1: まさと ◆RHASHorGAg ターンオーヴァー ★ 2015/07/24(金) 01:26:50.83 ID:???*.net
衝撃の退職願 「LINEで届いた」報告が続々
2015年07月23日 18時03分提供:J-CAST会社ウォッチ
職場に欠勤や遅刻の連絡をする際に「LINE」を使う人が増えている、と問題視されている。
話題になるたびに「欠勤・遅刻連絡は電話が筋だろ!」と憤る声が多く上がるが、そんな人たちの怒りにさらに火がつきそうな話が飛び出した。
ついに「LINEで退職願」というツワモノが現れたらしい。
「LINEで業務連絡自体ありえない!」
女性向け掲示板サイト「GIRL’S TALK」に、 「今どき普通なの?退職事をラインで送って来るって。32才で子持ちの女性」 という怒りの声が投稿された(2015年7月12日)。
コメント欄には、
「ないですね。社会人として非常識すぎます」
「非常識ですね。世の中舐めてる」
「ありえない 普通は、辞職願いか口頭で会社の上役さんに伝えるのが常識だと思います」
などなど、「普通じゃない!」というコメントが相次いで書き込まれている。
投稿者の職場はシフトを組む時や、当日の売り上げを周知するためにグループチャットを利用しているというが、それに対して「仕事のシフトをLINEでやっている職場が間違い」「業務連絡にLINEを採用する企業もどうなんだろうと思います」という疑問も寄せられた。
ハートの強さ?
「仕事の連絡をLINEでするなんて!」「退職願をLINEでするなんてもってのほか!」と考える人がやはり多いようだが、今や「LINEで退職願」はレアケースではないらしいのだ。
ニュースサイト「マイナビウーマン」の「あり得ない会社の辞め方エピソード」を紹介した記事(13年7月8日配信)には、25歳女性から寄せられた「昨日付けで辞めたい...LINEで来た退職届に社内は騒然!」という話が。
WEB関係の会社で、入社して3か月ほどの22歳の女性から、「体調に自信がなくなったため、昨日付けで辞めさせてください」と社員全員にLINEで連絡が来たそう。
しかも数日後に平然と「荷物取りに来ました〜」と会社にやって来たといい、投稿者は「ハートの強さ?図々しさに開いた口が塞がりませんでした」とあっけにとられたようだ。
さらにツイッターを見ても、
「先輩が全員会議出席してる間に忽然と姿消してLINEで退職願送った事件あった」
「娘のバイト先に入ったばかりのバイト君が『俺ちょっと無理』と連絡用のLINEに流して辞めていったのが1番衝撃的な退職願」
「あ、バイト先に退職願LINE送りました」
と、実体験が書き込まれている。
まだまだ「ありえない」と怒る人は多いようだが、「LINEで退職願」もだんだん普通になってくるのかも・・・?
http://news.ameba.jp/20150723-843/

2015年07月23日 18時03分提供:J-CAST会社ウォッチ
職場に欠勤や遅刻の連絡をする際に「LINE」を使う人が増えている、と問題視されている。
話題になるたびに「欠勤・遅刻連絡は電話が筋だろ!」と憤る声が多く上がるが、そんな人たちの怒りにさらに火がつきそうな話が飛び出した。
ついに「LINEで退職願」というツワモノが現れたらしい。
「LINEで業務連絡自体ありえない!」
女性向け掲示板サイト「GIRL’S TALK」に、 「今どき普通なの?退職事をラインで送って来るって。32才で子持ちの女性」 という怒りの声が投稿された(2015年7月12日)。
コメント欄には、
「ないですね。社会人として非常識すぎます」
「非常識ですね。世の中舐めてる」
「ありえない 普通は、辞職願いか口頭で会社の上役さんに伝えるのが常識だと思います」
などなど、「普通じゃない!」というコメントが相次いで書き込まれている。
投稿者の職場はシフトを組む時や、当日の売り上げを周知するためにグループチャットを利用しているというが、それに対して「仕事のシフトをLINEでやっている職場が間違い」「業務連絡にLINEを採用する企業もどうなんだろうと思います」という疑問も寄せられた。
ハートの強さ?
