1: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:46:50.32 ID:Z2Ix454P0.net
女性の総合職の説明会はないからキャンセルね!
一般職なら予約できるよ!
一般職なら予約できるよ!
男性の総合職入社が前提だったとはえらいこっちゃ pic.twitter.com/FVp3fOJ7jv
— 某第二王子の端金🦁 (@ns_234) July 14, 2020
4: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:47:27.13 ID:ssMDJxRyM.net
>>1
オワタ
オワタ
19: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:50:58.59 ID:Rc3o1T5s0.net
普通に男女雇用機会均等法でアウトやな
26: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:52:00.21 ID:JXvxbQVua.net
アホすぎて笑うわこの会社
6: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:48:14.70 ID:5GjlAgRr0.net
総合職と一般職て何が違うんや?
23: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:51:46.98 ID:Rc3o1T5s0.net
>>6
総合職は将来の幹部候補
総合職は将来の幹部候補
69: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:57:45.83 ID:5GjlAgRr0.net
>>23
なるほど
それで炎上ってことなんやな
なるほど
それで炎上ってことなんやな
299: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:30:37.78 ID:AgRyigKY0.net
>>6
転勤ある
転勤ある
7: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:48:16.54 ID:7Ife/bLta.net
企業が存続できないレベルでしょ
10: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:48:47.70 ID:4NrhTXhZ0.net
株式会社なんJ民に名前変えろ
14: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:50:03.30 ID:cpxsIp1w0.net
ワイの会社はワンフロア潰してICがないと入れない女性専用エリア作ったで
更衣室と風呂とパウダールームがあるらしいが詳細はわからん
この会社は女性用トイレとか更衣室とか用意出来てないんやと思うで
更衣室と風呂とパウダールームがあるらしいが詳細はわからん
この会社は女性用トイレとか更衣室とか用意出来てないんやと思うで
202: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:17:39.09 ID:fWQSPda2d.net
>>14
男性差別やん
男性差別やん
210: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:18:33.00 ID:1qocSy0ca.net
>>202
労安法関連は普通に男性差別事案複数あるからね……
労安法関連は普通に男性差別事案複数あるからね……
293: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:30:02.44 ID:XkY7zyt4d.net
>>14
まあそれで求人で女を呼び込めるならええと思うで
企業戦略や
まあそれで求人で女を呼び込めるならええと思うで
企業戦略や
341: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:37:21.15 ID:GyzvRM//0.net
>>14
男性差別定期😡
男性差別定期😡
18: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:50:46.27 ID:8kcgyWszp.net
配慮やろ
男子校みたいなもんや
男子校みたいなもんや
40: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:54:13.41 ID:+aiEFta80.net
周りに女がいない職場なんかモチベーション下がるやろ
48: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:55:17.53 ID:ewNeeYhX0.net
最初から女性総合職を想定していないな
51: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:55:35.65 ID:SajHEcZPd.net
ワイ中途
年下女上司に昨日「よくできました!」って誉められたで
年下女上司に昨日「よくできました!」って誉められたで
52: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:55:45.18 ID:Xkvq5h2BM.net
まだ一般職があるのがヤバいだろ
61: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:56:50.59 ID:GhgTxX+La.net
受からないのに説明会いく方が無駄やん
64: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:57:15.32 ID:pU8fOTqed.net
ワイはニートやから分からんけど総合職と一般職とか区別する必要あんの?
