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    • 通販番組とかでエクササイズマシーンとかの使用者が出てくるじゃん? [2014/9/18]
    • 「働かないオジサン」はなぜ生まれるのか…世界的に特殊な“日本型雇用”  [2014/9/18]
    • コンビニバイト先輩「お前仕事なめてんの?」 [2014/9/18]
    • 中学教員だが、面倒ランキング発表するよー [2014/9/18]
    • 大江麻理子アナ(35)の結婚相手の経歴wwwwwwwwww [2014/9/17]
    • サービス残業で成り立ってる会社wwwww [2014/9/17]
    • ワイ医学生、医者のバイトの給料を見てほくそ笑む [2014/9/15]
    • 「アメリカ人ってあんなに雑なのか…」 日米の働き方を比べた動画に「驚き呆れた」の声 [2014/9/15]
    • 我が社に驚愕の新人が来た結果wwww [2014/9/15]
    • 【棋畜】羽生善治、チェス全日本王者を公開処刑 [2014/9/15]

    通販番組とかでエクササイズマシーンとかの使用者が出てくるじゃん?


    1: 名無しさん@おーぷん 2014/09/18(木)01:43:28 ID:Ul7CsM2up 
    ビフォーのだらしない体とアフターの痩せた体で
    インタビュー受けるやつ、あれを昔バイトでやったんだ
    おっさん恥ずかしながら当時は劇団員みたいな事してたからさ...

    その話すると以外と皆あれのカラクリを知らなくてびっくりしたんだが
    皆は知ってる??






    2: 名無しさん@おーぷん 2014/09/18(木)01:44:09 ID:MXQ7OjwME
    アフターから先に撮るってこと?

    6: 名無しさん@おーぷん 2014/09/18(木)01:46:58 ID:Ul7CsM2up 
    >>2
    そうそう、普通に皆わかってて
    とんでもない情弱だけ買うんだと思ってたんだが
    普通に驚かれて逆に驚いたんだわ

    【続きを読む】

    「働かないオジサン」はなぜ生まれるのか…世界的に特殊な“日本型雇用” 


    1: 北村ゆきひろ ★ 2014/09/16(火) 19:07:38.27 ID:???.net
    「働かないオジサン」はなぜ生まれるのか−。長時間労働、正社員と非正社員の格差、ブラック企業などさまざまな問題が山積し、中高年が既得権層として指弾されてきた日本の雇用をめぐる論壇。
    だが近年は、根本原因がかつて称賛された「日本型雇用」の機能不全にあるとするシステム論的な議論が目立つようになっている。(磨井慎吾)

     「“働かないオジサン”が生まれるのは、日本企業の構造的なものが大きい」

     日本企業の人事メカニズムを解説した新書『働かないオジサンの給料はなぜ高いのか』(新潮新書)を4月に刊行したサラリーマン兼著述家の楠木新(あらた)氏(60)は、大手生命保険で人事畑を歩んだ自らの経験をもとに、そう語る。

     書名は、多くの若手会社員が一度は不条理に思う事態。だが、これは長期雇用を前提にした新卒一括採用制度を取る以上、必然的に出てくる問題だという。「新卒者は能力や技能よりも、まず会社のメンバーとして一緒に気持ちよく仕事ができるかを基準に採用される」。

    白紙状態で入った後は社内で教育され、同期入社組と横並びの年功昇給を重ねながら全員が管理職ポストを目指して進んでいくモデルだが、「問題は管理職登用という選抜によるピラミッド構造が始まる40歳前後。
    ポストを得られなかった人が意欲を失ってしまうために“働かないオジサン”が発生してしまう」。

     ◆世界的には特殊

     こうした日本型雇用システムは、世界的にみれば特殊だ。

     「日本の雇用は、まず会社の一員となる人を集め、そこから仕事を割り振っていく『メンバーシップ型』。
    対して欧米やアジア諸国は、最初に仕事があり、それができる人を採用する『ジョブ型』」。そう雇用モデルを2分類し、労働問題で論壇をリードするのが、『若者と労働』(中公新書ラクレ)などの著書で知られる労働政策研究・研修機構の濱口桂一郎・主席統括研究員(55)。