「仕事の連絡をLINEでするなんて!」「退職願をLINEでするなんてもってのほか!」と考える人がやはり多いようだが、今や「LINEで退職願」はレアケースではないらしいのだ。
ニュースサイト「マイナビウーマン」の「あり得ない会社の辞め方エピソード」を紹介した記事(13年7月8日配信)には、25歳女性から寄せられた「昨日付けで辞めたい...LINEで来た退職届に社内は騒然!」という話が。
WEB関係の会社で、入社して3か月ほどの22歳の女性から、「体調に自信がなくなったため、昨日付けで辞めさせてください」と社員全員にLINEで連絡が来たそう。
しかも数日後に平然と「荷物取りに来ました〜」と会社にやって来たといい、投稿者は「ハートの強さ?図々しさに開いた口が塞がりませんでした」とあっけにとられたようだ。
さらにツイッターを見ても、
「先輩が全員会議出席してる間に忽然と姿消してLINEで退職願送った事件あった」
「娘のバイト先に入ったばかりのバイト君が『俺ちょっと無理』と連絡用のLINEに流して辞めていったのが1番衝撃的な退職願」
「あ、バイト先に退職願LINE送りました」
と、実体験が書き込まれている。
まだまだ「ありえない」と怒る人は多いようだが、「LINEで退職願」もだんだん普通になってくるのかも・・・?
http://news.ameba.jp/20150723-843/

3: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 01:31:30.95 ID:JppJDYbkO.net
LINEとかTwitterの使い方でそいつの程度が知れるな
ほんと、便利も過ぎると人間はアホになる一方だ
ほんと、便利も過ぎると人間はアホになる一方だ
29: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 02:35:55.94 ID:+NTvQqeN0.net
>>3
ほんとやね
今時の小学生は一時間勉強したら一時間YouTube見ていい勉強アプリがiPadにあるらしい
ほんとやね
今時の小学生は一時間勉強したら一時間YouTube見ていい勉強アプリがiPadにあるらしい
13: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 01:47:31.04 ID:+kQBFYRf0.net
まあメールも最初はこんな扱いだったな
たぶんFAXもそうだったんだろう
ラインが今後そうなるのかはわからんが
たぶんFAXもそうだったんだろう
ラインが今後そうなるのかはわからんが

【事前予約】爽快感抜群!仲間と協力するパーティーアクションバトル
10: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 01:37:05.86 ID:VNCsjHCj0.net
おれは黙って辞める
21: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 02:18:30.26 ID:vqcfCKYW0.net
>>10
正直、どうでもいい人材ならそれで良いが、責任ある立場や有能だと
即時退職自体に対して、損害請求される。
例えば、私が開発構築中の授業料会計システムを誰にも引き継がず、放棄して
即時退職すれば、相応の損害が発生する。
そのシステム自体、外注すれば1000万越え相当だしな…で、自社開発になったんだが…
正直、どうでもいい人材ならそれで良いが、責任ある立場や有能だと
即時退職自体に対して、損害請求される。
例えば、私が開発構築中の授業料会計システムを誰にも引き継がず、放棄して
即時退職すれば、相応の損害が発生する。
そのシステム自体、外注すれば1000万越え相当だしな…で、自社開発になったんだが…
34: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 02:55:40.21 ID:jpo7uPmw0.net
>>21
お前、周囲から「空気読め」って言われるだろ
お前、周囲から「空気読め」って言われるだろ
36: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:08:02.91 ID:7oXfH42H0.net
>>34
「俺が辞めたら会社が回らなくなる」
ってドヤ顔で言う人は、勤め先がよっぽど中小企業か、ブラック企業あるいは仕事出来ない人だな。
会社勤め人としてはそれは恥ずかしい状況なんだから。
「俺が辞めたら会社が回らなくなる」
ってドヤ顔で言う人は、勤め先がよっぽど中小企業か、ブラック企業あるいは仕事出来ない人だな。
会社勤め人としてはそれは恥ずかしい状況なんだから。
38: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:10:16.81 ID:268ALuTh0.net
>>36
そしてそれを馬鹿にする人は誰でもできる仕事しかできない人
どっちもどっちだね
そしてそれを馬鹿にする人は誰でもできる仕事しかできない人
どっちもどっちだね
42: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:15:28.15 ID:7oXfH42H0.net
>>38
まともな企業は同じスキルを持った人間が複数人居るし、当然上司も業務内容をよく理解してる。
うちは外資だからかもしれんが、かなり専門的な仕事だけど、各仕事の手離れは良くなるようになってる。
まともな企業は同じスキルを持った人間が複数人居るし、当然上司も業務内容をよく理解してる。
うちは外資だからかもしれんが、かなり専門的な仕事だけど、各仕事の手離れは良くなるようになってる。
18: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 01:58:16.02 ID:OM6SXCN+0.net
ん?会社の公式LINEがあるの?
