1: フルネルソンスープレックス(北海道)＠＼(^o^)／ [EU] 2017/03/23(木) 23:08:29.55 ID:8MDUmlud0●.net BE:299336179-PLT(13500)?PLT(13500)
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東京メトロの売店販売員たち4人が「同じ業務をしているのに、正社員と契約社員で賃金格差がありすぎる」として、「同一労働・同一賃金」を求めて争っていた裁判。
東京地裁（吉田徹裁判長）は3月23日、原告の訴えをほぼ退ける判決を下した。原告は不当判決だとして、控訴を表明した。【BuzzFeed Japan / 渡辺一樹】
裁判を振り返る。

原告4人はいずれも60代で、うち3人は7年7カ月〜10年8カ月勤務した後、定年退職済み。4人は雇用主のメトロコマースを相手取って、
賃金格差分や慰謝料など合わせて4560万円を支払うよう求めて、東京地裁に提訴していた。

・契約期間は、無期と1年契約（通算約10年更新）。
・基本給は、正社員が月給制、契約社員は時給制（1000円から毎年10円昇給、最大1100円）。
・契約社員の場合、住宅手当・家族手当・勤続褒章・退職金がなし。
・早出残業手当や、深夜労働手当の割増率が違う。
・賞与は、正社員だと夏に2カ月分＋17万円、冬に2か月分＋17万円、期末に10万円。契約社員だと夏に12万円、冬に12万円、期末に2万円。

このように、原告側が強調したのは、「売店で働いている契約社員」と「売店で働いている正社員」の待遇の違いだ。これが不合理な労働条件を禁じた労働契約法20条違反になると、原告側は主張していた。
判決は・・・

一方、東京地裁判決は、売店勤務の正社員が例外的な存在であること、売店専従の正社員とそれ以外の正社員とが同じ就業規則で働いていることなどを理由に、「売店で働いている契約社員」と「メトロコマース社の一般正社員」とを比較すべきだとした。

そのうえで、判決は次のように判断し、賃金・手当などの格差は「不合理とはいえない」と結論付けた。


ただ、判決は1点、残業代の割増率に違いがある点について「不合理」だと認定。差額として、原告1人に対し4109円を支払うよう命じた。

原告サイドは控訴を宣言

青龍弁護士は「同一賃金・同一労働をめざす社会情勢に逆行する、きわめて不当な判決」と批判した。

原告の後呂良子さんは「私たちは、一緒に売店で販売業務をしている正社員と比較してほしいということで、裁判を起こしたんですが・・・。それ以外の管理部門なども含めた、正社員全体と比べられるのは納得がいかない」と述べ、「控訴します」と宣言した。

後呂さんは「裁判で会社が変わることはないかもしれないが、労働者の意識は確実に変わっています。そのことが私の希望です」と話していた。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170323-00010006-bfj-soci



5: フルネルソンスープレックス(北海道)＠＼(^o^)／ [EU] 2017/03/23(木) 23:10:20.19 ID:8MDUmlud0.net
4人で4560万円請求が原告1人に対し4109円を支払い命令とは、あまりにも馬鹿にしすぎだな・・

23: ストレッチプラム(大阪府)＠＼(^o^)／ [DE] 2017/03/23(木) 23:19:20.87 ID:aStk8zR90.net
何の責任も持たなくて良い50〜60のおばちゃんがボーナス貰ってる方がおかしいわ

41: シャイニングウィザード(庭)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:33:04.67 ID:fmxm7yOL0.net
同一賃金なら、会社としてはもっと若い正社員を雇って、老人は採用しないだろ。



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7: ブラディサンデー(茨城県)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:10:28.94 ID:uc1Srrg/0.net
何故賃金分しか働かないという考えに至らないのか

9: ネックハンギングツリー(庭)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:11:41.34 ID:OwAkWccP0.net
>>7
ダメ人間

12: ダイビングフットスタンプ(大阪府)＠＼(^o^)／ [MX] 2017/03/23(木) 23:12:48.04 ID:LMgJUh5N0.net
>>7
ウチの職場でそれやると
性格がねじ曲がったバイトリーダーにイジメられまくる
イジメられてる奴を見てたら
真面目にやったほうがマシだと思う
どうせ大した仕事じゃないし

