) 21:40:26.58 ID:SUQE3U6n0
>>2 で終わっていた。
オレが経営してる会社、理由がなんであれちゃんと有給枠があって迷惑かけないなら好きに休ませてるよ。普通だろ。














304: コドコド(チベット自治区):2012/10/14(日) 00:21:11.51 ID:9p4IN22C0
>>2
でも大抵の会社は、業務に支障がある場合はズラす事を命令する事ができるはずだが。

307: アムールヤマネコ(西日本):2012/10/14(日) 00:27:18.84 ID:m/IXuS5+0
>>304
判例でそのとおりに認められてるが、裁判になると「本当にどうしても人手が足りないのか」と
言う点を立証する義務がでる

311: ソマリ(長野県):2012/10/14(日) 00:30:46.01 ID:HlpIk9IG0
>>304

その人の代用がどーしても効かなくて、その日に休まれたらかなりの大損害に繋がるレベルじゃないと無理だよ
んで、時季変更権の発動には労働基準監督署通さないといけない
だから、社員に圧力を加える方が手っ取り早い

6: バーマン(長屋):2012/10/13(土) 20:55:20.31 ID:78ey2c5j0
理由が何であろうと親戚の誰かが死んだ事にして休むのがベター

11: イリオモテヤマネコ(東京都):2012/10/13(土) 20:56:43.19 ID:phF4vTzK0
>>6
親戚が死んで休んだら社内掲示板に名前が載る

16: メインクーン(東日本):2012/10/13(土) 20:57:51.34 ID:RLMfzaEY0
>>11
ええええ?親戚でも載るの? うちは母親、父親、本人だけだけどな

34: ラ・パーマ(やわらか銀行):2012/10/13(土) 21:01:19.34 ID:HiYslPT30
>>16
本人死んでも有休届けないといけないのか…
ゆっくり棺桶に入ってられないな

133: スフィンクス(西日本):2012/10/13(土) 21:37:09.31 ID:8t7v1wch0
嘘も方便だよなぁ
けど、親戚が死んだ、とか言ってると
マジで斎場まで香典持参で来る会社の役員とかいるから困る

8: マーゲイ(dion軍):2012/10/13(土) 20:55:30.37 ID:TaOeD1ED0
ペットは家族

9: 斑(新疆ウイグル自治区):2012/10/13(土) 20:56:10.03 ID:yAWt0bE00
有給なら普通に取れるだろ
ペットメーカーってんならペット休暇くらい設ける

10: メインクーン(東日本):2012/10/13(土) 20:56:38.44 ID:RLMfzaEY0
そりゃペットのおかげて食ってるようなもんだしな
有給の理由は私用で充分だろ。

27: マレーヤマネコ(神奈川県):2012/10/13(土) 20:59:56.57 ID:qlZwyqw50
風邪ひいたと言えばおk

29: スコティッシュフォールド(家):2012/10/13(土) 21:00:04.48 ID:koGNlfG8P
でも実際、朝起きたら自分ちの犬や猫が死んでたとする
どうするさ?
俺なら率直かつ少しクール気取って、
「・・・というわけで死骸を置きっぱなしにするわけにもいきません。
 処理しなければならないので、突然ですが有給いただけないでしょうか」

30: メインクーン(京都府):2012/10/13(土) 21:00:04.82 ID:aGNppPc50
有給休暇なんかあってないようなもの

38: バリニーズ(京都府):2012/10/13(土) 21:02:21.82 ID:YoNtpXzv0
有給なんて理由なくてもとれるだろどんなワタミに勤めたらそうなるんだよ
http://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/4845112310/himasoku1230e-22/ref=nosim/

39: ロシアンブルー(関西・北陸):2012/10/13(土) 21:02:28.19 ID:9mbBlkfMO
カブトムシでも休めるの?

49: 縞三毛(関東・甲信越):2012/10/13(土) 21:05:35.08 ID:d2Y3tup+O
>>39
悪いけどワラタ

42: バーミーズ(愛知県):2012/10/13(土) 21:02:45.79 ID:V3rIPN9R0
さすがに犬とかは庭に埋めて終わりって訳にはいかんからな
半休ぐらい取らせてくれるだろ

43: ライオン(宮城県):2012/10/13(土) 21:02:58.61 ID:WdDADUw30
半日休なら歯が痛い。これが最強。

45: ヨーロッパオオヤマネコ(三重県):2012/10/13(土) 21:03:53.46 ID:jqt68+aD0
有給とるのに理由言わなきゃいけねーかよ
と思ったけど当日休みは微妙だな

52: アビシニアン(やわらか銀行):2012/10/13(土) 21:06:16.01 ID:xeDDhIwD0
ああ確かに当日急に有給取る時はな…
規則的には必要なくても理由言わざるを得んわな

55: スナネコ(和歌山県):2012/10/13(土) 21:06:49.10 ID:pEsEsLyK0
スレタイのケースで目を腫らして会社行ったら事情を聞かれて、今日は帰っていい。明日も休んでいいからって言われたよ
前から上司もペット飼ってた人で、病気のことも話してたからかも

58: ジャガー(関西・北陸):2012/10/13(土) 21:07:36.36 ID:TfU5BUwoO
俺の精子もOK?