22: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 02:20:46.56 ID:GfPRKdgX0.net
>>1
電話じゃないとダメってメールで電車遅延連絡するのはマナー違反なのかw
電話じゃないとダメってメールで電車遅延連絡するのはマナー違反なのかw
182: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 11:23:53.15 ID:gWLRGi4d0.net
>>22
いまだに遅延証明の提出を義務付けられているところが少なくない時代だぜ?
いまだに遅延証明の提出を義務付けられているところが少なくない時代だぜ?
23: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 02:22:13.69 ID:c/VNTWTB0.net
昔はお歳暮も持参するのが当たり前で、挨拶にも行かずに送り付けるなんて論外だったぞ。
26: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 02:26:15.19 ID:UNEMjGlo0.net
遅刻の連絡はスマホからメールでするよ
その方がお互いいいし
その方がお互いいいし
33: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 02:53:58.56 ID:jpo7uPmw0.net
92: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 06:40:47.51 ID:mjhqVxeh0.net
>>33
よっぽど嬉しかったんだな
よっぽど嬉しかったんだな
132: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:57:29.79 ID:6nU0BYSS0.net
>>33
字を間違えてないからえらい
字を間違えてないからえらい
209: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 12:38:02.34 ID:ebHYBN4X0.net
>>33
ジョークかと思ったが
字が本気を感じた
ジョークかと思ったが
字が本気を感じた
35: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:04:50.69 ID:mEx2+cO70.net
>>1
その常識を打ち破れないから会社が傾く
その常識を打ち破れないから会社が傾く
37: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:08:33.18 ID:4oV9ZwVp0.net
もうラインやってない
ツイだけにした
ツイだけにした
44: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:21:00.58 ID:+lxHQHHF0.net
LINE使って仕事させてる非常識な会社が文句言うなw
148: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:17:01.30 ID:HpcD9PqG0.net
>>44
ほんコレ
ほんコレ
46: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:22:05.89 ID:TMMblmqR0.net
どうみても会社の方が非常識だな
47: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:22:18.10 ID:eZfLeMGz0.net
業務でのLINEは完全禁止されてます
50: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:28:58.36 ID:mM1MEXH40.net
別に遅刻・欠勤の連絡のルールを決めてあればネットの利用は良いと思うが・・・
LINEを会社で使っている時点で駄目だな。アホじゃん。
LINEを会社で使っている時点で駄目だな。アホじゃん。
59: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:52:09.34 ID:xq+PUivD0.net
うちの会社は休む時は電話が必須だな
メールだと気軽に休めるかららしい
理由がなくちゃ休んじゃいけないってこと自体法律違反なわけだが
メールだと気軽に休めるかららしい
理由がなくちゃ休んじゃいけないってこと自体法律違反なわけだが
62: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:54:32.52 ID:Ynlx6tMX0.net
俺は指導してる子供のブラスバンドの連絡でLINEのグループ機能使ってるが
休みの連絡はこれでいいんだけど
30半ばを過ぎたチャラい母親からの
「今日ゎ休みます」
とか
「すぃません」
とか来るとイライラしてしまう
休みの連絡はこれでいいんだけど
30半ばを過ぎたチャラい母親からの
「今日ゎ休みます」
とか
「すぃません」
とか来るとイライラしてしまう
63: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 03:54:51.07 ID:ZI8BawtB0.net
何も言わずに急に来なくなる奴の方が多いだろ。
連絡するだけましかと
連絡するだけましかと
73: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 04:46:27.68 ID:cMzRr5Si0.net
企業側がちゃんとしてないのにこっちがちゃんとやる必要はない
83: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 06:33:18.61 ID:FVoLjH2m0.net