77: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:59:07.67 ID:rnNUuUi00.net
>>64
一般的に総合職は営業とか事務とか職種の異動があって全国転勤もあり
一般職は事務なら事務だけで異動がなく転勤もなしとかや
給料は当然前者のほうが高いけど転勤とかしたくないら後者もメリットは有る
一般的に総合職は営業とか事務とか職種の異動があって全国転勤もあり
一般職は事務なら事務だけで異動がなく転勤もなしとかや
給料は当然前者のほうが高いけど転勤とかしたくないら後者もメリットは有る
70: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:57:49.87 ID:f8eToqR/0.net
トイレが故障してるとかそういう理由やろ多分(適当)
79: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 10:59:33.52 ID:W6o3fYM7M.net
だって結婚や妊娠で辞めるやつ結構おるし
ワイのとこの去年の新卒、8月に妊娠発覚して辞めたで
ワイのとこの去年の新卒、8月に妊娠発覚して辞めたで
279: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:27:28.59 ID:4Go3fj6y0.net
>>79
姉の会社で入社して3ヶ月で派遣社員とデキ婚して産休に入ったやつがいたらしい
姉の会社で入社して3ヶ月で派遣社員とデキ婚して産休に入ったやつがいたらしい
290: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:29:23.39 ID:WSodivk0M.net
>>279
3ヶ月ならなんも出来ないだろうし最初からいなかったと考えればまだ立ち直れる
3ヶ月ならなんも出来ないだろうし最初からいなかったと考えればまだ立ち直れる
84: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:00:16.63 ID:Rc3o1T5s0.net
女性向けの説明会が検討中であるにも関わらず男性向け説明会を“優先して”開催したことは民法に触れるかもしれんな
89: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:01:14.56 ID:VIdb+BXm0.net
今どき勇気あるな
93: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:01:47.30 ID:ewNeeYhX0.net
男女雇用機会均等法5条
事業主は、労働者の募集及び採用について、その性別にかかわりなく均等な機会を与えなければならない。
罰則規定はないが
これを破ると民法上の不法行為となる
日程の都合上やむなく男女で時期をずらしたならともかく
最初から日程を設けていないのは問題だろう
事業主は、労働者の募集及び採用について、その性別にかかわりなく均等な機会を与えなければならない。
罰則規定はないが
これを破ると民法上の不法行為となる
日程の都合上やむなく男女で時期をずらしたならともかく
最初から日程を設けていないのは問題だろう
95: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:02:00.37 ID:zSCBkZfRd.net
女性専用のも開く言うてるから別に雇用機会均等法違反でもないで
企業としてどうかと思うけど
企業としてどうかと思うけど
108: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:03:59.82 ID:Rc3o1T5s0.net
そもそも検討する余地がない
男性向けをやるなら女性向けもやらないと違法なんだし
男性向けをやるなら女性向けもやらないと違法なんだし
114: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:04:48.41 ID:PriMh47Xa.net
会社「将来会社の上に立てるために一生懸命教えるぞ…」
女「ほな、結婚するんでやめまーすw」
会社「は?」
そらこんなんされたら総合職で取りたいなんか思わんやろ
女「ほな、結婚するんでやめまーすw」
会社「は?」
そらこんなんされたら総合職で取りたいなんか思わんやろ
128: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:07:07.88 ID:SSgTnJPH0.net
重い荷物とか持たないといけないからかな
136: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:07:59.84 ID:JpjTkKWEM.net
どれだけ無能でもいいから美人女さん入ってきてほしいわ
ほぼManさんしかおらんから出社するモチベーションが今マジで0やねん
ほぼManさんしかおらんから出社するモチベーションが今マジで0やねん
158: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:10:56.56 ID:eyaNbZJQ0.net
こんな男臭いメーカーにそもそも入りたいんか
166: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:11:45.99 ID:cDlrggsA0.net
むしろわざわざ女性枠を設けてるってことは結婚や産後にも働いてもらうための福利厚生を見直してそこをしっかりアピールポイントにするために色々調整してるんじゃないのかね
ただお断りするだけなら一緒に開催して落とせばいいだけだし
雇用機会均等法がある以上男性専用開いたら女性専用も開かないとどうあがいても問題になるから
大手を降って差別するメリットが何一つないわ差別するならしれっとやるわ
ただお断りするだけなら一緒に開催して落とせばいいだけだし
雇用機会均等法がある以上男性専用開いたら女性専用も開かないとどうあがいても問題になるから
大手を降って差別するメリットが何一つないわ差別するならしれっとやるわ
178: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:14:10.11 ID:f/8kOPaY0.net
これ就活生にとってはええことやろ
地雷企業が自分から名乗りあげとるんやから
地雷企業が自分から名乗りあげとるんやから
196: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:17:04.03 ID:C2zqyc3z0.net
募集文に男性限定って書くとアウトやからメールで弾いたんやな
まあそれでもアウトやけど
まあそれでもアウトやけど
201: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:17:37.31 ID:23K50vnYM.net
こういう会社は他の労働条件もまともやなさそうやから男でも避けたほうがいい
205: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:18:20.67 ID:Rc3o1T5s0.net
「総合職」「一般職」「非正規雇用」←この枠組みが破綻してること自体問題
現代人の働き方の実態に合わなすぎ
現代人の働き方の実態に合わなすぎ
211: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:18:41.12 ID:aEDBS3qU0.net
ワイが内定蹴った会社も総合職しか募集中してないのに入社後に勝手に男は総合職、女は一般職に給与形態を切り替えられるとかいうキチガイ制度とってたわ
213: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:19:11.46 ID:SI7WLv1A0.net
逆なら問題ないのにおかしくない?
