1: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:24:26 ID:Gdo
おかげで今日も明日も休日出勤
勿論谷間も出社やで
本当に勘弁してほしいわ
後輩はのんびり旅行してるらしい……
勿論谷間も出社やで
本当に勘弁してほしいわ
後輩はのんびり旅行してるらしい……
2: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:25:13 ID:Gdo
まあ、キレるのもしゃーない状況なんやけど
3: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:25:36 ID:9rd
どういうことや？
4: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:25:47 ID:mSn
イッチもキレるんやで
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5: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:26:11 ID:Gdo
優秀過ぎる後輩が異動してくる
→部課長含めメンバー全員がこぞって依存
→後輩が雑用から全体計画などマネジメントまでやるように
→部長「まるで部長みたいやなあ。でしゃばりすぎなんじゃないの(嘲笑)」
→後輩、丁重に謝罪し平社員として指示を受けた範囲で仕事をすると宣言
→二週間後、各チームの連携が取れておらず、このままじゃ赤字＆計画遅延するのが発覚
→ボス「九連休没収やね(ﾆｯｺﾘ)」
→部課長含めメンバー全員がこぞって依存
→後輩が雑用から全体計画などマネジメントまでやるように
→部長「まるで部長みたいやなあ。でしゃばりすぎなんじゃないの(嘲笑)」
→後輩、丁重に謝罪し平社員として指示を受けた範囲で仕事をすると宣言
→二週間後、各チームの連携が取れておらず、このままじゃ赤字＆計画遅延するのが発覚
→ボス「九連休没収やね(ﾆｯｺﾘ)」
9: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:27:30 ID:9rd
>>5
ボスと部長は別人か？
部課長が無能すぎるやろ
ボスと部長は別人か？
部課長が無能すぎるやろ
6: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:27:03 ID:kDN
上司ヤバすぎやろ
7: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:27:05 ID:mSn
イッチは
部長とボスどっちのポジション？
部長とボスどっちのポジション？
8: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:27:24 ID:W7Z
ちょっと待って、後輩のせいじゃないやん！
10: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:27:44 ID:TIJ
後輩君！今すぐ転職しよう！
11: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:27:55 ID:Gdo
なお、後輩は今日出社してない
電話かけたら旅行先で「全体統括も会計も関わるように指示をうけていないので」と
電話かけたら旅行先で「全体統括も会計も関わるように指示をうけていないので」と
13: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:28:22 ID:W7Z
>>11
有能
有能
12: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:28:19 ID:vdz
しゃーない、その程度の職場やっただけ
14: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:29:24 ID:tRt
部長、無能
15: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:29:42 ID:dX8
実質的な総務係を押し付けられたんやな
16: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:29:52 ID:Gdo
わかりにくくてすまんな
ボスは部長より上や
ボス＞部長＞課長＞主査＞社員(後輩のみ)
ボスは部長より上や
ボス＞部長＞課長＞主査＞社員(後輩のみ)
22: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:31:36 ID:MUF
>>16
ボスも部長も課長も主査も社員なんじゃないんか…
ボスも部長も課長も主査も社員なんじゃないんか…
26: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:32:46 ID:4lN
>>22
まあ平社員ってことでええんちゃう？
まあ平社員ってことでええんちゃう？
27: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:33:24 ID:Gdo
>>22
すまん、平社員の間違いや
後輩ちゃんはまだ4年目で肩書きないんや
すまん、平社員の間違いや
後輩ちゃんはまだ4年目で肩書きないんや
17: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:30:24 ID:kDN
その後輩どこの会社に移ってもやっていけるやろな
19: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:30:32 ID:JpZ
冷静に考えなくても一人いなくなっただけで九連休がぶっ飛ぶほど仕事ができない職場ってヤバない？
32: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:37:56 ID:Gdo
>>19
ヤバい
10年振りの新商品開発で誰も勝手わからんねん
後輩ちゃんは元々新規営業だったからか、色んなチームつなげて新しいこと計画するの得意でみんな甘えてたんや
ヤバい
10年振りの新商品開発で誰も勝手わからんねん
後輩ちゃんは元々新規営業だったからか、色んなチームつなげて新しいこと計画するの得意でみんな甘えてたんや
20: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:31:05 ID:dX8
ほんで、１は連休を何に使う予定だったんや?
