1: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:47:02.94 ID:NS5Q4TwU0.net 
自由参加なのにブラック認定とかおかしいだろ・・・・・



2: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:48:22.34 ID:5BW/Lo2e0.net
本当に自由参加なのかな

10: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:50:51.17 ID:NS5Q4TwU0.net 
>>2
自由参加だよ。
会社の掲示板に一緒に朝1駅前で降りて会社までジョギングしませんかってポスターは貼ってたみたいだけど。

座り仕事の多い職場だから健康を考えての自由参加なのに・・・・

16: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:54:35.36 ID:5BW/Lo2e0.net
>>10健康気にするやつは企画されなくても自主的に運動心がけてる
小学校の読書週間みたいな要らん要らんイベントだと思う

26: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:58:48.33 ID:NS5Q4TwU0.net 
>>16
社員の人に不健康な人が多いってことでこの企画が始まったんだよな。
皇居ランナーとかもいるらかいまジョギングが流行ってるって事になって親父が発案したんだ。





3: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:48:32.87 ID:hl+YgNfo0.net
これはひどい
今すぐ労基に通報した方がいい

4: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:49:57.29 ID:dnpl7/bk0.net
はいはい交通費削減、交通費削減

6: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:50:28.38 ID:s8Bjg/Hg0.net
人と顔をあわせれば評価につながるんだよ、よくも悪くも

いきたくなくても「しゃーない、いくか・・」って人間が発生しないとふんでいたなら馬鹿つーか想像力がないとしかいいようがない

8: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:50:44.16 ID:IKSzy5Jt0.net
小さな会社特有の同町圧力のせいで、心臓に狭心症持ってる奴も走らざるを得なくなってるような感じなんじゃないの?

18: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:54:57.04 ID:NS5Q4TwU0.net 
>>8
狭心症の人はいないけど部長さんとかは一緒にオヤジと走ってるよ。
ひと駅前から会社まで1時間くらいのジョギングでかかるみたい。 

9: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:50:50.69 ID:Iy871WPk0.net
とりあえず息子のお前は働け


>>9 
俺は大学生

11: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:50:57.24 ID:PmRnGnz+0.net
ブラックとは早計だが強制しなくても空気に敏感な人はストレスだと思うよ

12: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:51:42.12 ID:hl+YgNfo0.net
自由参加という名の強制参加なんだろ

14: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:52:32.56 ID:6T0SjBRv0.net
自由参加だけど参加しなかったら
「あいつ参加してないな」って空気になるんでしょw?

15: 俺雑 ◆4jq2Aej3tU 2014/10/09(木) 08:54:06.98 ID:pV0F1hXH0.net
裏を返せば社長としての権威が認められてる事になるってのは当たり前のことだけどそこらへん重要よ

17: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:54:49.88 ID:8srkxI3e0.net
めんどくせえ社長だな

20: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:55:33.73 ID:8srkxI3e0.net
1時間とか鬼かよワロタwwwwwww

21: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:55:44.69 ID:IKSzy5Jt0.net
ブラックかどうかは>>1の会社知らないんで分からないけど、朝のオフィス街や商店街で
大勢の通勤客が歩いてる中、ジョギングしてる大集団は明らかに違和感がある。

それ見た連中は「あーあーかわいそうw社長の独断に付き合わされて。ブラック企業なんだろうなぁ」と思われるだろうな。
今のご時世は特に。

22: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:56:28.80 ID:LjUkNvh/0.net
仕事前にそんなくそ怠い事しねえわ

23: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:56:38.15 ID:54NrMFj90.net
自由参加 任意 有志

日本で通用しない言葉w

118: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:38:05.95 ID:h7qPabdd0.net
>>23
ほんこれ

24: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:56:44.86 ID:hl+YgNfo0.net
普段の更に一時間前に起きて出勤しなきゃならんのか

25: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 08:58:26.01 ID:LPyxnsgS0.net
職務質問が任意だけど断ったらとてもややこしいことになるから実質強制的なあれ

28: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:01:30.31 ID:kniFi2Sv0.net
どうせ半強制なら乗り越してでも距離的に近い駅から始める

30: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:02:47.45 ID:kQUMOao+i.net
社長とか重役が連れ立って早い時間からジョギングしてること自体が不参加者に対するパワハラだわ
走りたいならプライベートでやって職場に持ち込むなって思う

32: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:03:24.77 ID:dnpl7/bk0.net
>>30
ほんこれ
社内企画にした時点でアウト