     濱口氏は、日本型雇用システムの本質は、「職務の定めのないメンバーシップ型雇用契約にある」と指摘する。
    集団の一員として、無制限の残業など時に労働法に反する「滅私奉公」をしなければならない代わりに、長期にわたる雇用保障が受けられる。「このシステムは、かつてはうまく回っていた。経済は拡大し、女性は結婚退職するので、男性正社員は多くが管理職になれた。しかしバブル崩壊後の経済低迷で、管理職になれない中高年が大量に出てくることになった」

     ◆ジョブ型転換!?

     こうした日本型雇用の行き詰まりは、劣悪な労働環境で社員を使い捨てるブラック企業の増加にもつながっている。
    若者の労働相談に取り組むNPO法人「POSSE」の今野晴貴(こんの・はるき)代表(31)は、近年大きな社会問題と化したブラック企業は「日本型雇用が変質したもの」だとみる。

     今野代表は、諸外国と比べた日本企業の特徴は、企業の命令権の強さだと指摘する。
    「命令権の強さはそのままで、手厚い福祉や雇用保障を切り捨てたのがブラック企業」

     この分析に対し、濱口氏は「たしかに日本型雇用にはブラック企業になりうるDNAがある。
    ただ、(定年までの雇用保障や年功賃金といった)それを発現させないためのメカニズムがかつては働いていた」と語る。
    「無制限に働かせはしたが、決して使い捨てにはしなかった。社員を安心してフルに働けるようにするという点で、
    欧米よりも社会の競争力を高める効果があったのも事実。単純に日本型雇用が悪いという話ではない」

     濱口氏は、維持困難になっている日本型雇用の改善案として職務や勤務地、労働時間などを限定した無期雇用契約である「ジョブ型正社員」の推進を提唱する。一方、楠木氏は文化的な面からもジョブ型への転換には
    懐疑的だ。「やはり、日本人は自分が組織の中に位置づけられることで安心する。そうした人と人との結びつき方を、簡単に経営という視点で変えられるとは思わない。意欲を失った中高年の問題など改善点はあるが、日本型雇用システムは今後も主流として存続していくだろう」

     雇用制度の改革は、必然的に日本社会の人と人の関係のあり方にも影響を及ぼしていく。
    実は、社会や文化全体の問題でもあるのかもしれない。

    http://www.sankeibiz.jp/compliance/news/140916/cpd1409160615001-n1.htm



    2: 名刺は切らしておりまして 2014/09/16(火) 19:08:12.27 ID:KJqhxW1I.net
    2なら来年から働く

    3: 名刺は切らしておりまして 2014/09/16(火) 19:09:43.65 ID:c/ZRn/bn.net
    3なら再来年から働く

    5: 名刺は切らしておりまして 2014/09/16(火) 19:11:06.95 ID:3CBjHGXX.net
    俺、あの世に行ったら頑張って働くんだ!

    【続きを読む】

    コンビニバイト先輩「お前仕事なめてんの?」


    1: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/09/17(水) 10:39:07.98 ID:i3cnmHY40.net 
    接客のプロとしての意識を持てと怒られた
    はいって5日目で既にレジ打ちでプロデビューしているとは思わなかった



    3: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/09/17(水) 10:40:08.43 ID:c3ZgHOzu0.net
    コンビニバイト程度で怒られるようなグズが悪い

    5: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/09/17(水) 10:41:11.66 ID:i3cnmHY40.net 
    >>3
    コンビニバイトをなめるな

    9: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/09/17(水) 10:41:50.94 ID:rAFvGI+R0.net
    >>5
    お前がいうなやwww