31: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:35:45 ID:Gdo
>>20
嫁の実家に帰って家族サービスの予定やった
嫁の実家に帰って家族サービスの予定やった
21: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:31:08 ID:vQx
歴だけで役職にのさばるgm上司を恨むしかないね
後輩君は仕事してただけやし
後輩君は仕事してただけやし
23: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:32:15 ID:R0b
後輩ぐう有能
24: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:32:24 ID:1Wx
後輩の悩みや愚痴聞いといた方がええぞ
親身な先輩に対して酷く当たれるような性格やないやろうし出世したときにいい感じにしてくれる
親身な先輩に対して酷く当たれるような性格やないやろうし出世したときにいい感じにしてくれる
33: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:39:36 ID:Gdo
>>24
全力で媚びてたわ
おかげでワイには一番優しい
全力で媚びてたわ
おかげでワイには一番優しい
38: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:48:11 ID:KOA
>>33
生き方上手やん！
生き方上手やん！
25: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:32:38 ID:Gdo
ワイ含め他のメンバーはみんな一応主査や
プロジェクト担当内がいくつかのチームに分かれてて、全員2個は掛け持ち・どちらかのチームの責任者になってる
後輩ちゃんだけは責任者になってない
プロジェクト担当内がいくつかのチームに分かれてて、全員2個は掛け持ち・どちらかのチームの責任者になってる
後輩ちゃんだけは責任者になってない
28: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:33:32 ID:XiY
ラノベばっか読んでる高校生が考えそうな設定
たった一人で総崩れなわけないやろハゲ
たった一人で総崩れなわけないやろハゲ
35: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:41:59 ID:Gdo
>>28
事実は小説より奇なりやで
「誰かやってるやろ」って全員が思ってた結果や
事実は小説より奇なりやで
「誰かやってるやろ」って全員が思ってた結果や
29: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:33:53 ID:dX8
なんや、新人やと思ったら4年目か
30: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:35:09 ID:Gdo
10歳以上年下の女の子に甘えた結果がこれや
ワイは後輩ちゃんとチーム被ってなかったせいか恨まれてはいない模様
ワイは後輩ちゃんとチーム被ってなかったせいか恨まれてはいない模様
34: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:39:49 ID:FKB
後輩がキレて×
後輩以外が無能で◯
後輩以外が無能で◯
37: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:45:47 ID:Gdo
>>34
ほんとこれ
人のこと言えんけど、後輩ちゃんいたチームに至っては彼女がタスク洗い出しておっさんたちに振ってた模様
ほんとこれ
人のこと言えんけど、後輩ちゃんいたチームに至っては彼女がタスク洗い出しておっさんたちに振ってた模様
36: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:43:18 ID:h6g
どんな商品を作るんや
42: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:52:39 ID:Gdo
>>36
パッケージ売りのシステムや
パッケージ売りのシステムや
39: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:49:09 ID:Gdo
部長「みんな何やってたんや？ボス怒っちゃったじゃん」
課長「ちゃんと依頼しなきゃ、後輩ちゃんやってくれないやん」
ほんま無能
課長「ちゃんと依頼しなきゃ、後輩ちゃんやってくれないやん」
ほんま無能
40: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:51:19 ID:KOA
>>39
こんなのを部長にしてるボスも大概無能やね
こんなのを部長にしてるボスも大概無能やね
44: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:55:10 ID:Gdo
>>40
ちなボスも後輩ちゃんと同じタイミングで新しくなったんや
最近まで部長の本性に気付いていなかった模様
ちなボスも後輩ちゃんと同じタイミングで新しくなったんや
最近まで部長の本性に気付いていなかった模様
45: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:56:45 ID:KOA
>>44
しゃーない部分もあるけど、部長を管理できない時点で無能のそしりは免れんやろ
今後の対応しだいでもあるけど
