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1: 以下、暇人がお送りします:2014/03/13 (木)
心療内科で「ご職業は?」と聞かれて「システムエンジニアです」って答えた時、医者の「原因わかっちゃったwww」って感じだすのほんとやめて欲しい。


https://twitter.com/lemo_mis/status/443746693570256896


2,3年前は医者の診断書があれば休職とか出来たんだけど、最近だと、医者の診断書だけでは休職できない企業が増えてるそうですね。


https://twitter.com/lemo_mis/status/443748114059370496


心療内科で言われた医者の言葉で、一番攻撃力高かったのは「もう無理だよ、田舎帰ったら?」です。


https://twitter.com/lemo_mis/status/443748651408449536


医者とは?


https://twitter.com/lemo_mis/status/443748738033405952

1:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:04:59
医者も万能じゃないんだ。SEの精神状態を治すなんて無理だよ

2:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:07:59
心療内科ほど役に立たない医者ってないわ。
通ってわかったけど、結局あれ治すのは自分自身の心の持ちようでしかなくて、
医者自身はその間の話し相手くらいにしかならない。

5:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:13:17
米2
その事実に気がつくことができるやつはそもそも心療内科のお世話になる必要がない
要は自分が弱いのは仕方ないなんだということを肯定してもらいたいが為に行くようなもんだからな

25:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:45:30
※2
カウンセラーってのは治すためにいるんじゃない。
そこに気づいたならもう治ったんじゃないか?

前提としてカウンセリングというものは、
歩き方が分からないクライエント(患者)に手を差し伸べて支えるためのものなんだよ。
心の取っ掛りは自分で取るしかない。だから自分で取れるようにお手伝いをするのがカウンセラーの役目なんだ。
精神科医は言葉で支えて薬で補助してくれてると思えばいい。

3:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:08:51
診断書だけじゃ休職できないってどういうこと?

9:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:20:12
※3
休職制度が無い
休職制度は任意だから必ず定めなければならないものでもない

4:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:09:21
結局楽な会社なんてないってこと?

15:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:26:14
米4
そうだよ
楽したかったら頭をよくしなさい

6:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:15:14
それでも情報系の専門学校や大学はSEプログラマ目指してる生徒がたくさんいるんだよな
彼らが情弱なのか情強なのかまるで分からん

7:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:16:11
工員最強説じゃね
悩みと一緒に指もふっとぶけど

8:以下、VIPにかわりまして暇人がお送りします:2014-03-13 13:19:45
家族の付き添いで初めて心療内科行ったけど
収穫らしい収穫がインフルエンザの予防接種がべらぼうに安い点くらいだった

10:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:20:30
労働環境の過酷さが問題だって分かってるんなら
そら労基盾にするか逃げるかぐらいしか勧めようがなかろう

12:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:24:25
結局は対人関係が全てだよなぁ
対人関係を良い方向に持っていけない人は、どの業種でも苦しむと思うね

18:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:35:02
心療内科は本当に先生による
最初の病院が投薬治療ばっかりで鬱が加速したけど
2つ目の所は良い雰囲気のおじいちゃんで、気軽な話し相手になってくれる感じの人だったわ
やっぱり吐き出すのが一番心には効くよ

20:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:39:35
勘違いしてる人がいるが、精神科医は基本的に患者に合った薬を出すのが仕事だからな
心理カウンセラーではないんだよ
カウンセリングを受けたいんなら他を当たったほうがいい
まあいちおう精神科医もカウンセリングできるんだが、それは教師とかも一緒だしな

16:暇つぶしの名無しさん:2014-03-13 13:26:51
入った会社次第
現役SEだけどこんな時間にこんなサイト見てる俺みたいのだっている

【関連】超絶ブラック!? メンタルをやられやすい男性の職業10個


1:ライトスタッフ◎φ ★:2012/08/02(木) 17:35:47.92 ID:???
職場のメンタルヘルスが叫ばれる昨今、うつ病の発症率は男性が女性を大きく上回っており、
いつの間にかあなたの彼が……という可能性も否定はできません。