420: オリエンタル(兵庫県):2012/10/14(日) 12:08:12.50 ID:75bJWb6m0
>>58
ごみ箱が妊娠したらおk。

61: 縞三毛(埼玉県):2012/10/13(土) 21:08:46.46 ID:YOBjNcph0
社会人じゃないのでよくわからないんだが有給ってバイトの今日具合悪いんで休みますみたいな感じで使っちゃダメなん?大事な会議とかがないとして

71: スナネコ(愛知県):2012/10/13(土) 21:14:00.92 ID:j8CPSuG90
>>61
有給は普通は3日前(会社による)までに申請、理由は特に報告の必要なし(会社による)
一応、繁忙期にまとめて取るような空気読めないようなことはやめましょう的な暗黙のルール的なものはある

出社できんような体調の悪い時は突発の休み申請になるが、
大概はそこで有給が消化されるんじゃないか?
有休使いたくないから病欠(欠勤扱いだから当然給料は減る)ってする場合もあるが。

111: しぃ(北海道):2012/10/13(土) 21:28:05.59 ID:8ILoGoUO0
3日は休むだろ
本当に辛い

85: クロアシネコ(東京都):2012/10/13(土) 21:20:41.92 ID:yyiMXpMQ0
てゆーか犬が死んだら仕事とか出来ないと思う
多分死にたくなってる

96: ライオン(宮城県):2012/10/13(土) 21:23:40.72 ID:WdDADUw30
>>85
1週間ぐらいはキツかった。でも大学生の子に
死なれた人も2週間後に出てきてたから、
生きてくためにはしょうがないよな。

93: ウンピョウ(栃木県):2012/10/13(土) 21:22:35.26 ID:vt87wr+20
>「ペットが具合悪いので会社を休みます」なんて言ったら、普通は「ふざけるな!」と叱られるところだが、

は?

87: バーミーズ(庭):2012/10/13(土) 21:20:55.63 ID:otDtjwZS0
ふざけんなとか言うかよ
どこの零細企業だよ

107: カラカル(やわらか銀行):2012/10/13(土) 21:27:00.91 ID:QVu/EI9o0
産経はふざけるなって叱られるのか

137: ハバナブラウン(岐阜県):2012/10/13(土) 21:39:53.77 ID:IvXD+ior0
年に二回も三回も体調不良で休むなら、正直に言った方がよほど信頼されると思う。

159: バーミーズ(神奈川県):2012/10/13(土) 21:52:23.89 ID:AYcGERTF0
うちは出社できません><で通る
来られないものは仕方がない
どうせおまいがいても(ryってことが多いからな

167: アメリカンボブテイル(岩手県):2012/10/13(土) 22:02:42.35 ID:IIzl7Xmg0
有給に理由が必要な糞日本社会

173: コーニッシュレック(WiMAX):2012/10/13(土) 22:05:15.78 ID:oKEb3JdZ0
代休有給は強制的に消化させる法律を作ってください
徹底して取り締まってください

192: ジャガー(大阪府):2012/10/13(土) 22:16:51.03 ID:kHSnQpT80
つか産経ってそんなブラックなの?

196: アビシニアン(やわらか銀行):2012/10/13(土) 22:18:34.88 ID:xeDDhIwD0
>>192
新聞社は有給だの就労時間だのの点ではブラック顔負けな事が結構ある
その分給料に付くんだけどな

226: バリニーズ(神奈川県):2012/10/13(土) 22:36:52.56 ID:a4XjFQIiP
有給くらい自由に取れよ
むしろ溜めるな消化しろ

257: サビイロネコ(広島県):2012/10/13(土) 22:57:13.56 ID:1sow93lH0
有給や休暇の理由欄に 私用のため 以外書いたことがない

259: トラ(埼玉県):2012/10/13(土) 22:58:14.62 ID:bY8jzpLc0
>>257
書いたことはないけど
理由は聞かれない?