しゃーない部分もあるけど、部長を管理できない時点で無能のそしりは免れんやろ
今後の対応しだいでもあるけど
51: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)01:07:46 ID:Is9
>>44
で、本性に気付いたボスはちゃんと部長に何らかの処分を言い渡したんか？
なにもしとらんのなら無能のそしりを受けてもしゃーないで、それ
で、本性に気付いたボスはちゃんと部長に何らかの処分を言い渡したんか？
なにもしとらんのなら無能のそしりを受けてもしゃーないで、それ
54: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:04:26 ID:Gdo
>>45
>>51
後輩キレてたの昨日知って、すぐ部長呼び出し＆熱い説教タイムよ
これからどうするのかまだわからん
>>51
後輩キレてたの昨日知って、すぐ部長呼び出し＆熱い説教タイムよ
これからどうするのかまだわからん
41: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:51:25 ID:0fP
後輩がキレたとき周りは立ちあがって拍手して男子高校生がホモホモしい会話してたんやろなぁ
43: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:53:57 ID:4lN
社長のことボスっていうんか
まあ意味はあっとるやろけど
まあ意味はあっとるやろけど
55: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:06:39 ID:Gdo
>>43
社長じゃないやで
うちの分野の統括部長や
社長じゃないやで
うちの分野の統括部長や
46: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:56:55 ID:0fP
スカッとジャパンかな
48: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:57:45 ID:h6g
>>46
解決してないからスカッとジャパン案件ではないやろなあ
解決してないからスカッとジャパン案件ではないやろなあ
49: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)01:03:59 ID:FKB
>>46
モヤっとジャパンやぞ
モヤっとジャパンやぞ
47: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)00:57:42 ID:mSn
ちな部長は今の状況に関してどういう状態？
56: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:09:48 ID:Gdo
>>47
困惑アンド困惑
重大さと原因が分かってないわ
「チームは分かれてるけど全員開発全員営業で、みんなでやればええやん」とか言ってたわ
困惑アンド困惑
重大さと原因が分かってないわ
「チームは分かれてるけど全員開発全員営業で、みんなでやればええやん」とか言ってたわ
50: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)01:06:31 ID:qjH
後輩の年収は？
61: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:22:55 ID:Gdo
>>50
わからん
残業代でいくら稼いでるんやろ
わからん
残業代でいくら稼いでるんやろ
52: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)01:12:47 ID:KrH
後輩「いまごろイッチさんたち泣いてるやろな〜笑」
53: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)01:13:28 ID:oVJ
後輩帰ってきたら部長にお前のせいでとか怒鳴られるんだろうな
57: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:11:54 ID:Gdo
>>53
仕事って何だと思う？と熱い説教かましそう
仕事って何だと思う？と熱い説教かましそう
58: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:14:28 ID:vQx
何のためにその役職があって金貰ってるのか…
60: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:20:09 ID:Gdo
>>58
ほんこれ
技術者としては有能な人なんやけど
名選手が名監督とは限らないから(ｹﾞｯｿﾘ)
ほんこれ
技術者としては有能な人なんやけど
名選手が名監督とは限らないから(ｹﾞｯｿﾘ)
59: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:14:54 ID:kDN
後輩もイッチも特に責任取らされるわけやないんやろ？
連休は潰れたかもしれんが部長の無能ぶりが明るみになったのは長期的にはよかったことやな
連休は潰れたかもしれんが部長の無能ぶりが明るみになったのは長期的にはよかったことやな
62: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:31:20 ID:Gdo
>>59
まあ責任はセーフやろ
問題は代わりがいないことなんだよなあ…
多分他の部長も無能さ大差ない
まあ責任はセーフやろ
問題は代わりがいないことなんだよなあ…
多分他の部長も無能さ大差ない
