- 1:ベガスρ ★:2013/05/13(月) 22:12:39.66 ID:???
-
"NHKが仮想物体を「触っている」感覚を再現できる装置を開発"
「人にやさしい」放送技術の研究から生まれた装置です。
NHKが視覚に障害のある方に情報を伝達する手段として、指や手で物を触れたときと同様の感覚を
再現できる触力覚提示装置を開発しました。この装置を使うことで、そこに物体があるかのように
触り心地を仮想的に再現することができます。
指先には4ミリの刺激点が5つ設置され、それぞれに力が加わることで実際に触っているような感覚を再現。
これまで1つだけだった刺激点を複数に増やすことで「物の輪郭をなぞる感覚」の再現が可能になり、
物の形状をより明確に識別することができるようになったそうです。
研究成果は5月30日から6月2日までNHK放送技術研究所で開かれる「技研公開2013」で展示されます。
画像
GIZMODO 2013.05.13 22:00
http://www.gizmodo.jp/2013/05/nhk_1.html
NHKプレスリリース
http://www.nhk.or.jp/pr/marukaji/pdf_ver/347.pdf
- 3:名無しのひみつ:2013/05/13(月) 22:15:08.26 ID:K3h+Xvtf
-
やらし
- 6:名無しのひみつ:2013/05/13(月) 22:19:03.37 ID:2Igts9pH
-
おっぱい。
- 7:名無しのひみつ:2013/05/13(月) 22:21:22.62 ID:eF4cr9sV
-
>>6
だよねえ
- 18:名無しのひみつ:2013/05/13(月) 22:52:25.54 ID:EnakrY0k
-
>>6
まずはそこだよねえ
▼ H e a d L i n e ▼
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カテゴリー [ IT・PC・携帯・その他機器 ]
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- 1: ジョフロイネコ(芋):2013/05/10(金) 21:42:50.94 ID:Z7OFOBAaP
-
■総務省、「au 4G LTE」の広告でKDDIに指導


ソース
http://k-tai.impress.co.jp/docs/news/20130510_598947.html
- 3: ジョフロイネコ(WiMAX):2013/05/10(金) 21:44:47.17 ID:Cp8nTg3SP
-
腐ってんなーKDDI
- 4: スナドリネコ(山口県):2013/05/10(金) 21:45:46.06 ID:GN6MDC3x0
-
エリア公開しないのも指導してくれよ
- 6: しぃ(チベット自治区):2013/05/10(金) 21:57:20.19 ID:eY7a2E1x0
-
それより価格カルテルっぽい値段設定どうにかしろ
- 1: ヒョウ(家):2013/05/09(木) 12:49:33.56 ID:oD9BWdwG0

家電量販店最大手のヤマダ電機が全役員の降格を発表した。創業者の山田昇会長(70)が5年ぶりに社長に復帰し、一宮忠男社長(57)は副社長に降格。
それ以下の14人の取締役は全員が1段階ずつ降格するという前代未聞の懲罰人事だ。
それもそのはず、ヤマダ電機は業績不振が著しい。2013年3月期の売上高は1兆7040億円の見込み。
10年3月期に売上高が2兆円を突破し、3兆円の目標を掲げた勢いはない。
家電エコポイントと地上デジタル放送移行に伴う需要の先食いの反動で家電全体が低迷気味だが、ヤマダ凋落の理由はそれだけではない。
第一に、ベスト電器の買収失敗がある。九州でのシェア拡大を狙って昨年子会社化したが、これが裏目に出た。
かつて業界トップだったベストの凋落は目を覆うばかり。
13年2月期の連結売上高は前期比27%減の1912億円と大きく落ち込み、当期損益は173億円の赤字。
「ベスト全店の3月の売り上げがたった70億円しかなく、ベスト各店の看板をヤマダ電機に差し替えることをやめてしまったほど」(業界関係者)
売り上げ増と東南アジア進出のノウハウを手に入れるためのベスト買収は、一転して、重荷になってしまった。
もうひとつの敗因は「中国」である。華々しく進出したが、結果は散々。
昨年3月にオープンしたばかりの南京の大型店は5月末に閉鎖。瀋陽店、天津店以外の新たな出店は凍結した。
「役員会で喋るのは山田会長ひとり。他の役員は何も言えない。中国進出でも第1号店から状況は悪かったのに、
止めようと言えないまま、ずるずると出店を続け、深手を負った」(ヤマダの元幹部)
後継者問題も燻る。一度は取締役を解任した長男の傑氏(38)を昨年、取締役に復帰させ
「山田会長は『やはり後継者は傑しかいない』と社内で公言しだした」(ヤマダ電機関係者)という。
来年の消費税増税で家電市場は一段と冷え込む。ガバナンスを喪失したヤマダの前途は多難だ。
役員一斉降格で責任を明確にしたつもりなのだろうが、超のつくワンマン企業で
経営責任を取れるのは山田会長1人しかいないはず。企業も魚も頭から腐るのは同じである。
http://shukan.bunshun.jp/articles/-/2656
- 2: ウンピョウ(WiMAX):2013/05/09(木) 12:51:00.98 ID:6s/mlxKU0
-
全然客が入ってねえ
雑貨コーナーの接客悪すぎ
- 3: アフリカゴールデンキャット(中部地方):2013/05/09(木) 12:51:18.65 ID:5VSQeQMl0
-
高い&店員の態度
- 4: ヤマネコ(SB-iPhone):2013/05/09(木) 12:52:36.70 ID:dVBfA2HlP
-
店員がうざい
値段が高い
品揃えが悪い
- 1:やるっきゃ騎士φ ★:2013/05/09(木) 12:24:07.36 ID:???

