ハローワーク「来春から、ブラック企業の求人は門前払いにするわ」 : 暇人＼(^o^)／速報

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ハローワーク「来春から、ブラック企業の求人は門前払いにするわ」

1： 目潰し(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:13:08.48 ID:wN99kl/l0.net: 　働き手を酷使する「ブラック企業」の求人は門前払いに――。厚生労働省は２５日、法令違反を繰り返す企業からの求人をハローワークで受け付けなかったり、正しい就業情報を企業に提供させたりして、若者の採用後のトラブルを防ぐ新制度の詳細を決めた。来年３月から運用が始まる。

　新制度は、１０月から順次施行されている青少年雇用促進法に基づく。ハローワークでの求人は原則、企業が出したものはすべて受け付けなければならなかった。だが新制度では「ブラック」な企業の求人は受理しないようになる。違法な長時間労働や残業代を払わないといった違反を１年間に２回以上、労働基準監督署から是正指導されるなどした企業が対象となる。

　企業が新卒者を募集する場合には、「過去３年間の採用者数と離職者数」「残業時間」「有給休暇の実績」といった情報を提供するよう法律で努力義務を課し、新卒者やハローワークなどから要求があった場合は情報提供を義務づける。

民間の職業紹介事業者にも同様の対応を促す。
http://www.asahi.com/articles/ASHDT4J8ZHDTULFA018.html
2： 稲妻レッグラリアット(四国地方)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:15:16.28 ID:lX0bi4770.net: するのはいいけど、それで求人がほとんどなくなったなんて
ギャグみたいなことにならないようにな
92： 超竜ボム(庭)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:09:28.79 ID:Ayd1qbX10.net: >>2
それはそれで問題が浮き彫りになるからいいんじゃね
213： ストマッククロー(京都府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 17:06:54.39 ID:EhYihq9K0.net: >>2
それでいいよ。犯罪を公然と認める方がギャグだ
命がけでやれよ
4： 張り手(家)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:17:09.37 ID:v8K/m2id0.net: 最初からちゃんと審査しとけよハゲ

5： マシンガンチョップ(庭)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:17:52.47 ID:+6hCruC+0.net: ブラックしかない癖にどうするんだ？
6： カーフブランディング(中部地方)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:18:48.83 ID:yYBvDhdh0.net: ただしブラック企業の定義は曖昧とする
8： ドラゴンスープレックス(神奈川県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:19:57.34 ID:emdu0ozU0.net: ブラックはも門前払い（ただし、自己申告とする）
20： ボマイェ(やわらか銀行)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:24:47.17 ID:MNU04kIF0.net: >>8
通報があっても何重もの厳正な審査の上で
選ばれた企業のみ排除だろうな
103： キチンシンク(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:18:10.56 ID:jINV+6T+0.net: >>20
しかも自己申告で直ぐ復活します
10： レッドインク(庭)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:20:33.64 ID:mQxo9OUJ0.net: > 有給休暇の実績

飲食駄目じゃんwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
14： かかと落とし(新潟県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:21:34.36 ID:ZPVT03XN0.net: ＞違反を１年間に２回以上、労働基準監督署から是正指導
内部告発頼みだな
19： トペコンヒーロ(庭)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:24:18.07 ID:s1/l2ZNA0.net: >>14
一年に二回とか門前払いする気絶対にないわwww
93： ストマッククロー(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:11:15.93 ID:NSRPXECv0.net: >>14
大体において労働者からブラックの申し出があっても是正勧告まで持ち込むこと自体が稀
97： 不知火(岩手県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:12:58.48 ID:9rQ2Z5B40.net: >>14
退職者からの情報提供もあるだろ
ハロワだし
17： アンクルホールド(関西地方)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:22:48.68 ID:FTDcAF790.net: んなもん、書面上はきちっと書いて後から発覚、知りませんでしたか、下手すりゃ騒ぎ立てないように書類書かされ印鑑押さされるだけだと思うよ
110： ファルコンアロー(SB-iPhone)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:22:59.21 ID:Xuuic0xh0.net: >>17
そんなもん判押してても関係ないよ
21： ジャンピングカラテキック(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:24:54.37 ID:BKvx+Qna0.net: まあ第一歩としてはいいんでないの
不備があればまた問題視して騒げばいいんだから

