1：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:39:48.34 ID:pCP+KHaO0.net
上司「は？別の上司がそうやれと言ったからそうしたのか？」

俺「はい」

上司「別の上司の指示通りにやったから俺は悪くない、全て上司が悪いって？」

上司「馬鹿じゃねーの？言われた通りにやったから別の上司が悪い、じゃないだろ」

上司「そんなのが通用するのは子供だけだぞ？」

上司「社会人なら自分がしたことは全て自分が責任を持つんだよ」

上司「だからお前の行動で起きたことは別の上司のせいじゃなくて全部お前のせいだろ」

俺「」



6：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:41:15.33 ID:9ROPRojmi.net
あるあるすぎる

7：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:41:16.37 ID:gNZP/RAY0.net
理由聞かれたから答えただけｗｗｗｗｗｗ
世の中理不尽なことばっかりだよ
いちいち気にすな

8：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:41:21.23 ID:0EEHtKRq0.net
>>1
これって上司が荒立てなくないからこう言ってるだけなんだよな





9：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:42:01.77 ID:58S/abya0.net
いや、ねぇよ…

10：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします(´・ω・`)＜＼(^o^)／：2014/05/27(火) 20:42:39.36 ID:5s8PQGKQ0.net
部下の責任は上司の責任ですよ

12：つき ◆1WA3Fa4olR6C ：2014/05/27(火) 20:43:03.44 ID:4ntollfT0.net
社会怖い（ﾌﾟﾙﾌﾟﾙ

13：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:43:11.67 ID:LHwEAXYA0.net
責任取らない上司って何のために存在してんの

14：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:43:29.12 ID:Z7RfaAqE0.net
なーんも考えずに言われた事だけこなしてる様な奴は社員に要らんわな

19：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:45:56.73 ID:ZXJG30P2O.net
>>14
これな

15：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:45:01.01 ID:cgXTnvVe0.net
じょーしようもねぇじゃねぇか！って言えば場が笑いの渦に巻き込まれるよ

16：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:45:03.19 ID:J1SNd5PA0.net
言いたいことも言えないこんな世の中じゃ

17：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:45:19.55 ID:2KAqVBlm0.net
普段から嫌われるような態度とってるからそうなる

18：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:45:32.13 ID:zfe4cwZo0.net
先輩同士の意見のすれ違いとかで、どうするべきか悩む時がある

21：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:48:17.00 ID:kaKdoSdx0.net
指示通りやっただけなんだから尻拭いするのが上司

間違ってると感じてるんだったら上司に報告提案して改善策を見つけるのが有能な部下

22：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:48:25.37 ID:zqfMd067i.net
言われたことだけこなす≠言われたことをやる

24：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:50:21.37 ID:a2s7gfv20.net
上司に確認取らないのが悪い

25：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:54:53.24 ID:8aWwi5eq0.net
割とあるから困る
上司って言っても同じくらいの階級の奴が二つある職種とか結構あるんよ
経理部長とチームリーダーとかの領収書処理とかで結構ある

26：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:58:23.41 ID:eKWJAeah0.net
どうせこの上司も自分が同じ立場だったら同じことして同じ言い訳するくせにな

27：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 20:59:41.49 ID:8SRG6T7i0.net
「そんなのが通用するのは子供だけ」←根拠なしの言ったもん勝ちレッテル乙
「社会人なら自分がしたことは」←別の上司の責任は問わない矛盾
「だからお前の行動で」←なら俺に仕事を任せたお前の行動はお前のせいじゃん

32：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:07:33.32 ID:lyc62Y9t0.net
>>27
最後の部分がまさしくこの上司のバカさ加減を表してるな

36：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:10:47.15 ID:Prc4HBfU0.net
>>32
いやだから上司の責任として部下に説教してんだろ

45：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:18:07.96 ID:lyc62Y9t0.net
>>36
ああなるほど
俺がバカだったわ

67：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:32:20.27 ID:2IKSFP7g0.net
>>36
この場合の責任の取り方はわけわからん指示を出した別の上司を咎める事だよ
それができないチキンだから部下に八つ当たりしてるだけ

28：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:00:41.26 ID:bTHmw4o10.net
これは本当に言われるから気をつけろ
ガキの使いじゃねえとかよくわからんこと言うから

29：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:03:24.21 ID:w/fFmSxA0.net
別の上司の指示だけ従うようにする

30：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:03:54.44 ID:lsrIVWYf0.net
命令に従う必要がないという無茶をドヤ顔で説教する例

33：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:08:24.33 ID:8SRG6T7i0.net
今すぐと早めでは言葉的に部長が先だが
社長の頼みと部長の命令だしなぁ
部長は同じ状況でどっち優先するのか

39：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:14:41.12 ID:aSAaqxfa0.net
>>33
確かに言葉的にはそうだけど猶予時間と責任的に言えば
接待＞書類なんだよな
書類なんて最悪残業すれば終わるものなんだけど接待はお得意様とだから
予約忘れたなんて言ったらクビ切られてもおかしくないレベル

47：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:18:59.91 ID:8SRG6T7i0.net
>>39
確かにお前の判断は間違ってないと思う
まあ部長が虫の居所が悪くなるのもわからないでもない
人間だしな、後回しにされてイラだったんだろ
どんまい

41：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:15:25.70 ID:Qoq1EgTP0.net
指示能力のない無能
まあしょうがないよな。上司としての教育が不十分だもん

42：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:15:48.86 ID:SiPSynMY0.net
下手に反論しようとすると揚げ足とるなって言われる