221: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:19:49.26 ID:oU2Gz9L7M.net
>>213
逆もよく見るよな
逆もよく見るよな
235: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:21:21.73 ID:j4KJGyPB0.net
>>221
就活のとき女性限定説明会とかいくつかあったわ
今思うと普通に差別よな
就活のとき女性限定説明会とかいくつかあったわ
今思うと普通に差別よな
241: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:22:39.85 ID:eqrv4aHL0.net
>>235
リケジョ向け説明会に全然人集まってなかったの草
リケジョ向け説明会に全然人集まってなかったの草
218: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:19:42.49 ID:c38G1pyBp.net
ワイも人事やってたけど年齢で弾けないから
将来を見据えて採用活動をしておりまして応募していただくのは構いませんが採用につながるかは難しいかもしれませんとか返事してたわ
将来を見据えて採用活動をしておりまして応募していただくのは構いませんが採用につながるかは難しいかもしれませんとか返事してたわ
233: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:21:10.04 ID:8WPCrjegd.net
他の会社受けたらええやん
どうしてもこの会社じゃなきゃアカンというならその情熱を見せれば雇ってくれるかもしれんな
どうしてもこの会社じゃなきゃアカンというならその情熱を見せれば雇ってくれるかもしれんな
236: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:21:26.68 ID:Am1OPypA0.net
女は子供産まねーといけねーんだから
長時間残業とか精神肉体的に過酷な総合職なんかしちゃイカンぞ
女は社会で大事にしねーといけねーぞ
長時間残業とか精神肉体的に過酷な総合職なんかしちゃイカンぞ
女は社会で大事にしねーといけねーぞ
250: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:23:50.49 ID:yeVrV2L70.net
男性中心の説明会ってなんや?説明会に男も女もないやろ
252: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:23:56.86 ID:Ksz7N4bPx.net
こういうのがあるからエリア総合商社ってのもあるんやろな
中身は一般職やけど
しかしこの女さんもわざわざ総合職につきたいんやな
中身は一般職やけど
しかしこの女さんもわざわざ総合職につきたいんやな
259: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:24:50.70 ID:xhuTpICS0.net
ワイもヤマハのバイト応募したら女しか無理って言われたんやが訴えてええか?😅
271: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:26:16.74 ID:4MwffDf/0.net
俺の会社は一般職廃止して総合職のみだけど
正直一般職変えて欲しい女は沢山いるわ
正直一般職変えて欲しい女は沢山いるわ
282: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:27:57.40 ID:oa9SXJMF0.net
>>271
世間から叩かれたくないから肩書き一緒にしてるけど、人事の裏ではしっかり分けてるところ最近多いよ
ほんま建前社会が強くなってる
世間から叩かれたくないから肩書き一緒にしてるけど、人事の裏ではしっかり分けてるところ最近多いよ
ほんま建前社会が強くなってる
276: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:27:03.38 ID:66t18xn/0.net
311: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:32:42.79 ID:KCmzpqwB0.net
>>276
草
草
280: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:27:29.07 ID:WFcZcCmCd.net
ワイも豚カツ屋のバイト応募したら女しかとってないって断られたわ
285: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:28:35.53 ID:ZMBjvs6T0.net
こういう会社だって分かっただけええやろ
288: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:29:08.40 ID:h1f9COfI0.net
リケジョ向け説明会やら女限定工場見学会があるんだからどうでもええやろ
どっちもどっちやん
どっちもどっちやん
303: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:31:18.32 ID:zj22r4hJ0.net
女総合職が少なすぎて説明会日程にあわなくなっただけやろ…
309: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:32:17.54 ID:/nF1TXtQ0.net
何度も言うが業態見てから言えや
ガイジが喧嘩してるだけやんけ
女が力士として土俵に上がりたいって言ってるようなもんやで
ガイジが喧嘩してるだけやんけ
女が力士として土俵に上がりたいって言ってるようなもんやで
355: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:38:44.89 ID:Ky1wcODhd.net
今の時代でこんなリスク管理もできてないアホな回答する会社あるんやな
356: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:38:45.28 ID:7H1+1rfkd.net
女性くるか?