    【続きを読む】

    中学教員だが、面倒ランキング発表するよー


    1: 名無しさん@おーぷん 2014/09/15(月)14:56:39 ID:gewH0sBn2 
    最近ランキング流行ってるし
    おばさん便乗しちゃうよー

    特定不可だけど、
    できるだけ質問には答えるね。



    3: 名無しさん@おーぷん 2014/09/15(月)15:01:52 ID:gewH0sBn2 
    第10位!
    小学校との共通研修

    面倒さ ★☆☆☆☆

    意外と知られてないけど、小学校との共通研修があるんだ。
    この研修で知ることは、

    テンションの違い

    多分向こうは中学の先生は冷めてるなって思うんだろうけど、こっちとしてはついていけない。

    10: 名無しさん@おーぷん 2014/09/15(月)15:07:11 ID:gewH0sBn2 
    第9位
    家庭訪問

    面倒さ★☆☆☆☆

    今は家庭訪問をすることがよしとされていて、おやすみ連絡は基本先生が届けてるんだ!
    で、そこで保護者と話して、学校にまた戻るんだけど、これが面倒。
    遠いところの家だと行くまでに時間がかかる。

    でも行かないと管理職にわーわー言われるよ!みんな休まないでくれ!

    15: 名無しさん@おーぷん 2014/09/15(月)15:11:25 ID:gewH0sBn2 
    第8位
    生徒同士の恋愛

    面倒さ ★★☆☆☆

    バカな奴らにありがちだよ!
    実はこれがいい作用に働くこともあるんだけど(不真面目が真面目になる)。
    でも、別れたやらくっついたやら、本当に面倒だよ!
    わざわざ先生に言わなくてもいいでしょ!クラス替え考慮とかしたくないんだ!
    で、こういう相談をきくのはおばさんの役目だったりするよ。占い師になった気分で告白のアドバイスとかするのは実は心苦しいし、できたら付き合ってほしくない。別れると面倒だから。

    【続きを読む】

    大江麻理子アナ(35)の結婚相手の経歴wwwwwwwwww

    1:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/16(火) 22:27:11.79 ID:Q7QrGip7.net


    ph02

    マネックス証券・代表取締役社長CEO
    松本大(まつもと おおき)(50)

    1987年 3月 東京大学法学部卒業
        ...4月 ソロモン・ブラザーズ・アジア証券会社入社
    1990年 4月 ゴールドマン・サックス証券会社入社
    1994年 11月 ゴールドマン・サックス証券会社 東京支店 常務取締役
            ゴールドマン・サックスグループ, L.P. ゼネラルパートナー
    1998年 11月 ゴールドマン・サックスグループ, L.P. リミテッド・パートナー
    1999年 4月 株式会社マネックス(旧マネックス証券株式会社) 代表取締役
    2013年 6月 マネックスグループ株式会社 取締役会長兼代表執行役社長(現任)



    2:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/16(火) 22:27:40.68 ID:Ca7APIeH.net
    15歳差なんか

    6:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/16(火) 22:28:33.08 ID:Q7QrGip7.net
    ガッチガチのエリートやんけ

    7:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/16(火) 22:28:35.14 ID:MXxNvSYq.net
    ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ!!!!!!!

    【続きを読む】

    サービス残業で成り立ってる会社wwwww

    1:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 22:15:56.64 ID:lv9Rjxtn.net
    そもそも事業として成立してないんだよなぁ



    2:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 22:16:33.97 ID:NpwnF5/y.net
    接客業はだいたいそんな感じ

    バイトは楽でいいよな

    6:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 22:17:59.23 ID:g2hLMT0L.net
    >>2
    バイトもするところはあるで
    こればっかりかは店長(上司)次第

    3:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 22:17:02.44 ID:g2hLMT0L.net
    小売店の現場はサビ残で成り立ってるようなもんだしな

    12:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 22:18:33.02 ID:GZso2vGY.net
    >>3