ソースは
http://www.j-cast.com/2013/05/08174659.html?p=all
[1/2]
著名なIT企業には、平均勤続年数が1年と短いケースがあることが分かり、ネット上で
話題になっている。これは、離職率も高いということなのか。
平均勤続年数については、各企業の有価証券報告書で見られることが多く、
情報ブログ「仕事×求人」は、2013年5月8日にIT企業についてまとめた。
■グリーは1年、リブセンスは1.9年と短く
勤続年数とは、会社を辞めるまでの年数を指すのではなく、現社員が何年勤めているかを
出したものだ。従って、会社設立から日が浅かったり、最近になって大量採用したり
すれば、必然的に平均が短くなる。
もっとも、離職率が高ければ、勤続年数も短くなるため、健全な労働環境でないことも
十分にありえる。
情報ブログでは、分野別に主なIT企業を調べており、平均勤続年数は3、4年のところが
多かった。企業の中には、かなり短いケースもあった。
そのうちの1つが、ソーシャルメディア分野のグリーだ。
12年6月末現在でわずか1.0年になっていた。
これに対し、同じソーシャルゲーム大手のDeNAは、平均勤続年数が12年3月末現在で、
2.6年あった。ブログによると、ミクシィは、2.7年だった。
年数が短い企業としてほかに、最年少社長の上場と話題になったネットベンチャーの
リブセンスがあった。こちらは12年12月末現在で、1.9年だ。
ブログによると、この分野では、ドワンゴ3.2年、サイバーエージェント3.1年、
クックパッド2.3年となっている。
年数が長い企業には、時価総額が1兆円を超えて話題になったモバイルコンテンツの
ガンホーが挙げられた。こちらは12年12月末現在で、4.7年だった。
歴史の古い大手企業には、平均勤続年数が20年近いケースも見られる。
情報ブログでは、IT企業には、急成長していないのに年数が短いこともあったとし、
「IT会社、特に新興企業の平均勤続年数は軒並み低い」と感想をつづっている。
-続きます-
■[仕事×求人] 情報ブログ
http://www.blogmura.com/profile/00979333.html
えっ!あのIT会社の平均勤続年数は1年!?人気企業の勤続年数まとめ
http://www.part-arbeit.jp/info/useful/it_company_average_years_of_service/
- 2:やるっきゃ騎士φ ★:2013/05/09(木) 12:24:12.16 ID:???
-
-続きです-
[2/2]
■短いのは、スキルも賃金も上がらないため?
平均勤続年数が短いIT企業は、離職率が高いということはないのか。
グリーの広報部では、離職率は公表していないとしながらも、決して大きいわけではない
と強調した。勤続年数が短いのは、ここ1、2年で大量採用したからだというのだ。
確かに、有価証券報告書を見ると、従業員1356人のうち、半分以上の843人が
この1年で増やした分だ。
増やした理由については、「ゲームなどのタイトル数が増えたり、企業買収したりして
事業が拡大したため」としている。
同じく年数が短いリブセンスでは、設立が7年前と日が浅く、事業拡大に伴ってここ
3、4年で毎年採用が多いからと広報担当者が説明した。
離職者が多いことは否定している。
一方、平均勤続年数が長いガンホーでは、設立から15年も経っていることが挙げられる
と広報担当者が説明した。マッサージ施設やリフレッシュルームを作るなど労働環境も
整えているという。DeNAがグリーより年数が長いのは、設立の時期が早かったことも
あるとみられる。広報担当者は、「離職率はかなり低いと自負しています」と言う。
人事コンサルタントの城繁幸さんは、IT企業の平均勤続年数が総じて短いことについて
こうみる。
「自動車などのハード系では、長く勤めてもらわなければ困ると言います。
それで、年功で賃金を上げたり、自己都合で止めれば退職金を減額したりするわけです。
これに対し、IT企業は、長く勤めても従業員のスキルが上がるとは限らず、賃金も
フラットな傾向のままです。ですから、長く勤めるメリットがお互いになく、必然的に
勤続年数が短くなります。働く人は、スキルを磨いてコンサルタント転身を目指すなど、
かなり覚悟してやらないと厳しいでしょうね」
-以上です-
- 9:名刺は切らしておりまして:2013/05/09(木) 12:53:10.08 ID:T2HiZWfa
-
まあ昔から大手IT系はこんなもんだったな
大量採用、大量廃棄の繰り返し
- 11:名刺は切らしておりまして:2013/05/09(木) 12:56:06.87 ID:g+7j5dju
-
経営者だけが儲かる会社か。資本主義だね。
- 1: ヒョウ(家):2013/05/09(木) 13:31:29.24 ID:oD9BWdwG0
-
Googleストリートビューで「2本足の猫」が撮影される、ネットの猫好き騒然 Googleストリートビューで
発見された「2本足の猫」の画像が、ネットの猫好きの間で話題となっている。
「2本足の猫」の画像は海外サイト「GOOGLE STREET VIEW WORLD」に投稿されたもので、
白い2本足の猫が確かな足取りで闊歩している姿が写し出されている。尻尾はあるが耳は写っていない。
Googleストリートビューの撮影時には複数のカメラがついた球形の機器で撮影されている。
ストリートビューに掲載するにあたって、それらの画像をつなぎ合わせパノラマ画像を作成しているため
こうした「新種の猫」が写りこんでしまったと考えられる。
このため、今回のような“珍妙な”ストリートビュー画像は時折目撃されているようだ。
http://news.ameba.jp/20130509-380/
New Cat Species Found on Google Street View | Google Street View World
http://google-street-view.com/new-cat-species-found-on-google-street-view/
- 6: 黒(徳島県):2013/05/09(木) 13:34:02.58 ID:jtfsI0y10
-
何じゃコレ!
新種かよ
- 9: アメリカンカール(西日本):2013/05/09(木) 13:36:41.91 ID:3Q0NfYR60
-
これはヤバイ感じのやつや
- 2: アンデスネコ(北海道):2013/05/09(木) 13:32:42.41 ID:sDOIMgFj0
-
よし!MMR出動だ!!
- 3:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/05/08(水) 22:19:53.80 ID:C8UgvTPp0
-
ワロタ
- 7:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/05/08(水) 22:22:30.94 ID:n7imOUds0
-
クソワロタwwwwwwwww
- 9:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/05/08(水) 22:22:50.56 ID:fAoagtioT
-
そう、iPhoneならね
- 1: マレーヤマネコ(埼玉県):2013/05/07(火) 23:15:25.52 ID:is1bynJrT●
-
SIMロック解除はユーザーの要望次第