本日は、作家で心理カウンセラーのyanagiさんに、“精神をやられやすい男性の職業”について
教えていただくことにしました。

■1:ブラウザゲーム・スマートフォンアプリのプログラマー

「現代の“花形職業”のひとつですが、そのぶん納期も厳しく、毎日終電などということも珍しく
ありません。また、新興のベンチャー企業が多いせいか、賃金が安かったり社会保険などの福利
厚生が整っていなかったりと、悪い条件が重なっています。離職率が高い職種のひとつに挙げ
られているほど定着率も低く、うつなどの精神的な病を患って退職していく人が後を絶ちません」

■2:クライアント常駐型SE(システム・エンジニア)

「“IT系ブラック企業”と呼ばれている会社も多いSE派遣業界。基本給が低いうえに残業代が
支給されなかったり、就業時間終了後に会議が始まったり、残業で会社を出るのが終電ギリギリ
ならば早い方だったりと、過酷な環境を強いられている場合がほとんどです。就活サイトや
求人誌にいつも求人広告を載せていたりするような会社の場合は要注意です」

■3:パチンコ店社員

「最近は環境改善が進んできたとはいえ、あの騒音とたばこの煙の中で終日過ごしているわけ
ですから、楽な仕事ではありません。給与相場もピーク時より下がっているので、“稼げる”という
イメージも陰りつつあります。アルバイトならば勤務日数や日勤・夜勤のシフトが選べる可能性が
ありますが、社員はほぼ例外なく昼夜2交代制で、休みは週1回程度です。勤続年数が長ければ
出世できる可能性が高い業種と言えますが、そのぶん上司に粗暴な人が多かったり、経営者が
裏社会関係者だったりと、気の休まるような職場とは言えません。終日重たいパチンコ玉や
メダルを運んでいるので、腰痛を患う人も多いようです」

■4:コールセンター管理者

「顧客からの高度な質問やクレーム対応など、職務内容そのものもメンタルにダメージの
出やすい仕事ですが、コールセンターの管理者の場合はそれ以上に、“職場の女性比率が高い”
ことがなおさら彼らの精神をむしばんでいきます。女性スタッフ同士の派閥争いをなだめたり、
言われなき噂に耐えたりするのは日常茶飯事。マトモな神経を持っている男性は例外なく体調
を崩します。平然としていられる男性管理者は、よっぽどタフか鈍感か、というところです」

■5:外食系チェーン正社員

「もちろん一概には言えませんが、某居酒屋チェーン店では過労死も発生したほど、職場環境は
おおむね劣悪の極みです。料理や飲み物を低価格で提供するために人件費をカットし、その分
従業員を酷使したりするので、フィジカルはもとよりメンタルをやられてしまう人が続出しています」

■6:家電量販店

「外食チェーンと異なり、正社員だけでなく派遣社員でもかなり厳しい職場です。従業員を
使い捨てるようなこともしばしば。体育会系色が根強く、脳味噌まで筋肉でできているような
頭の固い中高年層が幅を利かせていることも多いので、若い男性にとっては特に苦痛の絶えない
業種です」(※続く)

◎ソース
http://www.men-joy.jp/archives/57144
http://www.men-joy.jp/archives/57147

2:ライトスタッフ◎φ ★:2012/08/02(木) 17:35:57.81 ID:???
>>1の続き

■7:小学校・中学校教師

「子供の多様化やモンスター・ペアレントと呼ばれる常軌を逸した保護者への対応に追われ、
気づかないうちに精神を病んでしまう教師は少なくありません。最近、大津市の中学校で
発生したいじめ問題が連日のように報道で取り上げられていますが、教育委員会という
旧態依然とした組織にも大きな問題があり、現場の教師への圧力となっていると言えます」

■8:自営業・個人事業主・零細企業の社長や代表

「いずれも、この不況下でやりくりに七転八倒している人々です。明日をも知れない日々を
送っているので、精神的には相当きつい状態です。リーマンショック以降に独立した人よりも、
それ以前の好景気を知っていて今苦しんでいる人のほうが、“よい時代”を知っている分だけ
ダメージは大きいと言えるでしょう」