364: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:40:22.28 ID:zuHp5WaX0.net
日程を男女で分けてるだけやん
何が問題なんだ?
何が問題なんだ?
366: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:41:07.97 ID:aUFVtl7r0.net
>>364
分けちゃいかんっていう法律がある
めんどくせー時代やな
分けちゃいかんっていう法律がある
めんどくせー時代やな
384: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:42:42.07 ID:7wms8gY80.net
女叩きのなんJですら即座にだめだこりゃと判定されるレベル
388: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:43:30.53 ID:4OmVXSrAr.net
ここって住宅建材のとこやろ?
女さんが土方やらそれに準ずる人達と一緒に仕事出来るの?
これ差別じゃなくて区別やろ一般職じゃあかんの?
女さんが土方やらそれに準ずる人達と一緒に仕事出来るの?
これ差別じゃなくて区別やろ一般職じゃあかんの?
175: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:13:32.79 ID:Ujw65XFaM.net
2020年におおっぴらにこんなことやってるのはすげえな
叩かれるとか考えないのか
叩かれるとか考えないのか
107: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:03:22.07 ID:T0KwyqqW0.net
ワイ的には女も肉体労働してええし男も主夫やってええと思うわ
185: 風吹けば名無し 2020/07/16(木) 11:15:42.13 ID:00xxwZmA0.net
あーあ
人事の人冷や汗ぽたぽたやろな
人事の人冷や汗ぽたぽたやろな
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引用元: http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1594864010
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1 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:35 ▼このコメントに返信 裏でやれよ
2 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:41 ▼このコメントに返信 フェミはこういうところに噛みつけよ
3 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:44 ▼このコメントに返信 来させてから選考で落とせばいいのに
実際採る気無いなら明かした方が誠実だと思うけど、世の中がそれを要らんと言ってるんだし
4 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:49 ▼このコメントに返信 「うちは全く差別の意図は無いんだけど、良い人を選んだら何故か総合職には男だけ、一般職には女だけになっちゃう」という建前を貫く手間を惜しんだこの企業の落ち度。
このまま要らん埃も叩き出されて、潰れるのが良いと思う。
5 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:52 ▼このコメントに返信 心は男だけどゲイで男性と結婚妊娠中ののトランスジェンダー女性が男性向け就職説明会に押しかけたらどうなるんや?
6 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:53 ▼このコメントに返信 休憩所にパウダールームとか作って女性を呼び込みたい工事会社の話は聞いたことある
女子トイレ狭かったり遠かったりする会社も
あるからな…
7 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:54 ▼このコメントに返信 めんどくさいからシャア専用にしとけ
ネタが分かる新卒女性が男性より減るはずや
8 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:54 ▼このコメントに返信 >>3
ハロワで求人出したときに職員からそう言われたわ
こちらでは断れないので面接で断って下さい、電話で断るのはやめて下さいって…
9 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:57 ▼このコメントに返信 使えねぇから要らねぇんだろ
10 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:57 ▼このコメントに返信 でも仕事は総合職のほうがきついからなあ
転勤・出張・なんでもあるし
時勢に合わないとは思うけど楽したい女性には最適かもわからんね
11 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:58 ▼このコメントに返信 >>8
それでも、完全な門前払いか少なくともエントリーできるかの違いは計り知れないほど大きいと思うよ
12 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 07:59 ▼このコメントに返信 >>10
そんな「お茶汲みでお嫁さん候補」が良いって人は確実に減ってるし時代にも合わないよ
13 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:03 ▼このコメントに返信 バイトなんかもっとひどいんだよな 特に事務系なり内勤系のバイト探していざ面接行って社内なりちらっと見ると女しかいなくて終わったなと思ったこと多数あるわ
14 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:09 ▼このコメントに返信 説明員の中に男性恐怖症の人が女性恐怖症の人がいたんだろ