こういうのって、誕生したであろう順に丁寧度が高い気(とういう設定)がする。
会う→手紙→電話→FAX→メール→通信アプリ
まぁ、退職届だと、ギリ電話に届かずって感じだから、
通信アプリで退職届?何の問題が?って時代にはそうとう時間がかかりそうだなw
会う→手紙→電話→FAX→メール→通信アプリ
まぁ、退職届だと、ギリ電話に届かずって感じだから、
通信アプリで退職届?何の問題が?って時代にはそうとう時間がかかりそうだなw
86: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 06:36:04.35 ID:qUDJHkji0.net
居ても居なくても変わらん奴の退職ならLINEでもいいと思うけどね。
104: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:00:44.85 ID:1ns2IFWM0.net
二週間以上バックレて親に退職の電話させた奴よりまし
111: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:27:25.69 ID:+nolyhy80.net
休みは電話が繋がらないからな
文句があるのならクビにして貰って結構
文句があるのならクビにして貰って結構
113: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:31:33.18 ID:VYJEtyqE0.net
そもそも業務連絡で日常的にLINEを取り入れてる会社がアレなんだが
116: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:34:58.76 ID:Jj7ulZDF0.net
緊急や大事な用件をメールやLINEだとかで送っても受けとる側が直ぐに確認できない事があるから遅刻や勤務に関する事は電話か口頭でなっと最初に教えとけよ
さらっと年配の人とか嫌がるし俺に連絡ねーとか言われるの嫌だろって言ってあげろよ
さらっと年配の人とか嫌がるし俺に連絡ねーとか言われるの嫌だろって言ってあげろよ
120: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:41:25.15 ID:C7cnBksA0.net
ウチは会社が業務でLINEを使っている。
シフト評が流れてきて、各自で確認よろしく、とコメントが付く。
けっこう便利だけどな。
シフト評が流れてきて、各自で確認よろしく、とコメントが付く。
けっこう便利だけどな。
122: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:42:23.74 ID:qTDmP7fZ0.net
遅刻、急な欠勤はSMSだな
相手も電車で移動中かもしれないしSMSなら確認したかどうか分かる
相手も電車で移動中かもしれないしSMSなら確認したかどうか分かる
124: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:45:37.59 ID:SGbVsIS70.net
上司に連絡は電話だけど、休む日に業務に関わっている人達はラインかショートメールだな。
125: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:49:52.09 ID:IH9IjQU60.net
LINEって業務連絡のためのツールじゃないの?
129: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:52:33.72 ID:FMu3ZBE80.net
うちは同僚がそれでもいいって言ってるから、
ラインで伝えてるけど、そんなもんじゃないの。
ラインで伝えてるけど、そんなもんじゃないの。
130: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 07:53:02.25 ID:WBkX+B++O.net
飲食とコンビニは業務連絡をLINEでやってるから当たり前の話だが
134: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:00:09.02 ID:fC/lKHe5O.net
>>130
飲食つっても板前のオッサン(俺のことだが)とかはガラケー多いんだよな〜。
少なくとも俺の知る限り。
飲食つっても板前のオッサン(俺のことだが)とかはガラケー多いんだよな〜。
少なくとも俺の知る限り。
135: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:02:28.45 ID:5Xuf8sLuO.net
業務連絡をLINEでするようなところなら、自分の遅刻・欠勤・退職をLINEで連絡するのは当然ありだろ。
上司側はOKで、部下は駄目なのはおかしいw
上司側はOKで、部下は駄目なのはおかしいw
140: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:10:04.66 ID:3gxyBGel0.net
>>135
だね、一律OKか一律NGに揃えろって感じ
うちは用件が分かれば初報はなんでもいいよ。
まあ俺ラインなんて使ってないから送ってこれないけど
だね、一律OKか一律NGに揃えろって感じ
うちは用件が分かれば初報はなんでもいいよ。
まあ俺ラインなんて使ってないから送ってこれないけど
143: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:12:58.03 ID:qUDJHkji0.net
>>135
何故、上司と部下が対等だと思うw
何故、上司と部下が対等だと思うw
153: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:27:53.25 ID:5Xuf8sLuO.net
>>143
上司が使うツールを部下が使って何が悪い?
上司が使うツールを部下が使って何が悪い?