■9:自衛隊員

「いざという時には私たちを守ってくれる存在ですから、それだけに日々の訓練は相当に
厳しいものです。鍛え上げられた隊員はもちろんタフな人たちですが、タフになる前に肉体的
・精神的に参ってしまう人も少なくありません。世代が若くなるに連れてその傾向は増すようです」

■10:原発作業員

「今、世界で最も過酷で恐ろしい環境下で仕事をしている人たちではないかと思います。彼らは
放射能という見えない恐怖を感じながら、日々の作業を行っているのです。しかも、多くの作業員
は日雇いや下請け会社などの方々で、原子力の専門家でさえありません。危険な環境下で働いて
いるにも関わらず、給与はそれほど得られていないという証言も出ています。現職の作業員のみ
ならず退職した人たちにも、カウンセリングなどの心のケアが必要だと言われています」

-----------------------

いかがでしたか? 

yanagiさんいわく、「実のところ、男性が精神をやられる職場環境というのは、職種よりも
上司や同僚の影響によるところが大きい」とのことです。

「どのような職場であれ、職場の人間関係が劣悪なものであれば、それがそのまま精神的な
ダメージにつながる」ともおっしゃっていました。

もしあなたのパートナーが今回紹介した10の職業にあてはまっているのであれば尚更ですが、
そうでなかったとしても、彼が職場でどのような扱い方をされているか、というところに
注目してみてください。

そうすればきっと、彼のSOSサインが見えるはずですよ。

◎参考/yanagi
1978年生まれ。作家、フリーライター、心理カウンセラー、サプリメントアドバイザー。
メールカウンセリングサイト『y’sカウンセリングルーム』、ライタースタジオ『スタジオY』主催。
元バーテンダーでもあり、キャバクラ・スナック等のネオン街の裏事情にも明るい。現在、電子
書籍サイト『ヨミーバ』にて、yanagi名義で『ネオン街三部作』等、キャバクラを舞台にした
小説を多数発表中。また、北斃利名義でも執筆活動中。]

◎主な関連スレ
【話題】『ブラック企業大賞2012』は東京電力 市民賞はワタミが圧倒的支持 [07/28]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1343478990/

3:名刺は切らしておりまして:2012/08/02(木) 17:37:43.99 ID:ueB6cfnP
そりゃ修羅場遭遇が多けりゃ危険率も上がるだろう

28:名刺は切らしておりまして:2012/08/02(木) 17:57:29.12 ID:aNPga8yq
炎上プロジェクトに現在進行形で参入しているSEだが
流石に外食チェーンよりはらくだと思うぜ

32:名刺は切らしておりまして:2012/08/02(木) 17:59:51.34 ID:S8r4IlUt
>>28
ファーストサーバーのSEは外食チェーンより大変だと思う

http://himasoku.com/archives/51731888.html


【関連】SEの仕事ってそんなに大変なの?


1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/14 21:05:59 ID:43u4y9810
ITの知識全然ない文系だけどSEに憧れる

3: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/14 21:07:58 ID:SqBW+Uw6P
別に大変じゃないよ
土日も祝日も緊急対応なら出社するサービス業なのに
見積もりが何故か土方と同じ作業工数なのが謎

4: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/14 21:09:45 ID:43u4y9810
>>3
お、現役SEさん?

5: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/14 21:11:27 ID:SqBW+Uw6P
おう、俺はそんなに大変じゃないSEだぞ
システムリリース前だから珍しく残業してるけどいつもは定時で帰ちゃうかんな

6: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/14 21:13:01 ID:43u4y9810
>>5
残業時間って会社によって全然違うもんなの?
あと専門知識は会社入ってからでおk?

7: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/14 21:14:55 ID:5AZvbHao0
上流というか、元請けとか責任ある立場になるとクッソ大変
だってぶら下がっている連中が糞ばっかりだもん

10: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/14 21:16:25 ID:43u4y9810
>>7
それは昇格した後がってこと?

18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2014/02/14 21:22:21 ID:5AZvbHao0
>>10
この業界は入る会社によって立場が最初から決まる
元請けの会社に入ったら半端ない重圧な責任があることは覚悟しとけ
下請けで後方支援をやるのがラクだし技術も身につくんだがな


http://himasoku.com/archives/51833017.html





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