15 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:20 ▼このコメントに返信 この会社のやったことはアウトだけどツイ主の方も相当地雷だわ
16 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:20 ▼このコメントに返信 逆はいくらでもあんのにこれだけ叩かれてるのはさすが女尊男卑の国って感じ
17 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:24 ▼このコメントに返信 女さんは体力仕事はキツかったり結婚妊娠で辞めたりのリスクはあるんだし
どのみち採用されないなら面接に使う時間とカネが勿体ないわよね
今は雇われる側が選ぶ時代なんだし、最初から「うちはこういう会社です」と
明示しといた方がお互い無駄が避けられていいと思うんだがなあ
18 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:24 ▼このコメントに返信 総合で入社して6月に妊娠報告して1年も働いていないのに産休取って、生まれたあとに育休してまた妊娠して。
そんで在歴3年以上取って辞めてほぼまともな労働者としての働きないくせにもらうもんきっちりもらっていなくなった奴なら前の会社の時にいたわ。
19 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:29 ▼このコメントに返信 >>18
そういうのいるから自分が経営者だったらと考えたら女雇わないの分かるよなぁ
20 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:32 ▼このコメントに返信 >>18
感情的に考えると有り得んのもわかるけど産休育休制度ってそういうものだから
このご時世に子供産んでくれるだけで有難いと思える社会になるといいな
21 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:34 ▼このコメントに返信 >>3
誠実とかのはなししてないんだよ。
建前すら守れないんなら指導されても仕方ない。
あと悪いけどそもそも時代にあってない。
22 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:47 ▼このコメントに返信 >>2
噛みついてるじゃん
23 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:50 ▼このコメントに返信 いやでも総合職無理でも一般で入って定時で帰れて責任は完全に男のみって見たから案外悪くない条件だろ
うまく立ち回れる女ならだけど
24 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:55 ▼このコメントに返信 実質女性専門の職業もあるのにな
25 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:56 ▼このコメントに返信 うちの会社は男子更衣室の中に女子トイレがあるぞ。
増改築の弊害でだけど。
ちなみに来客用も兼ねてるから場合によっては男も入る。
26 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:56 ▼このコメントに返信 力仕事があるならしゃあないやろ
27 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 08:58 ▼このコメントに返信 就職して即妊娠でもされたんかな?
地雷で被爆でもしなきゃこんな予防線はらんだろうし
28 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:01 ▼このコメントに返信 女がいると人間関係ゴタつくし労働環境に配慮した良い会社じゃん
民間企業がどう募集しようが自由って事にしないと
その内、黒人枠やLGBT枠も要求されるぞ
29 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:04 ▼このコメントに返信 工学部出た女だけど就職全然なかったわ。機械とか部品メーカーの営業職を受けまくったけど「女性にはキツいと思うよ?」って言われて(それだけが原因じゃないかもしれないけど)落ちまくり。
せっかく4年間勉強したのにって当時は悲しかった。
結局、全く関係ない分野のメーカーに入れて貰えたから良かったけどね!
30 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:04 ▼このコメントに返信 女性専用車両、女性だけの町、女性向け総合職説明会
女性専用は女からの要望だろ、よろこべよ
そして雇用機会均等法を取っ払おう、男の保育士とか嫌なんだろ?
31 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:05 ▼このコメントに返信 こんな会社は叩かれて当然だけど、女性限定な職って結構あるよなあ。派遣の事務所雑用男はいるけど事務一般職の男って見た事無いな
弊社は総合一般区別無くしたけど無能高給BBA共の行き場がない。切れる派遣は正義だわ
32 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:11 ▼このコメントに返信 男女雇用機会均等法が施行された数年後にバブル崩壊したという事実
33 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:13 ▼このコメントに返信 会社からしたらやっぱり女性は辞めやすい、って認識なんだな。
会社自体は辞めなくても産休で数年離れたら復帰時すぐには使い物にならんしなあ…
バレないように上手くやらなきゃ
34 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:17 ▼このコメントに返信 事情は分かんないけど、「現在」って事は「以前」は開催があったって事では?
女性1名、男性1名の採用予定で女性側が達成したから次は男性ってしたのかも?
説明会は普通に男女入れて開催して、書類選考やらで落とせばいいのに何でわざわざ書いちゃうかね?お馬鹿なの?