44：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:17:41.04 ID:5pgiNRBh0.net
まあ矛盾や理不尽が当たり前なのが社会ですし

48：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:19:14.47 ID:PP2CcDBf0.net
上司の命令に逆らっても文句言われる。
言われたとおりに動いても文句言われる。
どないせぇっちゅうねん>>1

55：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:24:52.31 ID:Z0vD+p2q0.net
＞そんなのが通用するのは子供だけだぞ？

この考え自体、この上司自身が子供だということに気づいていない痛さ
理不尽を受け入れて働いている馬鹿な上司ほど哀れなものはないな

56：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:24:57.53 ID:ExJn/WmM0.net
＞そんなのが通用するのは子供だけだぞ

ここから全部都合良く摩り替え
まさにクズ

57：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:26:32.32 ID:/54T9Nbi0.net
どうするのが正しいのかわからん

64：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:29:04.20 ID:C0vgT+M7i.net
>>1の例だけで見れば

これだけ怒られるってことは
普通に考えればおかしいとわかるような指示だったんだろ
そんな指示もらった時点で誰かに相談するべき
そこにピンと来なかった>>1に対しての上司のセリフだろ

69：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:34:41.37 ID:2IKSFP7g0.net
>>64
だったら自分で判断しろとか俺に相談しろとか言うのが筋じゃね？
指示には従え責任は全て持てじゃ単に一番当たりやすい相手に当たってるだけだろ

77：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:44:26.83 ID:C0vgT+M7i.net
>>69
指示もらったけど
状況が変わってその指示通りに動いたらマズい気がする
状況が変わった事を指示出した奴は知らない
なんて事いくらでもあるだろ

そんな時に状況が変わった事を連絡して再度確認取るとかしなかったって事を怒られてんだろ

指示に従いました結果ミスりました
だけじゃ怒られるのは当然だろ

65：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:31:09.49 ID:8SRG6T7i0.net
ってか別の上司がいるってことは確認がめんどくせえな
もう全員にやり方確認しないとおちおち仕事もできんな
会社として上下関係がしっかりしてない

74：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:43:49.59 ID:7Hbhv74H0.net
業務区分ごとに上司が異なるなら、その業務担当の上司が指示したとおり遂行すれば問題ないんじゃね？
当該業務の担当上司でもないやつが、「何でこんなことしたんだ？」と言うわけないしな。

76：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:44:14.79 ID:fAG8Qk+N0.net
．．．って上司に言われたんですけど、どうすりゃいいですか？別上司さん。

84：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:50:54.95 ID:7Hbhv74H0.net
あと、直属上司のさらに上から何かしろって指示でたら、直属の上司に一言ことわらないとな。
そう自己保身しないと長生きできないぞ。
それにしても、直属の上司のさらに上とか平気で指示出してくるよな。あいつら頭おかしいわ。

86：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:52:58.47 ID:DsHzoUPL0.net
会社というシステムが糞

87：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:54:32.81 ID:8SRG6T7i0.net
別の上司や上の上司からさらに指示あるって
やっぱり会社としてどうなの

上司の上司→俺←上司
別の上司→俺←直属上司
って板挟みにならんように


上司の上司→上司→俺
別上司→直属上司→俺


ってしろよ会社の無能ども
俺ニートだけど

100：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 22:11:19.97 ID:7Hbhv74H0.net
>>87
本来、上司の上司→上司→自分と指示が下りてくるべきなんだけどめんどくさいとか
自分の上司がその上司の上司と仲が悪かったりすると直接指示が下りてくる。

101：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 22:15:09.71 ID:8SRG6T7i0.net
>>100
まあそうなるといちいち確認するしかないわな
会社の意味が危ういけど人間同士だし仕方ないな

109：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 22:42:39.48 ID:7Hbhv74H0.net
>>100
こういう、途中をスルーして指示出すお偉方に限って、社内電話で「俺だけど、○○いる？」とか間抜けな
電話かけてきやがる。
ちゃんと名乗れよ。社外にもそんな間抜けな電話かけてるんじゃねえだろうなって思うわ。

93：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 22:02:42.08 ID:exDDF8Xk0.net
上司の責任は部下の責任！
部下の手柄は上司の手柄！

96：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 22:05:31.88 ID:8SRG6T7i0.net
この上司は一見正論を吐いて話のすり替えしたいだけのクズだよ
正論だけ真に受けて擁護なんてしてたらそれこそ少しは自分で考えて動け

97：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 22:05:39.98 ID:qyn68gFt0.net
>>1
こういう奴いるいる
次からはその別の上司だけ宛てにしてりゃいいよ

99：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 22:06:36.34 ID:1kW6x7Ay0.net
この上司はただ>>1をいたぶりたいだけ

106：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 22:30:09.06 ID:qyn68gFt0.net
ぶっちゃけると、当たられる奴は何やっても当たられるし
当たられない奴は仮にミスしてもそれが最終的に得点につながる

要するにデキる上司かつお前が認められる上司自体が圧倒的に少ないし、
部下を見てても致命的に残念な部下なんてまず存在しない
結局は食い合わせが全て、運が全て

61：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/05/27(火) 21:28:52.02 ID:95ccmNbU0.net
その上司は糞だが、その手の輩にも要領良くやるのが社会人に必須のスキルなんだな




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元スレ：http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1401190788/



◆上司　「俺言わなかったっけ、言ったよね？」　←こういう回りくどい注意の仕方やめてくれよ…