63: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:32:58 ID:vdz
役職が多い会社はブラックっていうチェックリストあるで
64: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:37:14 ID:3DS
>>63
わかる
わかる
65: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)02:52:08 ID:9rd
残業代が膨らまないように名ばかり役職増やすんか
68: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)22:17:46 ID:jZ8
【悲報】後輩、夏に前部署へ連れ戻されるかもしれない模様
69: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)22:26:43 ID:jZ8
若手で新規営業できるやつが欲しいと社内を探し回る
→無理を言って2年限定の約束で後輩異動
→異動以来、残業アンド残業
毎月のように50時間以上
→酷使な上、改善の気配がみられないと前部署ボスの耳に入る
→前部署ボス激怒
→使い潰すつもりなら、すぐに返せとうちのボスへ要請が入る
→無理を言って2年限定の約束で後輩異動
→異動以来、残業アンド残業
毎月のように50時間以上
→酷使な上、改善の気配がみられないと前部署ボスの耳に入る
→前部署ボス激怒
→使い潰すつもりなら、すぐに返せとうちのボスへ要請が入る
70: 名無しさん＠おーぷん 2017/04/30(日)22:28:05 ID:jZ8
ひたすら残業申請許可してた部長、無能
72: 名無しさん＠おーぷん 2017/05/01(月)13:22:32 ID:lk2
イッチも連れてって貰えばええやん
73: 名無しさん＠おーぷん 2017/05/01(月)22:28:01 ID:R46
>>72
ワイも連れてって欲しい(切実)
ここから逃げたい
ワイも連れてって欲しい(切実)
ここから逃げたい
74: 名無しさん＠おーぷん 2017/05/01(月)22:31:19 ID:R46
今日新事実が発覚したんやけど後輩ちゃん優秀過ぎて信じられんわ
75: 名無しさん＠おーぷん 2017/05/01(月)22:33:10 ID:R46
連携先の部署への無茶振りのフォロー、
定例前にボスへ情報入れて会議の方向性コントロールまでしてたんやと
可哀想だと思ってたけど嫉妬でムカついてきたわ
定例前にボスへ情報入れて会議の方向性コントロールまでしてたんやと
可哀想だと思ってたけど嫉妬でムカついてきたわ
【ゲーム好き必見】敵を狙い、一撃で仕留めよ！簡単操作で誰にでもおすすめ！
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引用元: http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1493479466/
1 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 13:44 ▼このコメントに返信 さすがに上司が無能すぎる・・・
2 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 13:46 ▼このコメントに返信 >>37
スレタイの間違い指摘されてそのまま乗っかるとかさすが無能だわ……。
3 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 13:48 ▼このコメントに返信 指摘されること全部にほんとそればっかで草
媚だけ売って生きてきたようなやつだな
4 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 13:51 ▼このコメントに返信 底辺やん
こんな底辺の有能＝普通企業のちょっとマシレベル
5 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 13:52 ▼このコメントに返信 自分の無能を棚に上げて後輩に嫉妬とか。
プライドなんぞ捨てて教えてもらえって思ってしまったわ。
やっぱ氷河期世代で苦労した自分と考え方が根本的に違うんやね。
日本企業は実務年数多いイッチの方が有能と判断するんだろうけど。
6 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 13:57 ▼このコメントに返信 後輩ちゃんなら俺の隣で寝てるよ
7 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:02 ▼このコメントに返信 大変と言う割りに深夜12時に2ちゃんする余裕はあるんやね
連休返上する程なのに2ちゃんする余裕があるんやね
8 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:05 ▼このコメントに返信 職人気質な人間が集まってる会社だと偉い人が管理するの下手って割りとあるんかね。
9 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:05 ▼このコメントに返信 設定ガバガバで草
10 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:09 ▼このコメントに返信 その後輩来るまで一体どういう風に仕事してたのか気になるな
11 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:09 ▼このコメントに返信 また 働いた事ないニートが沢山湧いてますね...