137: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:05:41.78 ID:yV40MTGN0.net
逆に退職絡みの話だったらLineでもメールでもなんだっていいとしか思えん。
もう自分はいなくなるんだし、適当でいいんじゃないか?
もう自分はいなくなるんだし、適当でいいんじゃないか?
139: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:08:25.86 ID:hDi0Na6E0.net
人生の退職願もLINEで
144: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:13:09.68 ID:WZsWbJdr0.net
何も報告がないよりはマシ
146: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:14:56.41 ID:XFrft8800.net
ロクに給料払ってないブラックならLINE退職願いで十分だろw
147: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:16:44.14 ID:ji8tUUuP0.net
告白もラインで
別れもラインで
別れもラインで
150: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:19:25.61 ID:DYIlQLKI0.net
伝わりゃLINEでも何でもいいと思うけどね
何の連絡もなしに消える奴だって多いんだし
何の連絡もなしに消える奴だって多いんだし
159: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 08:54:35.82 ID:WZsWbJdr0.net
ホントそれ
160: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 09:07:06.16 ID:+vJm1vaW0.net
どうせパートだろ。しゃーない
正社員ならありえない
正社員ならありえない
164: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 09:29:14.38 ID:AnZwDvhM0.net
つまらないことに拘ってるから辞められたんだろ
165: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 09:32:09.61 ID:iDs2+uKa0.net
何もなくていきなりバックレて音信不通なヤツだっているから
連絡入れてくるだけマシだと思わないとな。
連絡入れてくるだけマシだと思わないとな。
174: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 09:59:16.61 ID:jQ9Gn7zk0.net
うちの会社であったけどパートタイマーが他のパートタイマーに欠勤連絡してクビになった
店長がうるさいやつだったからパート間でやったんだろうけどな
店長がうるさいやつだったからパート間でやったんだろうけどな
177: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 10:45:31.24 ID:Eg9J5UU50.net
呆れるけど
社内規則に連絡方法なんて書いてないし強くは出れん
いや書くまでも無いことだとは思うけどさ
社内規則に連絡方法なんて書いてないし強くは出れん
いや書くまでも無いことだとは思うけどさ
181: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 11:14:00.73 ID:HiIchu+K0.net
遅刻常習のバカ上司がLINEで送ってくるから
スタッフもLINEで遅刻や休みの連絡を入れてくる
スタッフもLINEで遅刻や休みの連絡を入れてくる
183: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 11:24:18.58 ID:vA9qa5xF0.net
業務連絡ならグループウェア
欠勤連絡は午前中に受けてもらう必要が有るから電話
小売りとかだとLINEでいいんじゃね
欠勤連絡は午前中に受けてもらう必要が有るから電話
小売りとかだとLINEでいいんじゃね
191: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 11:52:11.24 ID:bcdLE3H70.net
別に連絡取れれば何でも良いだろ
難癖付けてるのはブラック企業だからか
難癖付けてるのはブラック企業だからか
193: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 11:54:17.26 ID:YrrxLXpU0.net
退職願だけは書面の方が良いね
証拠として扱いやすい
証拠として扱いやすい
194: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 11:56:57.62 ID:g3i0+NHN0.net
引き継ぎとか無いんだったら
これでもいんじゃね
これでもいんじゃね
196: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 12:04:58.00 ID:5Xuf8sLuO.net
例えばこれが、LINEを業務に使ってないのに、上司のプライベート用に送りつけてきたとかだと大きく印象が違うと思う
202: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 12:21:36.15 ID:NqnzL3uz0.net
そういう新しいものを導入することを何でもかんでも批判する奴は、
電話じゃなきゃいけない理由を説明できるのか?
電話じゃなきゃいけない理由を説明できるのか?