    なおその煽りを食って出入りの営業職もサビ残する模様

    【続きを読む】

    ワイ医学生、医者のバイトの給料を見てほくそ笑む


    1:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 11:44:59.94 ID:2sTftUdL.net
    日給10万円がザラで草

    e53f2299

    http://www.hijyokin.jp/ranking/



    2:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 11:46:33.73 ID:fiJQjlmY.net
    なお使う場面が

    3:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 11:47:02.60 ID:2sTftUdL.net
    >>2
    あるに決まってるんだよなあw
    嫉妬されないための方便に決まってるやろ

    4:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 11:47:26.86 ID:wN6QBL+m.net
    5 40,000円 No.51002-156 大分県大分市 科目不問 (たまに小学生ぐらいの小児有り)

    いちおつ

    6:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/15(月) 11:48:40.74 ID:2sTftUdL.net
    >>4
    ワイロリコン、狂喜乱舞

    【続きを読む】

    「アメリカ人ってあんなに雑なのか…」 日米の働き方を比べた動画に「驚き呆れた」の声


    1: スリーパーホールド(イラク)@\(^o^)/ 2014/09/14(日) 20:16:46.32 ID:CI1yfahB0●.net BE:516687164-2BP(11000)
    「アメリカ人ってあんなに雑なのか…」 日米の働き方を比べた動画に「驚き呆れた」の声
    http://blogos.com/article/94432/

    https://www.youtube.com/watch?v=wJa7BTRRhYk




    2: ジャンピングエルボーアタック(禿)@\(^o^)/ 2014/09/14(日) 20:18:19.55 ID:xdsiq3W6i.net
    はい

    7: ローリングソバット(東京都)@\(^o^)/ 2014/09/14(日) 20:26:53.94 ID:g6JdW0cL0.net
    よく出来た動画だなw

    14: ジャンピングエルボーアタック(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ 2014/09/14(日) 20:40:33.96 ID:aawhAHKv0.net
    日本の場合は効率が糞悪い感が・・・

    【続きを読む】

    我が社に驚愕の新人が来た結果wwww


    1: 名無しさん@おーぷん 2014/09/14(日)15:49:52 ID:ThzITeLGG 
    うちの会社の上司はクソなんだ。
    自分から飲みに誘っては割り勘
    自分の業務も部下に押し付けて自分は定時退勤
    などなど

    みんなその上司に不満を持ってたんだが、本人に改善の兆しは無し。

    そんな状態だった所へ、新人を取るという話が出たんだ。



    3: 名無しさん@おーぷん 2014/09/14(日)15:52:08 ID:ThzITeLGG 
    うちみたいな零細企業は広告費なんて無いからハロワで募集をかけたらしい。
    人事部も無いから社長が直々に担当してた。

    その結果、とんでもない逸材が採用された。

    6: 名無しさん@おーぷん 2014/09/14(日)15:53:53 ID:eQQdXQt8t
    募集内容が気になる

    9: 名無しさん@おーぷん 2014/09/14(日)15:55:42 ID:KHwYCsVjU
    とりあえず簡潔に結論まで書けよ

    【続きを読む】

    【棋畜】羽生善治、チェス全日本王者を公開処刑

    1:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/14(日) 22:00:22.30 ID:SzPHGpBP.net
    第2部開始。日本のチェス界の第一人者のお二人、羽生名人と小島慎也さんの初めての公開対局。白熱した接戦が繰り広げられています

    1

    https://twitter.com/misuzu_shobo/status/511039811159748608

    決着がつきました。先手白の羽生名人の勝利。お互い持ち時間をフルに使った大接戦でした。

    2

    https://twitter.com/misuzu_shobo/status/511050323985567744



    2:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/14(日) 22:00:58.23 ID:SzPHGpBP.net
    むごすぎる

    4:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/14(日) 22:01:09.06 ID:S6+3MJv5.net
    ギリギリ勝ち越してるんやな

    6:風吹けば名無し@\(^o^)/:2014/09/14(日) 22:01:54.06 ID:lq6yoEZY.net
    ホンマなんなんコイツ…

    【続きを読む】
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