13: フルネルソンスープレックス(北海道)＠＼(^o^)／ [EU] 2017/03/23(木) 23:12:49.97 ID:8MDUmlud0.net
>>7
それにしても非正規契約社員4人で4500万請求はさすがに図々しい気もするな
1人1000万以上だろ？東京メトロ正社員の平均年収より絶対多いだろ

15: ダイビングフットスタンプ(大阪府)＠＼(^o^)／ [MX] 2017/03/23(木) 23:14:19.57 ID:LMgJUh5N0.net
>>13
7年7カ月〜10年8カ月分だから
全然そんなことないよ

21: フルネルソンスープレックス(北海道)＠＼(^o^)／ [EU] 2017/03/23(木) 23:16:37.07 ID:8MDUmlud0.net
>>15
そうは言っても判決はせいぜい一人4000円くらいだったんだけどな・・

26: ダイビングフットスタンプ(大阪府)＠＼(^o^)／ [MX] 2017/03/23(木) 23:20:09.67 ID:LMgJUh5N0.net
>>21
こういうことの積み重ねでいずれ社会は変わっていくだろう
今回はその第一歩に過ぎない
正社員の賃金が非正規化するだけだろうけどｗ

54: キングコングラリアット(茸)＠＼(^o^)／ [EU] 2017/03/23(木) 23:49:50.47 ID:hqxqM8rh0.net
>>26
ま、下に合わせるだろうな
会社は金払いたくねえし

8: ハイキック(神奈川県)＠＼(^o^)／ [KR] 2017/03/23(木) 23:11:00.74 ID:2iz7jGM30.net
まあこの場合は同一労働だわな

11: セントーン(チベット自治区)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:12:28.29 ID:wjVoi3q80.net
正社員にしてやればいいじゃねーか

17: ストマッククロー(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ [CA] 2017/03/23(木) 23:14:49.61 ID:nHTRSL4c0.net
これ同一労働同一賃金の関連法令が施行された後だったらどうなってただろ

18: ジャストフェイスロック(庭)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:14:50.37 ID:19GeGhKD0.net
異動はあるのかい？
管理部門を含めた判断ということは、正社員は異動があるけど契約社員にはないのでは？

25: アンクルホールド(大阪府)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:19:57.02 ID:8IsJXGbR0.net
元よりそう言う雇用条件じゃなかったのかね？
なんで勤め上げ終えた後に訴えるの？

27: サッカーボールキック(庭)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:20:20.49 ID:pKeudSEw0.net
責任が一緒じゃねーんだよ
死ね

28: ミドルキック(群馬県)＠＼(^o^)／ [PH] 2017/03/23(木) 23:21:00.80 ID:Qlqr6VZk0.net
俺はぶっちゃけ、正社員と非正規の賃金差は徹底的に無くした方がいいと思うんだよね

裁判でも非正規の賃金を上げる判決にして欲しい


そうすれば正社員がなくなる社会になるから。俺が目指すのは非正規オンリーの社会

30: タイガードライバー(東日本)＠＼(^o^)／ [FR] 2017/03/23(木) 23:23:19.76 ID:TvbaGt+x0.net
>>28
非正規もなくせ
賃金は最底辺のゼロに統一するべき

31: セントーン(チベット自治区)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:24:25.48 ID:wjVoi3q80.net
同じ仕事してるのに賃金格差とか意味わかんねーんだがｗ

39: クロイツラス(石川県)＠＼(^o^)／ [GB] 2017/03/23(木) 23:31:31.75 ID:UupG+REB0.net
>>31
幹部候補社員と期間社員と考えればわかりやすくね？

東京メトロの正社員って幹部候補のエリートだろ。
採用試験の倍率も凄いし、配置転換、出向とかもあるだろうし、責任の重さも違うと思う。

そもそも正社員と非正社員は、差があるから意味がある。
待遇が全く同じなら、みんな楽な非正社員にしかならないだろうし、責任も取らなくなる。

マクドナルドのアルバイトリーダーと正社員では、店舗でやっている仕事は９割同じだけど、
賃金は全く違うことを考えてもらえればわかりやすいと思う。
転勤、子会社への出向、例えば社員としての謝罪等はアルバイトにはないわな。