12 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:11 ▼このコメントに返信 部長以上の役職名を知らなかったんだろうな…
だからボスで誤魔化すとか、ないわー
13 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:12 ▼このコメントに返信 後輩が本当に迷惑なやつで上司も特に無能なわけでも後輩不在に困ってるわけでもなく
>>1が後輩の味方をしつつ愚痴を書いているという感じだな
14 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:15 ▼このコメントに返信 上司が無能はよくある話で後輩に皺寄せが全部来る。
断ろうとすればクビをちらつかせるから厄介。
15 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:15 ▼このコメントに返信 ※4
マネジメントが無能な奴ばっかりやから
東芝半導体部門も独立したがってるんやで
16 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:21 ▼このコメントに返信 上司＝無能がファンタジーなら
７０年前はもうちょっとマシな結果になってたはずなんですけどね。
17 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:27 ▼このコメントに返信 そりゃキレるやろ
上司全員無能すぎるわ
18 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:29 ▼このコメントに返信 後輩ちゃんが戻ったら部長に昇格させるべきやね
19 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:33 ▼このコメントに返信 >>5
後輩が切れたんじゃなくてお前と上司が無能なせいだろハゲ
20 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:38 ▼このコメントに返信 後輩ちゃんは後輩ちゃんで課長部長超えて統括部長に会議の根回ししとくとか割と問題行動なんじゃねぇか？
21 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:44 ▼このコメントに返信 優秀な人間はすぐ上を無能と見限ったらその上に直に話持ってくよ。
無能と価値観と行動力が違うと言っていい。
違うからどんどん結果出して自然と上に行くか他社に転職するんだけどな。
22 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:48 ▼このコメントに返信 × 有能な人材を欲しがる
○ チョロい奴隷を欲しがる
企業も政府も日本はこういう気質だから老害なんだよなぁ
23 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:50 ▼このコメントに返信 ここまで根回し上手いとつまずいてもすぐリカバリできるからウハウハだろうな
24 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:50 ▼このコメントに返信 こういうアホ企業はどんどん潰れてしまえばいいよ
>>1もこんなアホ企業に人生を注ぐ必要はない
転職できないのならろくな社会保障のない国を恨め
25 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 14:55 ▼このコメントに返信 他人に仕事を引き受けさせようとするなよ
26 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 15:19 ▼このコメントに返信 若者有能で大人が無能
いかにもここらで好まれそうなおハナシだな
27 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 15:29 ▼このコメントに返信 米26
好まれるというか、実際そうだから現企業はどこもかしこも求人で即戦力求めてるのよ。
働いてると実感する、面接する側が能力的にやれない仕事なのに、それをしてくれる人材を薄給で求めてるという。
日本企業は一度入れれば安泰だからか、ほとんどが勉強や努力をしようとしないわけで……
一部の勤勉家が勉強して部署を動かし、そして周りに愛想を付かして出て行く。
残った人員は仕事が回らないから即戦力を求める。
資格や素質がありそうでも、無能だから年齢と実務年数だけで判断して、有能を自分から弾く。
結果どんどん回らなくなり、即戦力以上のスーパーマンを薄給で求める。
負のスパイラルだよ。
28 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 15:38 ▼このコメントに返信 システムのパッケ売り？
しかも１０年振りの新規開発？
システム一括新規開発規模なのに１週間の連休使って遅延リカバリすんの？
有能だからって一人抜けた程度で回らないってどんな小規模開発なの？
部長と社長の間の役職知らない感じ？
有能とはいえ新人後輩抜けた程度でガタガタって来る前はどうやって回してたの？
設定ガバガバすぎない？
29 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 15:51 ▼このコメントに返信 普通、異動ってのは人事部が辞令出すもんじゃないのか。
部長レベルでこっちこいとかあっちいけとかできんよ。
残業がちゃんと出る会社なら考えられんな。
30 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 16:00 ▼このコメントに返信 これ社長補佐とかちゃうんかほんま
ボスよりも仕事しとるやんけ
31 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 16:06 ▼このコメントに返信 米27
そんないかにもなニートの妄想長文で語られましても
32 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 16:08 ▼このコメントに返信 後輩ちゃん無能親父に囲まれてカワイソウカワイソウ
前ボスが良い人そうでなんとなく救いがあるが
１も無能みたいだし、どうしようもないなw
無能のくせにいっぱしの休日取れると思うなw
33 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 16:27 ▼このコメントに返信 はいダウト