204: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 12:22:08.36 ID:88kKiOxKO.net
モラルやマナーが完全崩壊してしまってるからな。
我欲最優先になってしまってるというか…
我欲最優先になってしまってるというか…
206: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 12:30:11.56 ID:PBs6yFk90.net
うちはLINE、Skypeでの連絡はOKに変更した。
ただ、平社員はやはり電話で連絡してくる傾向が強いらしい。
俺ら管理者側は、LINEやSkypeでバンバン連絡。そもそも完全月給制なので、有給もへったくれもないので
同じ管理者の同僚にSkypeで連絡していたんだが、不公平だろうと全社展開した。
中小なので成せる技だな。上場勤めの頃はありえないとこだった。
ただ、平社員はやはり電話で連絡してくる傾向が強いらしい。
俺ら管理者側は、LINEやSkypeでバンバン連絡。そもそも完全月給制なので、有給もへったくれもないので
同じ管理者の同僚にSkypeで連絡していたんだが、不公平だろうと全社展開した。
中小なので成せる技だな。上場勤めの頃はありえないとこだった。
214: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 13:10:47.89 ID:oI9QbWLp0.net
退職届なんて電話でもメールでも手紙でも何でやっても文句言われるんだから好きな方法で連絡すれば良いよ
215: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 13:11:39.53 ID:yzXM4grp0.net
電話もメールもLINEもすべて開発された技術なのに、電話が良くて他がダメな理由はなんで?
216: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 13:16:35.83 ID:CRM6L8ux0.net
俺、社長に報告する時、まずはLINEだけどな。
66: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 04:23:58.25 ID:oPsgDGSG0.net
便利な世の中になったものよのう
210: 名無しさん@1周年 2015/07/24(金) 12:53:40.24 ID:EuUwKMRH0.net
引用元: http://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1437668810/

◆会社辞めたことある人どうやって辞めたか教えて
◆入社10日で退職申し出のゆとりに昭和のおっさん人事が諭した感動秘話がネットで大反響へ
◆元職場を退職する時に色々仕掛けた結果wwww
◆“辞めさせない”ブラック企業への対処法は「とにかく退職届を出して出社しないこと」らしい
◆ブラック企業に入社してしまった男性、入社4日目にして退職を決意 「残業100時間残業代なし休日出勤あり初任給8万」
◆入社10日で退職申し出のゆとりに昭和のおっさん人事が諭した感動秘話がネットで大反響へ
◆元職場を退職する時に色々仕掛けた結果wwww
◆“辞めさせない”ブラック企業への対処法は「とにかく退職届を出して出社しないこと」らしい
◆ブラック企業に入社してしまった男性、入社4日目にして退職を決意 「残業100時間残業代なし休日出勤あり初任給8万」
|
|
1 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 14:34 ▼このコメントに返信 記録が残る分電話よりLINEの方がいい
常識ガーとか言ってる奴は順調に老害化してるな
2 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 14:51 ▼このコメントに返信 業務連絡に取り入れてる会社自体どうよと思うが
会社が率先して使ってるなら批判はできんのちゃうか
3 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 14:51 ▼このコメントに返信 LINEでも記録とってるぞ
4 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 14:51 ▼このコメントに返信 遊びやプライベートならともかく仕事でlineとかあり得ないわ。
それを許す会社もその程度。
5 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 14:52 ▼このコメントに返信 LINEは一企業が運営しているサービスである、という点で電話やメールとは少し違うんだよなぁ。
6 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 14:53 ▼このコメントに返信 遅刻はメールかなぁ 電車だと電話し辛いし
7 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 14:58 ▼このコメントに返信 大学だと公式アカウントがあってグループがあって、そこから授業取ったり変更出来たり出来るから
その感覚に近いのかも
8 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 14:58 ▼このコメントに返信 うーん、頭固くなってきてるかも
これが普通になっていくんかねぇ…
9 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:02 ▼このコメントに返信 単に電話して反応が即座に返ってくるのが怖いだけじゃねーの
メールとかLINEだと一方的に送るだけというのができるけど電話だとリアクションあるからな
10 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:04 ▼このコメントに返信 ※9
大半の動機がそっちだろうな、SNSどうのこうのは後つけで
直接話すのが怖いから逃げるのに丁度いいだけ