265: ベンガルヤマネコ(西日本):2012/10/13(土) 23:01:06.67 ID:DnJjN9aL0
>>259
慣習で上司は聞いてはいけないことになってる
聞く場合は会社側が時季変更権の行使を示唆したととられる

267: カラカル(熊本県【22:48 熊本県震度1】):2012/10/13(土) 23:02:01.55 ID:8DbPEegZ0
>「ペットが具合悪いので会社を休みます」なんて言ったら、普通は「ふざけるな!」と叱られるところだが、なんと、快く休ませてくれる会社がある。

この一行で日本の職場環境がどれだけ狂ってるのかよくわかるよな

271: マンチカン(関東地方):2012/10/13(土) 23:03:08.25 ID:6bxxVlZNO
そもそも理由を書く欄があるのがおかしい

332: スナドリネコ(チベット自治区):2012/10/14(日) 01:24:55.81 ID:WMKC/7OH0
お前ら働いてたんだな・・・

341: ヒョウ(東海地方):2012/10/14(日) 02:38:21.44 ID:jUz/ler1O
>>332
お、おう。

390: 縞三毛(山陽地方):2012/10/14(日) 09:37:09.56 ID:jOdZOH4OO
ペットを軽くみすぎとるような会社はダメ会社だわ

465: ボブキャット(神奈川県):2012/10/14(日) 19:12:49.24 ID:FFtZHAk/0
ペット飼うのは、当然個人の自由だし良いと思うけど
ペットが死んだ事を理由に仕事を休むとかホントにやめて欲しい。

みんな風邪で休んで仕事に穴を開けない様に体調管理に気をつけているし、
銀行行く時は半休、行政機関に出向いたりどうしても休みが必要な際は
1週間以上前から休みの申告をして準備もしているのに。

突然のペットの死によって取り乱し、突然休みが必要になるというのなら
初めから飼うなんて事するべきではないよ。
社会人失格です。

469: ライオン(関東・甲信越):2012/10/14(日) 19:30:26.47 ID:O6AR81NYO
>>465
企業戦士の鑑だな
子供を理由に会社休むくらいなら子作りするべきじゃないよな

495: ボブキャット(神奈川県):2012/10/14(日) 20:58:07.82 ID:FFtZHAk/0
>>469
ペットはあくまで個人的な愛玩品なので
仕事などへの影響を考慮して飼わないという選択肢があります。

子作りの話や親族の死亡、本人の体調不良とはまったく別の次元の話です。

497: ライオン(千葉県):2012/10/14(日) 21:02:59.42 ID:qZFQuwKn0
>>495
それ以前に法で認められてる権利なのに理由がいるの?

504: ボブキャット(神奈川県):2012/10/14(日) 21:23:21.92 ID:FFtZHAk/0
>>497
理由に関係なく休む権利があるとは言え、
勤め人であれば仕事に穴を開けない努力をする暗黙の義務があると思いますが。

確かに有給取るのに理由はいらないですが、
当日朝に突然仕事を休むとなれば、何があったのか上司に聞かれるのは当然の事でしょう。
そこで「高熱が出てしまって」と嘘を言えば済む話なのに
「ペットが死んでしまって」と言えば、仕事よりもペットが大事だという無責任な部下だという印象を持たれるのは当然の事。
しかも精神面で弱い人という印象まで持たれて、結局そんな理由で休んだ人自身も損をするんですよ。

510: ライオン(千葉県):2012/10/14(日) 21:33:31.88 ID:qZFQuwKn0
>>504
>仕事よりもペットが大事だという無責任な
手段と目的が入れ替わってる人の考えは理解できないわ

生活の為に仕事をするのか
仕事の為に仕事をするのか


俺動物好きだから犬とか猫買ってる奴は嫌いだけど、
生き物の命に関わる事って十分な理由だろ

470: ジャパニーズボブテイル(栃木県):2012/10/14(日) 19:35:39.97 ID:hRtFr4lJ0
有給取れない会社なんてマジで存在するのかよ。

472: スノーシュー(東京都):2012/10/14(日) 19:38:17.14 ID:ZkOmd0BWP
そこまで職員休ませられない会社なんて金貸せないだろ
もう潰れるリーチかかってる

477: ラガマフィン(東日本):2012/10/14(日) 20:27:56.12 ID:N/rMfTWM0
ただ、仕事が忙しいのに休む奴は馬鹿だと思うけどな

479: アムールヤマネコ(西日本):2012/10/14(日) 20:31:28.97 ID:m/IXuS5+0
>>477
毎日忙しい

295: ベンガルヤマネコ(WiMAX):2012/10/14(日) 00:05:02.70 ID:GDHnsAS80
まあこういう一貫性が示されると消費者側も信頼できる

513: ジャガーネコ(長野県):2012/10/14(日) 22:14:18.46 ID:KzyR5LAG0
このスレ見てもっと有給消費しようと決意したありがとう

514: ラガマフィン(東日本):2012/10/14(日) 22:19:57.35 ID:N/rMfTWM0
>>513
業務に支障が出ない様に消化しろ、今年褒賞休暇も10日あるんだが
休んでもやることがないんで・・・こういうのも空しいな・・











ダメな会社を見分ける50の方法




元スレ : http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1350129205/



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