ソース
http://k-tai.impress.co.jp/docs/news/20130507_598418.html
- 14: スコティッシュフォールド(沖縄県):2013/05/07(火) 23:25:03.22 ID:2Vs9DtFn0
-
は?
- 12: スナネコ(WiMAX):2013/05/07(火) 23:24:24.34 ID:XQN8IGbUP
-
望んでるだろ
- 2: ヒョウ(やわらか銀行):2013/05/07(火) 23:16:20.32 ID:knfJkYLb0
-
望んでいないことにしないと逃げられちゃう
- 4: ベンガル(京都府):2013/05/07(火) 23:17:12.70 ID:WHXQ0X890
-
望んでないんじゃなくて望ませないんだろ
- 1:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/05/07(火) 14:49:10.39 ID:5O0uNFbu0
-

大昔の事情でわざと難しく配列されたキーボードを現代でも使い続けるという愚
- 3:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/05/07(火) 14:52:55.16 ID:+auFsh0T0
-
費用に見合ったリターンが得られるのか?
- 7:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/05/07(火) 14:55:02.97 ID:5O0uNFbu0
-
>>3
別に選択できるように企業が新しく出せばいいじゃん
慣れちゃってる奴はそのまま使えばいい
新しくパソコン始める人は新しい配列のキーボードを使う
- 13:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2013/05/07(火) 14:57:57.20 ID:D4HxENyN0
-
>>3
キーボードだけに
リターンがないとダメなわけか
- 1:やるっきゃ騎士φ ★:2013/05/07(火) 08:33:11.48 ID:???
-

5月7日(ブルームバーグ):米グーグル 傘下の動画サイト「ユーチューブ」は
有料チャンネルを数週間以内に導入する計画だと、事情を知る複数の関係者が語った。
世界最大の動画サイトが広告以外の収入源を目指す動きとみられる。
計画が非公開であることを理由に関係者の一人が匿名で語ったところによると、
有料動画の月間視聴料は1.99ドル(約200円)程度になる見込み。
ソースは
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-MMEEX66KLVRU01.html
- 2:名刺は切らしておりまして:2013/05/07(火) 08:34:14.25 ID:HiFXg1to
-
オワタ
- 4:名刺は切らしておりまして:2013/05/07(火) 08:39:28.42 ID:1gqvIF4C
-
今まで無料で見られたものが有料になるのか、違うのか
- 7:名刺は切らしておりまして:2013/05/07(火) 08:44:44.49 ID:tLIOlSR0
-
>>4
有料化と有料チャンネル開設は全然違うだろ



























































