35 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:17 ▼このコメントに返信 どうせ似たような判定してるところ多いだろうから明言するだけマシなのでは?
いっそメールじゃなくて募集要項に書いたら良いのに
36 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:24 ▼このコメントに返信 でもなあ
正直男女分けした方が雇用者求人者にとってはウィンウィンなんだよなあ
今は何つーか、獲物を探して野原に来て、無闇にヤリを放り投げて当たればラッキーな状態だもの
キチンと自分に合った獲物を狙いたいわ
37 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:27 ▼このコメントに返信 こんなあからさまに男女雇用機会均等法違反してくる会社はヤバい。コンプライアンス違反他にもしてそう。ま、こんな古い体質の会社は若い男性もよりつかなくなるんじゃないか?
38 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:27 ▼このコメントに返信 しゃーないのは分かってるからめんどくさい法律取っ払って最初から書けるようにしておいて欲しいわ
39 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:30 ▼このコメントに返信 うちは会社は女性も多く取りたがって実際たくさん取ってきたけど、今は各部署の人事担当が採用の話題を出すと男みんなで女性はやめて下さい!!ってなった
40 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:31 ▼このコメントに返信 だってまんこって使えねぇもん
類稀な能力と実績があるなら話は変わるけどね?寄生虫に時間と金割くほど余裕ないわけ
41 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:35 ▼このコメントに返信 >>15
地雷やなとは思うけど違法行為と比べること自体がナンセンス
42 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:37 ▼このコメントに返信 建前の平等なら均等雇用云々なんていっそやめちまったほうがいいと思う
最初から決まってんなら男(女)が欲しいってはっきり書いたほうが双方無駄な労力を使わなくて済むだろ
43 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:37 ▼このコメントに返信 >>16
その言い方だと男性限定の職が少ないみたいに聞こえるけどそんなことは無い。性別限定の募集はどちらも叩かれるべきだし、違法だしありえない。
今回ツイートがバズったから、そのツイ主が女だから女尊男卑だって考え方やべーからやめた方がいいよ。どっちもダメに決まってんだろ
44 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:40 ▼このコメントに返信 建前だけ取り繕った結果面倒なことにしかなってないよな
男も女も企業側も採用される側も損しかしてない
この悪法で満足してる奴ってまともに就職もせずにSNSとかで聖戦士やってる人だけだろ
45 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:42 ▼このコメントに返信 >>35
これ
どうせ落とすのにわざわざ出向かせて形だけの面接するとか馬鹿げてる
結果的に茶番に付き合わされずに済んだんだからむしろ喜ぶべきだわ
46 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:43 ▼このコメントに返信 >>30
一部の大声で喚く頭おかしい人達の声を女の総意と受け取るのはやめて欲しい。女は全員フェミみたいな思想って、それこそ男は全員性犯罪者!と喚く連中と何が違うの?
読み違えていらっしゃるようだけど、ツイートの主旨は「女性向けの総合職説明会」を求めている訳では無いよ。
47 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:47 ▼このコメントに返信 その平等(笑)に時間と金と体力を無駄に浪費してまで体裁を保つ価値があるのか一度よく考えたほうがいい
48 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:54 ▼このコメントに返信 >>17
転職が当たり前の時代に辞められることがリスクだから違法行為しちゃえ、なんて考え自体がありえないのよ
ちなみに会社の口コミが晒されてるけど、妊娠出産した女性社員は会社が積極的に辞めさせてるみたいだよ
49 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 09:58 ▼このコメントに返信 平等とは不自由なことである
50 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:03 ▼このコメントに返信 >>20
その赤ちゃんが成長して、未来のお客様になるかもしれないのにな
51 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:04 ▼このコメントに返信 >>23
そんなのその人の価値観次第で性別で分けることじゃない
一般職希望の男性がいたっていいし
52 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:04 ▼このコメントに返信 >>40
こういう手合の品性のなさには絶句ですわ
53 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:07 ▼このコメントに返信 >>24
実質性別が限定されてたとしても建前くらい使えって話だよ
54 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:10 ▼このコメントに返信 女性専用なら叩かれずに済んだのにな
55 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:22 ▼このコメントに返信 >>11
ほんと頭悪いよな。
取る気無いこと提示してくれた方な無駄な時間使わなくて済むから効率上がるのに無駄を増やして喜ぶとか。
俺は取る気無いとこなんかエントリーしたくねぇわ。無駄な時間使うし、場合によっては不愉快だし。
56 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:24 ▼このコメントに返信 >>6
ほんと女は社会に出しちゃいけないクズだな。
差別がーって騒ぐ癖に自分達に有利なことは当然だと思いやがる。
57 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:26 ▼このコメントに返信 そもそも結婚したあとも残ってくれるかわからんところに企業の規模や業種問わずリソース割けってのが無理な話よ
妊娠や子育てしてる間に派遣とかで穴埋めしてる間の費用を国が負担するのほうが丸い
今だって女だらけの職場や女ほぼいない職場がある現実を見ろよ
58 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:27 ▼このコメントに返信 >>12
男性でそういう人は減ってきてるけど女性は逆に増えてるよ?