34 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 16:27 ▼このコメントに返信 イッチは嫉妬している場合じゃないと思う。
後輩に全力で媚びるべきだと思う。
プロジェクトマネジメントができる人材が不足しているということは
プロジェクトマネジメントができない人材が余っているということと
表裏一体。
つまりイッチみたいな人材は社内で余っているということ。
マネジメントができないことは今更どうしようもないので、
全力でマネジメントができる人についていくべき。
35 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 16:48 ▼このコメントに返信 >たった一人で総崩れなわけないやろハゲ
こいつこそ仕事したこと無さそうだな
何となくチームでやってるようにみえても
実際はキーマン一人で回ってるなんてザラ
そいつ抜けたら終わり
36 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 16:50 ▼このコメントに返信 有能って異動しても気にかけてしまうよなｗ
雑な扱いされてたらほんま腹立つ
大きい企業でもないのに役職いらん
小ささのメリット失うで
37 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 16:52 ▼このコメントに返信 後輩ちゃんが部長で以下降格
38 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 17:10 ▼このコメントに返信 有能な人って、ふんわりさわやかで雰囲気イケメンが多い気がする
やっぱり、余裕があるから物事もスムーズに進んでいくのかね・・・
39 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 17:16 ▼このコメントに返信 後輩が優秀すぎるんじゃなくて
後輩以外が超無能すぎるだけにしか思えないんだがｗｗｗ
40 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 17:28 ▼このコメントに返信 てめーらのせいなのに
後輩のせいにしてるイッチ雑魚すぎｗｗ
41 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 17:37 ▼このコメントに返信 普段から、言葉は慎重に吟味して発言すべき。
たった一言で、快適だった職場に地獄の釜のフタが開くんだよなｗ
本人は気づいていないかも知れないが、それ宣戦布告だから、ってのはよくある
42 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 17:59 ▼このコメントに返信 最後のレスで>>1もろくなもんじゃないと発覚
後輩ちゃんかわいそうだけど、前部署に戻れるならいい経験・・・になったのか・・・？
43 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 18:13 ▼このコメントに返信 なんで最後嫉妬してんねん
44 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 18:41 ▼このコメントに返信 ＞毎月のように50時間以上
いや、少ないじゃん
一日２時間以内の残業じゃん
１人が一日２時間以内の残業で終わる仕事なら、
たいした仕事じゃないから、１人いなくなるくらいで仕事が回らないないなんてことはない
間違いなく働いたことのないイッチ
45 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 20:41 ▼このコメントに返信 米44
お前休日がそんなに少ないのか、それとも算数が出来ないのか
それともまともに社会に出た経験が無いのか
46 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 20:46 ▼このコメントに返信 意味不明
普段が怠慢仕事やってるだけだしそれで何が後輩のせいだバカ
自身らの無能のせい
47 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 22:03 ▼このコメントに返信 有能というか・・・。
周りのおっさん居ない方が仕事回りそうだよね。
48 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月03日 23:33 ▼このコメントに返信 一人抜けてチーム崩れるのが想像できないやつは
RPGでも思い浮かべればいい
回復役が死んで攻撃しかできなくなったパーティ
それのことだ
49 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月04日 00:30 ▼このコメントに返信 なんかブラックというか零細というか
まぁマトモな会社ではなさそうに見えるな
後輩も１もとっととやめた方がいいぞそんな会社
50 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月04日 20:59 ▼このコメントに返信 一人抜けたら終わる×
一番優秀な一人が抜けたら終わる○
51 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月06日 05:47 ▼このコメントに返信 正直、バブル世代が無能すぎる。
団塊世代がガバガバでも何とかなってたのは、数の多さと途上国ボーナスだったのに
その手法を何の疑問もなく引き継いで、先進国になった後も続けおったからなぁ。
バブル世代で意識改革出来てる会社以外は、キーマン1人が抜けるとどこもガタガタよなぁ
52 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月06日 07:30 ▼このコメントに返信 こんな無能なおっさんでもクビにならないなんて羨ましいンゴねぇ・・・
ワイは入社3カ月でクビになったンゴ・・・
53 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月06日 17:26 ▼このコメントに返信 土日祝日休みの企業なら稼働日は大体月20日
50時間、仮に切り上げで月60時間としても1日平均3時間の残業
定時が9時18時の会社でも大体21時頃には上がれる(時間外休憩などでもう少し遅くなるが
通勤片道1時間としても8時22時か、ブラックではないわな
年齢が分からんけど総合職の女性ならこんなもんじゃね
まさかスレ主が四十路超えてるとか無いよな・・・？
54 名前 ： 暇つぶしの名無しさん投稿日：2017年05月07日 01:42 ▼このコメントに返信 後輩だけ普通であとはこいつ並みの無能揃いだったんだな