11 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:14 ▼このコメントに返信 連絡取れればそれでいいじゃん。何が悪いのかわからん。
そのあと正式書類出すように伝えればいいだけだろ。
12 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:15 ▼このコメントに返信 何がいけないの
メールと何が違うの
便利なもの受け入れられない老害は邪魔なだけだから
13 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:20 ▼このコメントに返信 記事のソースがネット掲示板やツイッターていうのがびっくりだわ
そっちのほうがついていけん
14 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:21 ▼このコメントに返信 米1
欠勤や遅刻の場合情報が残ることよりも情報を早く伝えることの方が重要だろ
電話しろ
15 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:28 ▼このコメントに返信 LINEなんかで業務連絡してるクソ企業がいけない
16 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:30 ▼このコメントに返信 ※14
LINEの方が早く伝わると思うけど
17 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:32 ▼このコメントに返信 手段にこだわる意味無いだろ別に
18 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:38 ▼このコメントに返信 プライバシーマーク取得企業なんてオフィススペースへの個人端末の持ち込みは相当制限あるし
今は個人情報を扱ってない企業でも大手はセキュリティめちゃくちゃ厳しいんだよ
まともな企業は業務でLINEなんぞ使用しない
先輩後輩のプライベートでのやり取りはあるだろうけど、公私混同する人なんかそもそも阿呆だし
今や情報はそんなに軽い時代じゃないんだよー
19 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:42 ▼このコメントに返信 大手上場だけど最近は
電話応答で忙しいのに遅刻なんかで電話してくんな、この電話中に客から電話したらどうすんだ
って怒られる。Lineで入れるとおう仕事たまってんぞですむ
友人の商社もそうらしい
20 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:44 ▼このコメントに返信 で、何が問題なの
21 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:44 ▼このコメントに返信 おっさんだからなんでメールじゃなくてLINEなのかがよくわからん
22 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 15:55 ▼このコメントに返信 米9でFA
雇用者と相対して交渉の出来ん奴はそもそも社会に出てくるな
お外に出るための最低限のレベルってもんがあるんだよ
ここでLINEでいいじゃんとか言ってるアホどもは学校で何を学んで来たんだ
23 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:01 ▼このコメントに返信 連絡してるだけマシだなw
一ヶ月でバックレる奴とか平気でいるし
24 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:03 ▼このコメントに返信 確実に連絡がつくならなんでもいいわ
25 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:03 ▼このコメントに返信 退職願はLINEでもおkって擁護してる奴は、結婚のプロポーズもLINEでおkってことだよな。
26 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:15 ▼このコメントに返信 記録が残るし手間も減るしメールかLINEの方がいいと思うけどなぁ
連絡手段を限定する意味がわからない
27 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:19 ▼このコメントに返信 業務連絡に会社(部署)がLINE取り入れてるなら何の問題もない
退職願は書面で上長に手渡しすべきかなとは思うけど
ダメなら全面的に使用禁止にしろっていう
28 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:25 ▼このコメントに返信 当日休みなんて電話でも言い訳がましいことズラズラ並べられてハイハイお大事にって言うだけだし、そんなんに朝時間取られるぐらいならラインでもメールでもなんでもいいよ
プライベート用で連絡してくるのは舐めとんのかいとは思うけど
29 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:29 ▼このコメントに返信 どうせ辞めるんだから元の会社の事なんてどうでもいいだろ
30 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:36 ▼このコメントに返信 退職願・長期休暇のような残った人間が相当迷惑被るようなもの、第三者に見られてまずいような業務連絡は控えるべきだが、休暇・遅刻ぐらいの差し障りないものならLINEでも良い気がするけどな。
つーか、昔携帯メールで同じ議論があった時は、メールで良いだろ的な論調だったと思ったが。
自分が使ってない(使う相手がいない)ものに攻撃的なまでに否定するのって、お前らが嫌ってる老害と一緒じゃんw
31 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:38 ▼このコメントに返信 ラインを会社の連絡手段にしてる時点でOKなんじゃないか?