117: ダイビングフットスタンプ(兵庫県)＠＼(^o^)／ [LU] 2017/03/24(金) 01:39:10.83 ID:89msMrcO0.net
>>31
そんなことも分かんねーから無職なんだよ

32: グロリア(catv?)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/23(木) 23:25:37.02 ID:agwpeWvm0.net
これが認められたら郵便外務終わるだろ

33: トペ コンヒーロ(東京都)＠＼(^o^)／ [DE] 2017/03/23(木) 23:27:24.33 ID:wAL7yADR0.net
同じ仕事をしてるように思ってるだけだろ。

36: フルネルソンスープレックス(北海道)＠＼(^o^)／ [EU] 2017/03/23(木) 23:29:51.81 ID:8MDUmlud0.net
>>33
同じ仕事もあるっていうだけだろうな・・

34: キチンシンク(埼玉県)＠＼(^o^)／ [GB] 2017/03/23(木) 23:29:27.48 ID:gxluhYcF0.net
じゃあちゃんと入社試験を受けて正社員になればいいじゃん
なんでそれをしないの？

35: リバースパワースラム(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:29:28.52 ID:qHkXl/670.net
同じ仕事と思ってるのは契約や派遣のほうだけだよな
無責任で権利だけ主張するやつ多いし自業自得だと思うわ

38: 河津落とし(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/23(木) 23:30:17.72 ID:AiNBPV+z0.net
安定の地裁

42: 男色ドライバー(兵庫県)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:33:14.34 ID:lC8CsgIb0.net
同じ仕事とか関係なくね
入り口が違う

労使契約結んで同じ仕事やってるから正社員と同じにしろとか
どこのマフィアだよｗそもそもバイトで集めてそこから企業は契約してるんだから

43: ミドルキック(家)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/23(木) 23:34:38.38 ID:prNX/9Ip0.net
残業代が払われないとかだと分かるけど、非正規、正規って最初に採用条件納得
して入ってる分けだから後で言うのもおかしいよな・
それに仕事の内容が同じなんて、バイトと社員が同じ仕事なんて会社沢山有るだろ

44: キチンシンク(埼玉県)＠＼(^o^)／ [GB] 2017/03/23(木) 23:36:17.67 ID:gxluhYcF0.net
もやし「俺たちも食材として、同じように消費者を楽しませているのだから、牛肉と同じ値段になるべき」

45: トラースキック(神奈川県)＠＼(^o^)／ [GB] 2017/03/23(木) 23:36:22.41 ID:343UtI7T0.net
めんどくさいんで、こいつら切ってアルバイト入れるだけだろうな

46: ツームストンパイルドライバー(茸)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/23(木) 23:36:28.95 ID:HrvV1DdM0.net
会社側からしたら給料に福利厚生を含めた金額をこれまでと同額にしていいなら正社員にしてもいいと思ってるぞ
そうしたら割をくうのは組合に入ってる社員だからな
家賃補助カット退職金カット等して総額をムリクリ合わせる
徹底的にやりたいなら解雇の自由化も同時に実現するべき

50: フェイスロック(dion軍)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:44:32.66 ID:JrDA617R0.net
目に見える仕事は同じなのかもね

52: ツームストンパイルドライバー(奈良県)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:45:48.62 ID:kR5RZl2r0.net
けど非正規のバックレとかの尻拭きは正規の仕事やろ

55: スパイダージャーマン(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ [JP] 2017/03/23(木) 23:50:24.11 ID:YxptFWNq0.net
売店に無能正社員送ったら裁判になったでござる

56: デンジャラスバックドロップ(埼玉県)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:51:45.44 ID:F0LxC9j60.net
会社は成果だけに金を払うわけじゃないんだよね。

58: トラースキック(神奈川県)＠＼(^o^)／ [GB] 2017/03/23(木) 23:54:40.64 ID:343UtI7T0.net
きっとこいつらが退職する頃は高い給料もらってたんだろう
同じ仕事をしてた若手は安月給だったんだろうに