喉元過ぎればで愚民どもが騒動を忘れたら役人の勝ち
24： 中年'sリフト(三重県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:26:14.26 ID:9mhlq1cz0.net: 断わるも何も、むしろハロワのほうから求人出してくれって感じだったじゃん？
26： テキサスクローバーホールド(沖縄県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:26:58.95 ID:KKGDl8eQ0.net: 定時に帰さない
これだけでブラック認定しろよ
あと労管は仕事しろ給料泥棒
46： エルボードロップ(関東・甲信越)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:32:49.80 ID:Vzztsf1WO.net: >>26
社内労組が無くて労使交渉ができないところはブラックにしろ。
求人がほとんど無くなるだろうがな。
50： サソリ固め(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:36:49.84 ID:i0B08uHO0.net: >>46
そうすべきだな
うちは適当なところで三六協定組まれてる
36： ラケブラーダ(庭)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:29:30.80 ID:x+d4Lna30.net: これはかなり効くよ
2回は強烈
41： リキラリアット(大阪府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:31:36.33 ID:u9UwbZ9u0.net: ハロワにブラックを門前払いした実績無いからなぁ

というか、情報の経営者を従業員の数に入れて掲載したりとか
間違いをしてるのでハロワも同罪なんだよな
44： ウエスタンラリアット(東日本)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:32:27.19 ID:ya1OmDPi0.net: お前らも勇気持って踏み出せよ
世の中を変えるのはお前ら一人一人
無給残業を受け入れるな
他人の顔色伺ってヘラヘラするな
悪しき昭和の風習を打破するチャンスだ
自分の意思を持って生きろ
45： サソリ固め(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:32:36.58 ID:i0B08uHO0.net: >過去３年間の採用者数と離職者数

これうちヤバいな
五割か六割超えてるわwww
53： 張り手(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:39:08.73 ID:pY8FD96/0.net: 実質空求人みたいなのどうにかせえや
ハロワ行く気無くなる
55： 逆落とし(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:39:51.61 ID:UNYkTmNW0.net: ハローワークが求人を止めてもリクルートが商売っ気だして広告掲載するからブラック企業に取っては変わりない
188： ランサルセ(SB-iPhone)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 16:39:10.62 ID:oFTs6cBh0.net: >>55
リクルートは審査厳しいぞ。
マイナビとかデューダに毎週出てるのにリクナビに載ってないリフォーム会社とか、明らかに弾かれてる。
66： リキラリアット(兵庫県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:46:40.09 ID:eC+09Chd0.net: 今やれ
68： バックドロップホールド(神奈川県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:48:29.24 ID:KRAuc2/p0.net: 無職ってやたら要求高いから大変だなぁ身分わきまえろよ
69： フェイスロック(西日本)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:48:48.91 ID:VAvGLF9g0.net: ハローワークは会社が希望してる年齢も性別もちゃんと書けよ
差別じゃねーんだよ
行ったら「希望と違うから不採用」ってのが何回もあるんだよ
無駄足なんだよ
派遣に行ったら希望とぴったりで一発採用
派遣会社が伸びるのはハローワークで仕事が決まらないからって理由もあるね
125： クロイツラス(京都府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:38:26.62 ID:YnrAA2OB0.net: >>69
ハロワでは法律で企業側から性別や年齢は書けないんだよ
だから来た奴を表向き違う理由で落とす
派遣業者は成約しなきゃ売上になんないから最初からできるだけ落とされない人材をする

結局ハロワは求職者が就職できようができまいが労基署職員の給料に響かないから
実情を全然反映できないんだよね
70： ファルコンアロー(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:49:16.08 ID:LXHsIuSc0.net: おせえよ
採用した奴片っ端から辞めてくとこ掴まされて職歴汚した
71： スリーパーホールド(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 13:49:21.90 ID:zdKMxPLN0.net: 登録目的の派遣会社もよろしく
96： ジャンピングカラテキック(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:12:26.91 ID:BKvx+Qna0.net: というより、載せてる条件と異なる条件で働かせたら経営者を成敗するくらいの強制力がほしい
105： TEKKAMAKI(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:19:20.14 ID:fsao+dsx0.net: ハロワ職員が企業に潜入調査したらおもしろそう
107： 不知火(大阪府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:21:40.46 ID:3fiSqpdJ0.net: うちみたいなホワイトに何度も何度も審査入ってないで
他の残業代も出さずに社員に逃げられまくって
社内投資にうつつを抜かしてるゴミ会社に審査入れよ
114： フェイスロック(西日本)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:29:24.57 ID:VAvGLF9g0.net: >>107
優しくするからお茶飲みに何度も来るんじゃね
112： ラダームーンサルト(福岡県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:25:43.19 ID:a4WBIbpq0.net: アホか
ハロワで一番問題なのは空求人だろ
119： ツームストンパイルドライバー(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:33:15.23 ID:Rv+an6Rj0.net: 今からやれ
補助金目当ての多すぎんだろ
121： フェイスロック(西日本)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:35:41.07 ID:VAvGLF9g0.net: 求人が無くなるならなくなった方が労働者のためだよ
ハローワークには仕事が無いって事は分かるからね
枯木も山の賑わいみたく空求人ばっかりじゃ、それを掴まされた方がたまったもんじゃない
129： ファイヤーボールスプラッシュ(岩手県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:42:21.24 ID:/XKH6vVg0.net: 努力義務ってところがミソ
135： エルボードロップ(チベット自治区)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:50:48.97 ID:/fMpvXy10.net: 日本の正社員の実情は時給換算800円