32 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:40 ▼このコメントに返信 半生記後にはこんな小言、鼻で笑ってるんだろうなぁ〜
33 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:45 ▼このコメントに返信 辞めると連絡してくれりゃそれでいいわ
そろそろ形式よりも実を取る方向で仕事と向き合いたい
手書きの履歴書、何も決まらない会議、バカの一つ覚えのネクタイ、本当に無駄だわ、誰も特をしない
34 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 16:55 ▼このコメントに返信 某スレでもLINEで連絡入れるとか言う馬鹿いたから連絡しろっつったら、他のやつが「俺もLINEでしてるし記録残るからいいだろ」とか言い出してダメだこいつらって思ったな
会社って家族でも友達でもないんだから、最低限のマナーとして電話連絡をするのが常識だろ
公私わけろや
35 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 17:02 ▼このコメントに返信 派遣先で1人だけの職場で休む時は電話無いから直接言いに来てねって言われた
通勤片道1時間半。。
2週間だけだったけど休めなかったわ
36 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 17:09 ▼このコメントに返信 でも宣伝など業務でのツイッターは許されてるんだよなあ
37 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 17:14 ▼このコメントに返信 馬鹿か
今まで何を習ってきたんだ
38 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 17:27 ▼このコメントに返信 LINEで退職届出すようなやつは所詮そのレベルの人間だしな
会社も無能が居なくなったおかげで新しい人材を迎えられるんだからむしろ有益だな
39 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 17:30 ▼このコメントに返信 業務連絡でLINEを使うのは良いと思う
ただ正式な書類、届け出はちゃんと提出すべき
40 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 18:01 ▼このコメントに返信 skypeなら許された
41 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 18:15 ▼このコメントに返信 遠距離ならともかく近距離で電話は失礼って時代もあったからなw
42 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 18:57 ▼このコメントに返信 メールやLINEは当事者が見ないとわからない。
でも、電話は企業である以上取らないといけないから聞いた側が報告しないとか隠蔽しない限り、伝わる。
この違いがわからんとかアホすぎでしょ。老害がーとかいってる時点でアホすぎる。少し考えればわかるだろうに。
ただしブラック企業では逆転します。
43 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 19:03 ▼このコメントに返信 そういったツールを日常的に業務連絡で使ってる企業で管理責任のある人間が始業直前直後にチェックも行わないの?
へぇー忙しいんだねぇ
44 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 19:09 ▼このコメントに返信 そうはゆうてもバカ真面目に対面で伝えたら
めんどくさい嫌がらせをする気マンマンの
ブラック企業さんサイドにも問題があるわ
45 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 19:14 ▼このコメントに返信 うちの娘15歳
付き合い始めたのもLine告白
別れもLine告白
付き合うのも、別れ切り出すのも面と向かって言えないらしい
なんだかね。安いよね。
46 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 19:27 ▼このコメントに返信 これ確かにマナーとか礼儀的にありえんけど
社員を使い捨てるように軽く扱ってるような会社は
社員から軽く扱われても怒る資格無いやろ
47 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 20:19 ▼このコメントに返信 100年前「紙とやらに文字を書いて退職意思表明だと!?近頃の若い者は!」
48 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 20:25 ▼このコメントに返信 ゆとりで和露他
49 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 21:46 ▼このコメントに返信 相手が見ない可能性あるのがNGなんじゃないの
既読つかなかったらわざわざ電話するんか?
50 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月24日 21:52 ▼このコメントに返信 うちの会社にもLINEなどのチャットツール否定派がいて理由聞いたら「パケット解析したら暗号化もなにもされていないから」だそうで。 お前の会話なんて誰もみねーよw
51 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月25日 00:37 ▼このコメントに返信 退職の手続きするときどうせきちんとした書式のに署名求められるっしょ
52 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月25日 00:46 ▼このコメントに返信 食品安全基準、医療、金融、保険、労働、著作権、放送、電気通信、士業、教育、郵政、公共事業等ほぼ全ての分野が対象
[TPP24分野]報道規制・企業権限拡大・参加国総貧困化 叩き対立煽り他工作多数「サルでもわかる.TPP」「日本人分断工作」で検索
53 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月25日 08:07 ▼このコメントに返信 >今どき普通なの?退職事をラインで送って来るって。32才で子持ちの女性
今の30歳前後は携帯のキャリアメールとmixiで青春時代を過ごした世代だからね。
この世代はライン否定派が意外に多い。
案外40代以上のオッサンの方が、ゴルフやら飲みやら、社内メール使うほどじゃない
連絡にラインを活用してたりする。
54 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2015年07月27日 12:13 ▼このコメントに返信 謎の電話信仰あるけど、形として残るのは
書面>>>>>メール>LINE (電話はゼロ)
だからな。
退職願はさすがに紙に書けよと思うが、
紙に書くほどでもないものはどの媒体でもたいして変わらんだろ。
55 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2016年10月19日 19:59 ▼このコメントに返信 ワイ吃音電話で名前が名乗れないんや…
頼むから連絡事項lineでokにしてクレメンス
世の中にはワイみたいに障害で電話無理って人もおるんやで