33: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:04:39.53 ID:NS5Q4TwU0.net 
最初に親父がジョギングやりだして、取締役のおじさん(親父の弟)も参加するようになった。
元自衛官のおじさんは40分くらいで会社に到着してた。

最近は、反対側のひと駅前から走るようにしてるみたい。
こっちも数キロの道のりで会社まで50分くらいかかってるが、親父がためしにそっちのチームで走ったら1時間半くらいかかってたw

36: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:07:55.54 ID:MxU7FImt0.net
幹部を参加させなければ参加しなくていい空気出来るかもな

44: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:12:36.05 ID:O/94IrYtO.net
>>36
「参加しないってことはキミは専務派かな?」

37: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:08:06.23 ID:2EwQBrjm0.net
別に交通費削減してなければいいけどしてるんでしょ


>>37 
交通費削減はしてないよ雨の日はジョギングお休みだから。 

ちなみに労災が出るかは知らない。 


40: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:10:20.44 ID:IKSzy5Jt0.net
俺だったら帰るときにジョギングを提案するわ。
そうすれば残業抑制にもなるし、社長公認のイベントだから今日は残業なしなーなんていう
雰囲気にもなる。

朝って辛いだろ。汗だらだらでシャワーもなく働くの

45: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:15:09.25 ID:NS5Q4TwU0.net 
>>40
帰るときジョギングしようって計画もあったんだけど、朝走る方おが気持ちいいってことになったんだよ。

ちなみに親父の会社はシャワー室がある。

47: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:17:36.15 ID:kQUMOao+i.net
>>45
シャワー室の順番待ちしてたら始業に間に合わないだろ
ってことは…

58: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:27:16.19 ID:NS5Q4TwU0.net 
>>47
就業してから浴びるのもOKにしてるみたい。

若手とか女子からブラックって言葉が出てるみたいなんだよな。
最初は走るの嫌いな人もいるからって流してたけど、取引先にも厳しいですねみたいなこと言われちゃって悩んでたわ。

61: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:29:52.80 ID:MgNt06010.net
>>58
ならもう答え出てんじゃねーか

64: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:31:02.38 ID:kQUMOao+i.net
>>58
もうグダグダだな
就業時間内に業務を差し置いてシャワー浴びに行けるとか、自覚ないと思うけど社内風紀乱れてるとしか言いようがない

66: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:32:29.10 ID:MgNt06010.net
>>64
親族経営に多いんだよな
職場と自宅の区別が出来ない

42: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:11:57.60 ID:5ee3lAg6O.net
自由参加でも同調圧力感じる社員がいるって事は会社の雰囲気が悪い証拠
きっと>>1の知らない普段の仕事にブラック要素が満載なんだよ

46: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:15:48.62 ID:8srkxI3e0.net
健康管理なんて個人でやるもん

48: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:18:36.44 ID:FHCp/CiU0.net
一駅なんて歩いて20分だろ
走って10分
わざわざ集まって10分走る馬鹿

50: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:19:26.64 ID:Q8Bu+7qN0.net
うちの社長も就業時間中旧にジムやらランニングにでかけるけど、まああれよね

52: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:20:38.44 ID:1buzyEU20.net
そりゃ社長から直々にお達しがあったら例え内心うんざりでも嫌ですと断れる奴は少ないだろ

54: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:21:30.09 ID:zPFMlRUh0.net
会社のトップが自由参加だけどやろう!
なんて言われてやらない訳にはいかないだろ

55: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:22:01.97 ID:P5r1GIe40.net
社長が
本当の意味で自由参加だから変な事勘ぐらないでね
って言えば解決

56: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:23:11.31 ID:7IIhs21k0.net
自由参加だろうがなんだろうが、仕事以外のことをするのは例外なくブラック

65: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:32:00.46 ID:qS80+khQ0.net
やりたい奴は勝手にやってるからそれを社内に持ち込むのが大きなお世話

68: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:35:21.36 ID:5ee3lAg6O.net
だいたい社員の健康気遣うならジョギングなんてやらずに休すませろよ

72: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:41:31.31 ID:W06rLYEe0.net
ジョギングが健康に良いなんて本気で考えてるのがもうダメ
食生活改善できるよう残業減らすとか飲み会減らすようにしないと
朝のジョギングなんて余計にからだ壊すぞ