59: キン肉バスター(東京都)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/23(木) 23:56:19.53 ID:gThoWrmz0.net
4000円貰えて良かったじゃんw

61: 32文ロケット砲(dion軍)＠＼(^o^)／ [AU] 2017/03/24(金) 00:22:29.13 ID:qhS5gKX10.net
契約社員なんだから契約通り働けよ
嫌なら辞めろ

64: エクスプロイダー(京都府)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 00:32:58.38 ID:mEVrgyT60.net
7〜10年働いて正社員になれないなんて日本糞すぎだろ(笑)

使えないかなんか半年いりゃわかるだろ。

68: エメラルドフロウジョン(dion軍)＠＼(^o^)／ [CN] 2017/03/24(金) 00:43:40.04 ID:vyMwfQi00.net
>>64
クビにしちゃいけない文化が育てられちゃったからなあ
んでできない奴ほどうぜえ態度なんだよなw

67: チェーン攻撃(神奈川県)＠＼(^o^)／ [CN] 2017/03/24(金) 00:42:12.48 ID:Dns8Ym890.net
この流れは今後直接雇用の契約社員を減らして派遣に切り替えて行く流れかな。
ますます不安定な雇用が蔓延する結果になりそう。

93: 垂直落下式DDT(catv?)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/24(金) 01:00:45.35 ID:9exidJgY0.net
正社員になるためにどんだけ努力してると思ってんだよ
バーカ

96: ジャンピングDDT(愛知県)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 01:02:05.30 ID:3BKiNv950.net
労使契約を納得してないのに結んで契約終了後にごねてるの？クズだな

99: フロントネックロック(北海道)＠＼(^o^)／ [EU] 2017/03/24(金) 01:02:54.46 ID:BLSnyOi20.net
これがまかり通ったら非正規も正規も差がなくなって誰も面倒な正社員にならんもんな

133: フライングニールキック(神奈川県)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 04:49:28.48 ID:y/isDaou0.net
正社員になればよくね？
正社員は正社員なりの責任があるだろ

136: バーニングハンマー(空)＠＼(^o^)／ [AU] 2017/03/24(金) 05:31:41.24 ID:BvzeRy7e0.net
正社員だけど、本当に通常の時間外が忙しい
それでいて年収420しかない
本当に正社員はハードよ

139: ランサルセ(東日本)＠＼(^o^)／ [NO] 2017/03/24(金) 05:59:43.53 ID:mGj2+LRm0.net
期末手当あるんか、ええな

140: 栓抜き攻撃(神奈川県)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 06:00:53.96 ID:PAaqgcxj0.net
むしろずいぶんいい待遇じゃねぇか

142: ダイビングヘッドバット(神奈川県)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/24(金) 06:01:04.55 ID:+Ja+/du80.net
これは無理筋だろうよ
しかも1人あたり1000万以上の請求て

143: クロイツラス(空)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/24(金) 06:29:59.38 ID:asIxoDZi0.net
それを分かってて契約してるんだろうがw。こんなので提訴するぐらいバカだから万年契約社員なんだよ。小学校からやり直せ。あと契約社員と正社員は同じ仕事してねーから。

146: 頭突き(神奈川県)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/24(金) 06:40:10.50 ID:wRhyzj690.net
売店の店員ごときがボーナス貰えることにびっくり

151: メンマ(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ [CN] 2017/03/24(金) 06:49:22.81 ID:4rh4avn30.net
同じ仕事でも非正規なんて何かおきても責任とらねぇやろすぐ逃げられるし

153: ファイヤーボールスプラッシュ(家)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 06:52:39.87 ID:lCPYzqtZ0.net
そもそも非正規で働く決断をした時点でお察し

160: リバースネックブリーカー(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/24(金) 07:09:04.51 ID:GdXH5NqK0.net
同じじゃねえよ
責任の印も押せねえ奴が調子に乗んなよ