お茶汲みで給料貰えるならそっちがいいって。
出来れば働きたくないって意見は半数近くにものぼる。
59 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:30 ▼このコメントに返信 >>43
単に女性専用ってのは数あるのに男性専用をやると叩かれるって話やろ。
実際に女性だけの会社存在するからな?それを違法と叩くのはヒキニート位しか居ない事実。
綺麗事抜かすな
60 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:31 ▼このコメントに返信 今の時代にこんなことやってる会社は男でもいかん方がええやろ。
61 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:33 ▼このコメントに返信 >>20
女性が周りから助けられてることに感謝する世の中になればそうなるかもね。
いいとこ取りしようとするクズがデカい声でのうのうと発言する現状じゃ不可能だよ。
制度を悪用するクズがいる限り土台無理な話だ。
62 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:36 ▼このコメントに返信 >>59
違法なんだから隠してやれよって言うのがそんなにおかしい事か?
違法なのに大っぴらにやるのはあかんって言うてんねん。ネタばらししても叩かないでね♡♡なんてムシが良すぎんねん
63 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:36 ▼このコメントに返信 >>41
現在でも鉄工所とかの規約には女性の就労を禁ずる項目が普通に表記されてるんですがね。
こういうのに騒ぐこともしないから呆れられるんですよね。何が平等だ。と。
違法行為とほざくバカが自分が違法行為をしてるってギャグかよ。
64 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:43 ▼このコメントに返信 >>20
経営者目線ならあり得んしなら雇いませんってなっちゃうよなぁ
65 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:51 ▼このコメントに返信 >>56
女が全員そう思ってるなら、お前はそれ以下のガイジやで
66 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:56 ▼このコメントに返信 >>58
ソースどこ?
出来れば働きたくないって、男女問わず皆思ってるでしょうよ。なぜに女だけ?
67 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:58 ▼このコメントに返信 >>29
なんで営業?
保全や電機機械、開発研究、そっち行けばいいのでは?
68 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 10:59 ▼このコメントに返信 >>63
なぜに鉄工所?
69 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 11:03 ▼このコメントに返信 女性の方が男性より能力面で劣っている事が多い上に妊娠や結婚で休職、退職の可能性が高い
そして人間関係のトラブルを発生させることも非常に多い
戦力になるまで説明会、面接、育成面でも莫大なコストがかかるからペイ出来る可能性の高い男性を採りたいと思うのは企業として当然のことだわな。
70 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 11:15 ▼このコメントに返信 >>17
凄く極論だと自覚はしてるけども、「ウチの会社は女性要りません」と、どこの会社でも好き勝手言えちゃう社会になれば、面接までの交通費や労力は無くなるけど、長い目で大きく見たとき国としてどうなんだろうと思う。
女性も好きで妊娠時や出産時に働けない訳ではないけど、年単位で休職となるから会社としても疎んじてしまう存在になる事は理解してるんだけどね。
71 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 11:23 ▼このコメントに返信 >>56
1括りに語っちゃおしまいよ
72 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 11:41 ▼このコメントに返信 ハロワですら言われるぞ
この求人は女性しか取らないそうです…て
ハロワの職員も申し訳なさそうな顔してたわ
73 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 11:53 ▼このコメントに返信 求職者にとっては言ってくれるほうがありがたいけどな。
形だけ面接して不採用にするってパターンが一番困る。
74 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 11:56 ▼このコメントに返信 実際は男女雇用機会均等法なんて公務員すら守ってないのにな。
事務は女性のみ、男性は営業や総務とか暗黙の了解が出来てるとこ多いし。
差別が常識に組み込まれてるんだから、老人と体育会系が絶滅しない限り日本から差別は無くならないよ。
75 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 12:17 ▼このコメントに返信 >>1
そしたら女性が受けに来てコストかかるじゃん
76 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 13:14 ▼このコメントに返信 >>56
1括りに語っちゃおしまいよ