73: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:44:15.05 ID:oDt2OWpk0.net
偉い人の自由参加→強制参加
諂言の人→参加、周囲も参加させる
上司が参加→強制参加
周りが参加していく→参加しないといけない雰囲気

どうみてもブラックです、有難う御座いました

75: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:48:03.75 ID:WmX6pI1L0.net
そんなんでブラックとかたまらんな
その人は良心でやってるのに可哀想にな

78: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:53:00.08 ID:oDt2OWpk0.net
>>75
自身の影響力を理解しないでこういった企画するのは
人間性はともかく馬鹿の証拠やで

79: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:58:39.10 ID:NS5Q4TwU0.net 
9月の会議で自由参加ってのをより強調したんだけど、ブラックみたいな扱いになってるんだよ。

一時期は土曜日ジョギングやろうと言ってたのに。

80: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:59:18.74 ID:pAA5zDEu0.net
>一時期は土曜日ジョギングやろうと言ってたのに。

最悪だわ・・・

85: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:02:50.67 ID:W06rLYEe0.net
会議で話題が出る時点でダメだわ
こういうのは社長が率先してやりだした段階でみんなの中で「仕事みたいなもんなんだろ…」って意識が出来上がるからな
それにジョギングなんて全く健康によくないからもともとの目的からも本末転倒だからな
本気で社員の健康考えるならちゃんと保健師に相談しろ

88: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:04:13.11 ID:JY1cEHIX0.net
社長「ジョギングするぞ」

取締役「社長がジョギングするから参加するように」

管理職「絶対にジョギング参加するように」

平「ブラック」

この流れだな

89: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:06:42.20 ID:oDt2OWpk0.net
>>88
あと同族経営っぽいから中小だよな
中小でノーと言える人間なんていないわ

92: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:10:01.06 ID:L2Kv/hwk0.net
自由参加と銘打っておきながら実際は参加しないとダメみたいな雰囲気になる
参加しなかったやつを陰で叩くんだな

93: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:11:08.02 ID:pAA5zDEu0.net
ジョギングを普段していない人にとって1時間はやりすぎ。
30分ウォーキングで30分ジョギングとかにした方が絶対にいい。

1時間走るんだったら入念な柔軟体操も必須。それもやってない可能性が大きいな。
あと、1時間走った後の5分ぐらい歩いてクールダウンさせることがとても大事なんだけど
職場でやるんだったらちゃんと専門家雇ってコーチしてもらった方が良いよ。

94: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:11:44.67 ID:lSmdMdYy0.net
社長が思いつきでやることにろくなものはねえな

103: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:22:51.62 ID:vmue6IX4O.net
ジョギングは頭良くなるしストレスに強くなるし鬱病も防ぐし良いことだらけだぞ
アメリカのビジネスマンがやたらジョギングしてるイメージがあるのは上記のメリットがあるから

113: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:34:29.89 ID:Sga8zMxF0.net
>>103
まあ、NYでも皇居周辺でもビジネスマンがジョギングしている。
かくいう俺も夏場は避けていたが今日から再開しようと思っていた。
ただ、基本的に自発的かつ1人でやるものであって、
人、特に自分より立場の弱い相手を巻き込もうとするのは、
中小企業零細経営者に極端に顕著に見られる。

104: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:23:42.54 ID:JHRlHNQA0.net
ホワイト→社員がフットネスクラブ・ジムに行くのに補助金を出す
ブラック→自由参加という名の強制参加の1時間強制ランニング

105: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:24:48.36 ID:8+Ig+tmp0.net
最近、昼寝の強要とかもあるんだろ?ブラック過ぎ。寝れるかよ・・・。

108: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:27:22.54 ID:mNBAAq210.net
>>105
昼寝だけど仕事も残ってるし上司も動いてるし俺も仕事続けるか... ←給料出ず

110: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:30:06.70 ID:8+Ig+tmp0.net
>>108
そーゆー時にかぎってなぜかいつも社長室に引きこもってる社長と副社長が事務所のフロアに出てきて空いてる机で寝るんだぜ・・・。
で、「社長が寝てるから!手を止めて取りあえず寝て!」って目で合図されるんだぜ・・・。

112: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:33:19.41 ID:LvLPYQDE0.net
影響力がある人間がそんなの言ったらダメだよ
最高の指導者はその存在を意識させない