162: リバースパワースラム(群馬県)＠＼(^o^)／ [IN] 2017/03/24(金) 07:15:58.05 ID:bA/6XSwd0.net
派遣は次があるが、正社員はしがみつくしかない。
正社員の方がリスク高いんだから仕方ない。

165: 16文キック(茸)＠＼(^o^)／ [KR] 2017/03/24(金) 07:43:48.72 ID:afDAyUou0.net
嫌ならやめろ
正規ルートで正社員に応募しろ

これだけの話

170: ファイヤーボールスプラッシュ(庭)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 08:03:56.23 ID:SVAIhxrh0.net
正社員になる努力をしないとこういう惨めな老後になるんだぞ
学生諸君

173: ラダームーンサルト(広西チワン族自治区)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 08:07:59.66 ID:Jv0jAqo4O.net
>>170
今は普通に会社が倒産するから正社員も安泰じゃないぞ

社員に知らせず倒産した百貨店がニュースになったばかりだろ

171: 不知火(千葉県)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 08:05:34.12 ID:FetRa9Lm0.net
給料が違うのは仕方ないだろ・・・
派遣には食堂使わせないとかエレベーター使わせないとかは酷い話だと思うが

180: ファルコンアロー(SB-iPhone)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 08:36:42.79 ID:nDXcdUvM0.net
こういう類って、労働契約時に全て記載されてるし、それに合意してサインしてるんだろ？
裁判で勝てるわけないじゃん。

185: フォーク攻撃(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ [IT] 2017/03/24(金) 08:41:27.45 ID:XVJhVwI30.net
これを叩くのは違うんじゃないか？？
こういった訴えの数が増えれば待遇改善の余地あり
しかも全員60代と勤め上げてからの仕事ならほんとに仕事内容は正規と変わりなかったんじゃ？
切り捨てて福祉におんぶに抱っこされるよりきちんと雇用側もケツまくらないといけない
どんだけ生活も福祉制度も限界迎えてると思ってるんだ

190: ミラノ作 どどんスズスロウン(catv?)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 08:48:49.01 ID:F6GTDcH30.net
社会保障的雇用に文句を言うようになったら、クソ老人は今後どこも雇ってくれなくなるだろ、死ねよ

193: ラダームーンサルト(広西チワン族自治区)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 08:50:56.70 ID:Jv0jAqo4O.net
そもそも定年から年金もらうまでタイムラグを作った議員の責任

197: 頭突き(茸)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 09:14:36.36 ID:rB3hPEy80.net
同じ仕事な訳ないんだよなあ
表面的な部分しかしらない証拠だよ

199: オリンピック予選スラム(dion軍)＠＼(^o^)／ [DE] 2017/03/24(金) 09:33:43.31 ID:2IkneAG+0.net
正社員はそもそも入り口からしてハードルが違うだろう。
期待されている物も責任も違うし

204: エクスプロイダー(神奈川県)＠＼(^o^)／ [AR] 2017/03/24(金) 10:01:49.73 ID:cAzTlptC0.net
いくら裁判頑張ったって正社員が違う場所に移動になるだけだよな

205: 雪崩式ブレーンバスター(庭)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 10:04:31.54 ID:Dnxg0hpV0.net
一部例外が同じ労働しているから同一賃金だーってバカだろwww

208: スターダストプレス(catv?)＠＼(^o^)／ [CH] 2017/03/24(金) 10:15:06.86 ID:Lk5R6xQX0.net
天下りの方々が困っちゃうだろ

207: アトミックドロップ(庭)＠＼(^o^)／ [US] 2017/03/24(金) 10:13:56.26 ID:dAQCSvqL0.net
仕事量で決まるなら漁師とか下っ端ほど貰えるな

10: ウエスタンラリアット(SB-iPhone)＠＼(^o^)／ [ﾆﾀﾞ] 2017/03/23(木) 23:11:44.38 ID:c2MueZz00.net
契約内容確認しろよ

6: ダイビングフットスタンプ(大阪府)＠＼(^o^)／ [MX] 2017/03/23(木) 23:10:26.70 ID:LMgJUh5N0.net
売店販売員に正社員なんかいるのかよ



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引用元: http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1490278109/





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