- 1:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/10(火) 06:13:59.65 ID:qnpkJziM0.net
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OH!僕は彼女を見た瞬間から恋をしたね
一目惚れさ!
「パピコホワイトサワー」が萌えキャラに!「白沢パピ子」新パッケージ登場
江崎グリコは、今年1月より募集してきた「パピコホワイトサワー」のパッケージに施されるイラスト「白沢(ほわいとさわ)パピ子」の優秀作品をパッケージ化し、9日より販売開始した。
「パピコホワイトサワー」は1975年の全国発売以来、パッケージに可愛い女の子のイラストが施されてきたが、今回、「白沢パピ子」という名前を命名し、キャラクターデザインを公募してきた。
応募作品の中から、「潮音」さんの作品がグランプリに決定。そのほか優秀作品に選ばれた「かな助」さん、「シワスタカシ」さんによる全3作品が2014年夏季限定の「パピコホワイトサワー」のパッケージとして商品化されることとなった。
http://www.rbbtoday.com/article/2014/06/09/120642.html
- 4:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/10(火) 06:15:41.41 ID:QZv5PRU00.net
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これはぬける
- 9:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/10(火) 06:21:38.24 ID:CAzBMULk0.net
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なるほど確かにこれはかわいい
- 8:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/10(火) 06:21:06.19 ID:VxdzKdvj0.net
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記念パピコ
▼ H e a d L i n e ▼
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カテゴリー [ 食べ物・飲み物・レシピ ]
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- 1:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/09(月) 12:42:39.36 ID:PSECnY2b0.net

4人に1人はスタバのカップ持ってキャンパス内歩いてる
- 4:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/09(月) 12:43:35.62 ID:RfgFOAoo0.net
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>>1
あれ邪魔じゃないのかね
いちいち手でコーヒー持ってさ
- 5:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/09(月) 12:43:59.45 ID:NufUQwF/0.net
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スタバとか人生で3回しか言ったこと無い
- 6:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/09(月) 12:44:30.39 ID:0ii+G95A0.net
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俺なんていまだに水筒持ってる
【衝撃】滋賀大にケンカ売ってる!?和歌山大学の学食メニュー「滋賀大叩き潰す丼」が凄かった!
http://matome.naver.jp/odai/2140230654829341701
■実際の画像



長いので省略
詳細はソースで
http://matome.naver.jp/odai/2140230654829341701
- 1:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/06(金) 16:16:59.90 ID:hGCjGBMo0.net
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「要らねえよwww汚ねえなwwww」言われた
- 3:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/06(金) 16:17:59.19 ID:uKR4m67W0.net
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なにつくったの?
- 2:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/06(金) 16:17:38.79 ID:Vw/EWNyu0.net
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うp
- 5:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/06/06(金) 16:19:01.78 ID:hGCjGBMo0.net
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>>2
昨日だからもう無いわ
俵型おにぎりと卵焼きとウインナーの定番だったのに汚いとは何事だよな
- 1:北村ゆきひろ ★:2014/06/08(日) 20:20:31.85 ID:???.net
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ワタミが深刻な業績低迷に苦しんでいる。居酒屋チェーンを中心とする主力の外食事業の売上高がピーク時の8割まで落ち込み平成26年3月期の連結決算は上場以来初の最終赤字に沈んだ。
今期は安価な大衆店から高収益の専門店業態への転換に本腰を入れる計画だが一方で、サービス業の「要」である人材の確保難が行く手に影を落とす。業績を回復軌道に乗せるためにはデフレ環境下で成功した事業モデルから脱却するだけでなく、従業員の労働環境や「ブラック」の評価が根付いた企業イメージの改善も急務だ。
「365日24時間死ぬまで働け」という表現を改めた−。
ワタミは今月19日、ホームページ上にこうした「お知らせ」を掲載し社員6000人余りに配布している「グループ理念集」の改訂を明らかにした。理念集は創業者・渡辺美樹氏のメッセージをまとめた内部文書で、その激しい文言が、社員に過酷な労働を強いるブラック企業の証左だとみられてきた。
同社は「言葉が一人歩きし、誤解された」(広報)と釈明しつつも批判が高まる発端となった6年前の過労自殺事件にふれ「ご遺族の心情を察し、表現は慎重であるべきだった」と改訂理由を説明する。
ワタミの労働環境をめぐっては、昨年設置した外部有識者委員会の調査報告書にも、その過酷さを厳しく指弾する言葉が並んだ。
これを受け同社は3月、運営する居酒屋の約1割に上る60店舗を今年度中に閉鎖する苦渋の決断に踏み切った。4月以降20店舗余りを閉じ、社員の別店舗への再配置を進めている。
従来は1店舗平均1.86人と少なかった社員数は今年度末に同2.2人まで増え、一人当たりの負担が軽くなるという。店長ポストが減ることで、社員のモチベーション低下という副作用も懸念されるが桑原豊社長は「今年度の重点目標は、まず第一に労働環境の改善だ」と決意を語る。
雇用環境が好転する中、人材確保の上で、働く側から「選ばれる」取り組みも重要性を増してきた。
今春のワタミの新卒入社人数は120人と、当初予定のわずか半数止まり。景気回復に伴って4月の有効求人倍率は1.08倍まで改善し、外食や小売り各社で広く人手不足が生じていることは事実だが同社の採用難には低下した企業イメージも影響したようだ。
http://www.sankeibiz.jp/business/news/140608/bsd1406081808002-n1.htm
http://www.sankeibiz.jp/business/news/140608/bsd1406081808002-n2.htm
http://www.sankeibiz.jp/business/news/140608/bsd1406081808002-n3.htm
http://www.sankeibiz.jp/business/news/140608/bsd1406081808002-n4.htm
http://www.sankeibiz.jp/business/news/140608/bsd1406081808002-n5.htm
- 2:名刺は切らしておりまして:2014/06/08(日) 20:21:27.07 ID:pL+qs4/4.net
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労働環境改善など急ぐってことは、悪かったってことですねw
- 4:名刺は切らしておりまして:2014/06/08(日) 20:26:07.64 ID:3JUNRPb3.net
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そういうのは、呼ばれる前にやること。
- 5:名刺は切らしておりまして:2014/06/08(日) 20:27:20.00 ID:V3u+5Gl8.net
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たかが評判 然れど侮れない「評判」の持つ力.




























































