77 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 13:19 ▼このコメントに返信 楽な事務職はまんさん専用だしバランス取れてるだろ
78 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 13:19 ▼このコメントに返信 説明会も応募も区別しないで選考で落とせばいいのに
アホやな
79 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 13:53 ▼このコメントに返信 日頃から嘘松で「男キモい」と騒ぎ
ちょっとしたことで「女性差別」だと騒ぐ
公務員なんて秘密裏に女優遇枠すらあるのにダンマリよ
80 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 14:26 ▼このコメントに返信 女性優遇に関しては声を上げない癖にこういうのにはきっちり反論するあたり清々しいまでのダブスタよな
81 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 14:35 ▼このコメントに返信 男女差別大国
82 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 14:44 ▼このコメントに返信 自分の会社のサボリーマンは男性が圧倒的に多いし、成績も女性の方が良いわ。
テレワークの時期も女性はきちんと仕事してるのかメールのレスポンス早いけど、男性は全然返ってこない。聞けばパチンコ行ってたとかビール飲んでたとか昼寝してたとか。
ただ優秀な女性に限って転職してしまう
83 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 17:46 ▼このコメントに返信 >>80
言いたいことは分かるけど自分が有利なように動くのは当たり前だからそういう時は男性側が声を上げた方がいいな
84 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 18:58 ▼このコメントに返信 >>82
お前の会社がガイジ
85 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 20:41 ▼このコメントに返信 >>83
でも現実問題、男性が声を上げても異端扱いされて終わりじゃないか?
女性専用車両やレディースデー、婚活なんかの女性優遇が当たり前の様にまかり通ってるのが良い例だが。
86 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 20:55 ▼このコメントに返信 >>84
そうでもないんだよなあ
男は認めたくないかもしれんけど頭脳労働において女は結構優秀やねん
特に昨今の働く世代の女はな
それ以前の女は学ぶ機会・考える機会を剥奪されて育ってきた世代だから使い物にならんけど
今まで男社会だった分どんな阿呆でも年功序列でそれなりの地位につけてたもんだけど
それが否となったら炙れる男は多いだろうなあ
87 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 20:59 ▼このコメントに返信 ※86
キミもう中学生まるだしなのよ。
88 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 21:02 ▼このコメントに返信 >>87
五分待って釣れたのがコレか…
炙れる男筆頭やね ご愁傷様です
89 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 21:06 ▼このコメントに返信 会社が違法なのはそうなんだが、男前提の職場に就職したいか?たぶん転職したくなると思うんだが。
90 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月17日 22:17 ▼このコメントに返信 >>75
学歴みたいにフィルターつければいいじゃん
91 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月18日 09:07 ▼このコメントに返信 >>85
レディースデーは女性を呼び込みたい企業の狙いだし、婚活はそうしないと女性が来ないって理由がある
現に男性側の条件がいい時は女性の方が費用高い
専用車両は満員電車解消しない限りは廃止難しいだろうな
男性専用車両は男性(特に50代あたり)が支持してないし
最初から権利を得られることはないだろうけど今は時世的にチャンスだと思う
上じゃ否定意見ばかりだけど離婚時の養育権とか女性優遇があるのは間違い無いからね
92 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月19日 07:50 ▼このコメントに返信 >>66
横からだけど自分は特に年収高くないのに男に高年収望む女性って結局お茶汲み志望だよね
93 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月19日 07:52 ▼このコメントに返信 >>92
自己レス
折角有能な女性がバリバリ働けるようになりつつあるのに一部の女性だけ見て偏見持たれるのはもったいないよね
94 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月19日 07:54 ▼このコメントに返信 >>62
女性限定だと普通に隠してない会社あるよ
95 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2020年07月19日 19:32 ▼このコメントに返信 >>56
男でもトイレは綺麗で近い方がいいだろ