月給20万円
月25日勤務
月50時間以上ものサービス残業
ボーナス無し
役職手当無し
皆勤手当無し
有給休暇なし
退職金なし
定期健診なし
非完全週休2日制
非週休2日制
任意で無償休日出勤

時給換算800円以下
136： 16文キック(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 14:53:43.48 ID:COqwPKSg0.net: ハロワは面接来る人もブラックなんだよなぁ
面接官に対して「彼氏いるの？」ってなんなのさマジで
153： ミドルキック(大阪府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 15:38:11.98 ID:lkgrfAvy0.net: ブラック企業認定するハードルが上がるだけじゃないの？
156： リバースネックブリーカー(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 15:39:40.46 ID:242bLMds0.net: >>153
法解釈は勝手に弄れんだろ。
サブロク協定の文言とか変えられるわけないし。
172： ミドルキック(大阪府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 16:12:05.04 ID:lkgrfAvy0.net: >>156
法解釈とかじゃなくて
労基にバレなきゃブラック企業じゃないんだよね
158： バックドロップホールド(庭)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 15:44:47.51 ID:Nd7bcN+R0.net: 労基の職員10倍にしないと無理だろ
そこでも雇用の創生になるのにな
何故か労基の職員数は絞って指導受ける会社なんか僅か
それこそ選ばれたブラック中のブラックでしかない
164： キドクラッチ(愛知県)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 16:01:30.98 ID:GE50/Iix0.net: >>158
労基官なんて全国3000人もいないしな
残らず監視するなんて出来るはずない
助けて欲しい奴は自分から足を運ぶべき
163： 腕ひしぎ十字固め(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 15:56:28.69 ID:Fg3A8gqk0.net: 労基守れない企業は潰れてしまえ！
178： ミドルキック(大阪府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 16:15:22.83 ID:lkgrfAvy0.net: つか、ハロワに乗せないとかじゃなくて
まず取り締まるべきじゃないのか？
179： ストレッチプラム(家)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 16:16:02.75 ID:t6tWub+K0.net: 空欄がある場合は受け付けない事にすればいい。
189： 河津掛け(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 16:39:45.14 ID:8P/46gtg0.net: これで日本の雇用制度もある程度改善される
191： レッドインク(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 16:42:27.95 ID:HOXVRhZD0.net: 肝心なとこはいつも努力義務で終了だから期待するだけ無駄だな
221： ラケブラーダ(catv?)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 17:24:01.18 ID:WAU2Wr8R0.net: 毎月三百時間ほど働いてるが給料明細では百八十時間働いた事にされている
そうしないと最低時給を割ってしまうからだそうだ
もうね、どんだけ安い給料なんだと泣けてくる
224： 河津掛け(茸)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 17:28:36.00 ID:tkGeePFO0.net: 公務員だったけどブラックだったから辞めたというのに
ブラックが標準なんでしょ
228： バックドロップ(dion軍)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 18:03:18.04 ID:w5rHntfH0.net: 求人票に嘘書いたら処罰つけないとダメだろ
残業時間は特に
236： シャイニングウィザード(大阪府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 18:32:42.23 ID:l/jD8TFJ0.net: 俺が以前働いていた町工場みたいに
残業代はキチンと払うが暇な時は土曜とか休みにされる。
そして、忙しくなって休日出勤になると
「前に土曜休んだろ」ってことになって金が出ない。
（暇が多くなって「借金」が積み重なって返済できず。
２年以上休日出勤が出ずに辞めた）
なんてシステムはどうするんだろうな。
247： キャプチュード(大阪府)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 18:57:27.18 ID:DneC8Ixn0.net: どうせ監査するのはそこそこの大企業のみで中小企業は放置なんでしょ？
実質的に何も変わらないと思う
250： 閃光妖術(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 19:04:38.52 ID:vraFQR9E0.net: こんなの気に掛けずに
人材紹介会社へ相談・登録しとけって
自分のキャリアが得意なところな
253： リバースパワースラム(四国地方)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 19:27:59.49 ID:lX/0HdZm0.net: 紹介する仕事がなくなるんじゃね？
155： 急所攻撃(東京都)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 15:39:18.10 ID:Fswd8l5F0.net: ハロワからブラック求人除いたら何も残らない
157： フライングニールキック(庭)＠＼(^o^)／：2015/12/26(土) 15:41:48.78 ID:lY5q0x7Q0.net: そして誰もいなくなった

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