119: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:42:37.73 ID:Sga8zMxF0.net
>>112
そうだよね。影響力のある人はツイッターで発言一つするにも、
影響力を考慮して慎重にしなくてはいけない。
でも中小企業経営者にとってはこの影響力を行使することで愉快なアドレナリンが出てしまう人が多いようだ。
むしろ、影響力を行使することで愉快なアドレナリンが出てしまう人が、
中小企業のオーナーという立場を好むというべきか。

121: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:43:47.09 ID:NS5Q4TwU0.net 
ちょっと席開けてたけど否定的な意見が多いな。
土曜日ジョギングは中止となった、社員の皆さんは楽しそうにジョギングしてたんだけどな。

土曜日ジョギングの日程みたら、会社6時集合で海まで走って銭湯に寄ってから解散だったらしい。
でも銭湯は親父の同級生が経営してるところだった。

124: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:45:38.13 ID:pAA5zDEu0.net
>>121
なんか下町新喜劇みたいなロケーションなんだなw

128: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:53:16.66 ID:aq1fgHRz0.net
>>121
悪気なくやったお前の親父さんはちょっと気の毒だと思う
空気教の日本のこと
会社を挙げてやったのがまずかった
単なる個々人のプライベートな集まりで済ますべき

122: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 10:45:10.34 ID:Cy8Zun8n0.net
会社のイベントって謎の強制力あるからな
小さな会社ほど傾向強いよ

132: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 12:00:24.13 ID:Sga8zMxF0.net
悪気はないんだが本人も無意識に、社員が支配下にあるかどうか試してるんだよ。
人が集まるという事が確認できた。
本来の目的を達成できたので、
ナイスタイミングで台風が来てくれたといわんばかりに、中止してしまうのだ。
勿論、当人に自覚はない。

29: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:01:55.32 ID:FHCp/CiU0.net
これはブラック

71: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:40:25.16 ID:g22n99zI0.net
社長がやったらダメだろう

35: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/10/09(木) 09:05:33.07 ID:FwCknOgd0.net
断る勇気って大事だよね

【事前登録】他のスマホ用MORPGとは一線を画すゲームが登場!簡単タップの爽快アクション



期待の超大作!最大8人での協力プレイや、PCオンラインゲーム並みのコンテンツボリュームに注目






おすすめ 


引用元: http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1412812022/





2014年ブラック企業大賞発表キタ━━━━(゚∀゚)━━━━!! 大賞は王者ワタミを抑えヤマダ電機、たかの友梨、すき家も入賞へ

牛丼『すき家』店舗が次々と「人手不足閉店」、新メニュー『鍋定食』に従業員が憤慨? ネットに「やってられん!」の声

【?】すき家が消費税率の引き上げに伴い牛丼を値下げ

ブラック企業と呼ばせない ワタミ正念場…労働環境改善など急ぐ

ワタミ本部長「新卒が辞めたら指詰めろ!」 「売れなきゃ給料ゼロだ!」社員研修で叫んだ恐ろしい言葉

ワタミ宅食の安否確認サービス「当社は安否確認の義務や責任を負うものではありません」 ←はぁ?

【速報】ワタミ、12億の黒字から50億の赤字に下方修正

【お前が】ワタミ会長「いじめ発覚なら教師の給料下げるべき」 

【宗教】ワタミ、企業理念を模型で表現した「ワタミ夢ストリート」を開設

ワタミ「我々は、地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループになる」

ワタミ渡邉美樹 「お金のために仕事をする。冗談じゃない。仕事は生きることそのもの」

【ブラック】居酒屋大手のワタミ、残業で不正手続き 過労死 労使協定は形だけ

【ブラック】ワ●ミ社員だけど質問ある?

【ランキング】学生が選ぶ「絶対に就職したくない」企業 モンテローザ、東電、ワタミ

【ワタミ】被災地のコールセンターを時給を645円にした理由が話題に

ワタミ元店員が語るブラックな労働環境 「社員の人は月100時間超の度を越した残業は当たり前でした」

【ブラック企業】ワタミ社長、自殺社員の労災認定に「誠実に向き合う」 会社側は「(労災認定)は当社の認識と異なる」と遺憾表明

【ブラック企業】どうか助けて下さい。誰か助けて下さい--入社2ヶ月で自殺した“和民”社員、労災と認定

【酷杉】企業が社員を辞めさせる手口 「ガスライティング」

ブラック企業かるたwwwwww

ブラック企業勤めにしかわからないこと

ブラック企業かどうかの見極めるポイントってなに?